最終更新日:2024/6/28

キャンディルグループ[グループ募集]

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • 住宅(リフォーム)
  • 不動産
  • ビル施設管理・メンテナンス
  • 建設
  • 空間デザイン・ディスプレイ

基本情報

本社
東京都
残り採用予定人数
10

仕事紹介記事

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建物の床、壁、家具などのキズに1つとして同じものはない。限られた時間でいかに元通りに近いかたちでリペア(補修)するかが、技術職の腕の見せ所だ。
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既存サービスでは対応できない特殊な依頼が寄せられた場合は、営業職が各部門間の調整役を担い、さまざまな技術を組み合わせたオーダーメイド型サービスを提案する。

募集コース

コース名
北関東エリア(総合職・営業職)
茨城・栃木・群馬いずれかの拠点での勤務。
入社会社はバーンリペアになります。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 総合職

入社後、希望や適性に合わせて営業職、技術職いずれかに配属され、ジョブローテーションを行います。
営業職:取引先(法人)訪問/営業企画の策定
技術職:傷ついた住まいのリペア(美観回復)/住宅の定期点検/各種メンテナンスほか

配属職種2 営業職

ハウスメーカーや不動産管理会社など、取引のある法人のお客様を中心に当社グループのサービス(リペア、定期点検、住宅専門のオーナーズサイト、メンテナンス商材、その他新商材など)を提案し、お困りごとを解決していきます。
営業職のやりがいは、お客様の感謝の声を直接聞けることです。受注内容に合わせてサービスをカスタマイズしたり、取引先に合ったサービスを考えて、提案したりすることも可能。さまざまな部署や人と連携し、1つのゴールに向かって挑戦を続けることができるのも、この職種の大きな魅力です。

配属職種3 技術職

リペア、点検、検査、内装施工といったサービスを各現場で行います。当社グループは、材料・工具・工法を統一したマニュアルを整備しているため、全国で均一的なサービスを提供することができます。高い技術力を生かし、住宅や有名建築物、文化遺産、ホテル、商業施設などで活躍しています。
技術職のやりがいは、レベルの高い技術の習得やサービスの提供に挑戦し、自分自身の成長を感じられること、住宅オーナーをはじめとするお客様から感謝の言葉を直接いただけることです。自分の仕事が人の暮らしを豊かにしているという実感を得られます。住宅オーナー、現場監督などさまざまな方々とのコミュニケーションが求められる仕事でもあります。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別/グループ)

    複数回実施予定

  4. 内々定

募集コースの選択方法 エントリーまたは面接時に希望職種を確認いたします。
内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 2つの選考形式をお選びいただけます。

■通常選考
面接を中心とした選考方法です。

1次面接(WEB形式)・適性検査(行動特性の診断テスト)の受検

2次面接(WEBまたは対面形式)

最終面接(WEBまたは対面形式)

■本気採用
学生時代に本気になって取り組んだこと・ものについて、プレゼンしていただく選考です。
本気で取り組んだものであれば、形式は問いません。

1次面接(対面形式)・適性検査(行動特性の診断テスト)の受検
※対面(キャンディル本社)で1度のみの面接になります。
選考の特徴
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • グループ面接あり

適性検査は行動特性を測るテストで、1次面接前に受験いただきます。

応募状況や実施スケジュールに応じて、個人面接 or グループによる集団面接での実施となります。

提出書類 履歴書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

学部学科不問

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

文理不問

募集の特徴
  • 総合職採用
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり
  • 転居を伴う転勤なし

奨学金支援制度 大学・大学院・短大・専門を卒業した新入社員で、下記奨学金を利用している方を対象に、会社が返済する制度です。
1.日本学生支援機構 2.学校 3.地方自治体
月2万円/総額200万円を上限に10年間奨学金の返済を支援します。
住宅補助 現在の実家から通うことができない地域に配属された場合の家賃補助や引っ越し代を支援する制度です。
新卒1年目の賃料は会社が全額負担します。

採用後の待遇

初任給

(2023年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

院了

(月給)230,000円

230,000円

大卒

(月給)220,000円

220,000円

短大・専門卒

(月給)211,000円

211,000円

※全社共通

  • 試用期間あり

3カ月。処遇に変更はなし。
※全社共通

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当、時間外労働手当、法定休日労働手当、深夜労働手当、単身赴任手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)
年間休日数 120日
休日休暇 土・日・祝日を中心とした完全週休2日制。
年間休日120日。
年に数回土曜日の勤務日あり。

年次有給休暇
特別休暇(慶弔・転勤ほか)
産前産後休暇
育児・介護休暇
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備(雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金)

奨学金支援制度
社宅制度
計画年休制度(リフレッシュ休暇)
社員持株会
財形貯蓄制度
LTD(団体長期障害所得補償保険)制度
従業員貸付金制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • リモートワーク・在宅勤務(週に数日)
  • 対面の研修あり
  • 副業可
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 茨城
  • 栃木
  • 群馬

北関東エリア(茨城・栃木・群馬)
募集会社 バーンリペア

勤務時間
  • 9:00~18:00
    実働8時間/1日

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 学生時代に起業の経験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先 〒162-0853
東京都新宿区北山伏町1-11 牛込食糧ビル3階
人事部 人材開発課 大崎/田代
03-5227-1337
URL https://www.candeal.co.jp/recruit/
E-MAIL recruit-hd@candeal.co.jp
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