(株)マイスターエンジニアリング

自動車のミッション(駆動系)の部品を加工したり測定したりするための工具及び測定器等の設計・選定や、発注業務等を行っています。
工具や測定器を設計するだけではなく、設計したものを元に様々なメーカーと打ち合わせを行いアイディアを取り入れ、より良いものを作製しようと奮闘しています。また滋賀などの工場にも行き、現場での困りごと(測定がしにくい等)を改善するために現場とメーカーと話し合って誰でも使えるようなものを設計したりもしています。

学生時代から設計をしたりしていましたが、実際に相手、「自動車を買うお客様」がいるものを作るためのものを設計などしたことも無くまた、メーカーと打ち合わせをしたり書類を作成して工具を購入したことも無く不安やプレッシャーを感じる事もありました。
しかし、配属先の社員の方が基本的な事を丁寧に教えてくださいます。また、ただ教えて下さるだけでは無く、学んだことを活かして自ら工具を設計できる等、業務を任されるだけではなく「自から挑戦できる」環境で、できることにやりがいを感じています。

多種多様な事業に携わることができ自分自身を成長させることが可能だと感じました。
学生時代からメカトロ関係の仕事に携わりたく考えており、同じ事業だけではなく様々な事業に携わりたいと考えてこの会社ならそれらが可能だと思いました。
また仕事だけではなく、入社してすぐの研修及び配属されて以降のフォローアップ研修やメンター・メンティー制度などの充実した研修制度や、青雲会等の福利厚生も充実している点も会社を決めた理由です。

入社してすぐの研修期間を大切にしてください。
入社してすぐに研修センターで技術的な事やメンタル面の事等、様々な研修を2ヶ月間実施してきました。中には「何の役に立つの？」等、当時は思うこともありましたが、配属されて直ぐメーカーの方との名刺交換や仕事の進め方、ストレス発散等メンタル面の調整も研修を受けて考えるようになり、自分の身のためになることがたくさんありました。
皆さんも会社に入られた際に実施される、研修やメンター制度等の面談を有効活用してがんばってください。