最終更新日:2024/8/7

(株)アーネット

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • コンピュータ・通信機器
  • インターネット関連

基本情報

本社
大分県

仕事紹介記事

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社員一人ひとりの得意・不得意を見極めた上で、適材適所を実践しているから、当社では自分自身の個性を思う存分に発揮しながら、伸び伸びと仕事に取り組むことができる。
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現在は、世の中のニーズに注目しながら、アプリをはじめとした自社製品の開発にもチャレンジしているところ。そのため、積極的にアイデアを出してくれる方を歓迎します!

募集コース

コース名
システムエンジニアおよびプログラマー
システム構築のための要件定義・企画・開発・お客様への導入教育ほか、開発全体の業務に関わりながら、「すべてのお客様に喜びと安心を」提供できるスペシャリストを目指します。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 システムエンジニアおよびプログラマー

○ C#、Oracle、Java、Objective-C等を用い、業務/Web系システムやスマホアプリ、組込ソフトほか、多岐分野でのプログラム開発を行います。
○ 入社後約半年間の研修(一般研修・技術研修)を経て、配属先を決定します。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 1次選考:適性検査

  3. 2次選考:面接・筆記

  4. 最終選考:面接

  5. 内々定

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○ 応募受付
 3次募集受付中

 ※定員に達し次第に終了とさせて頂きますので、予めご了承ください。

内々定までの所要日数 1カ月半程度
ご応募頂いてから内々定まで約1カ月半を予定しております。
選考方法 書類選考・適性検査・筆記試験・面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 ○ 履歴書
○ 職務経歴書(職務経験をお持ちの方のみ)
○ 成績証明書※
○ 卒業(見込)証明書※
  ※…書類選考通過後、一週間以内を目安にご提出ください。(開封無効)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

2025年3月卒予定者および既卒3年以内の方

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

工学部等の関連学部専攻の方を対象としていますが、サークルほか個人活動で開発経験をお持ちの方は学部を問いません。関連学部以外の方は、応募書類に活動内容の記載をお願い致します。

募集の特徴
  • 転居を伴う転勤なし

説明会・選考にて交通費支給あり 当社から会社説明会、選考についての交通費は支給致しませんが、当社は「大分県UIJターン希望者面接支援補助金」の対象企業となっており、UIJターンの応募者様については交通費・宿泊費の助成対象となります。(会社説明会は含まれません)

なお、補助金助成制度については以下の通りとなります。
1.居住地と最終面接予定地の最寄駅を往復するために必要な公共交通機関(タクシーを除く)を使用した交通費実費
2.宿泊費実費(1泊あたり10,800円を上限とする)1泊分
1、2を合算した1/2が支給上限額となります。
※補助は年度につき1人1回までの申請となります。
※企業訪問日を含めない30日以内の行程を対象とします。

詳細については大分県ホームページよりご確認ください。

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

システムエンジニアおよびプログラマー、大学院生・学部生・高専専攻科生・左側学歴該当の既卒者

(月給)222,100円

206,000円

16,100円

システムエンジニアおよびプログラマー、高専本科生・短大生・専門学校生・左側学歴該当の既卒者

(月給)199,888円

185,400円

14,488円

諸手当(一律):固定残業欄をご確認ください。

  • 試用期間あり

使用期間6カ月(労働条件の変更はありません)

  • 固定残業制度あり

職務手当として、一律10時間分の固定残業代を支給します。
10時間を超える残業代は別途支払われます。

○ 大学院生・学部生・高専専攻科生・左側学歴該当の既卒者:固定残業代16,100円
○ 高専本科生・短大生・専門学校生・左側学歴該当の既卒者:固定残業代14,488円

諸手当 通勤手当:2,000~30,000円(実費支給)
住宅手当:8,000円~10,000円(対象者のみ)
資格手当:1,000円~20,000円(対象者のみ)
家族手当:配偶者 5,000円~10,000円
     子 1人 5,000円/2人 11,000円/3人 18,000円
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(7月、12月)
※業績により期末賞与あり
年間休日数 120日
休日休暇 休日:土・日・祝
年間休日数:123日(2023年度)
年末年始休暇(12/28~1/3)/メモリアル休暇(誕生日または結婚記念日)/慶弔休暇/育児・介護休暇
待遇・福利厚生・社内制度

○ 福利厚生倶楽部加入(リロクラブ)
○ 年2回の懇親会と忘年会を全額会社負担で開催しています。
○ 在宅勤務制度あり ※入社2年目以降の方を対象としています。
  案件ごとに開発環境等が異なるため、担当案件により可否判断を行います。
○ フレックスタイム制度あり ※入社2年目以降の方を対象としています。
  担当案件の諸条件により可否判断を行います。
○ 退職金制度あり

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク・在宅勤務(週に数日)
  • フレックス制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 大分

勤務時間
  • 9:00~18:00
    実働8時間/1日

  • フレックスタイム制度あり:入社2年目以降の方を対象とし、担当案件ごとに適用判断を行います。
    例)コアタイム 10:00~15:00/フレキシブルタイム 7:00~10:00・15:00~20:00

こんな学生に会ってみたい
  • チームワークを重視する人

問合せ先

問合せ先 住所:〒870-0047 大分県大分市中島西2丁目1番2号 イーグル1中島2F
部署:管理部
電話:097-548-6515
URL https://www.art-net.jp/
E-MAIL saiyou@art-net.jp
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