最終更新日:2024/3/13

三井不動産レジデンシャルサービス(株)

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 不動産(管理)

基本情報

本社
東京都

このコースは応募受付を終了しています。

仕事紹介記事

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フロントマネージャーはお住まいの皆様とマンションの将来を一緒になって考えていく立場となります!

募集コース

コース名
ゼネラリスト職・アソシエイト職
ゼネラリスト職(総合職)、アソシエイト職(一般職)の採用情報を公開。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 ゼネラリスト職(総合職)

分譲マンションの管理組合運営のサポートならびにコンサルタント業務を中心に、その他ジョブローテーションにより人事総務経理をはじめ様々な業務に携わっていただきます。

※仕事内容の変更範囲について
上記仕事内容の中で、配置転換の可能性あり

配属職種2 アソシエイト職(一般職)

ゼネラリスト職をサポートしていただくポジションをお任せします。ゼネラリスト職同様にジョブローテーションがございます。

※仕事内容の変更範囲について
上記仕事内容の中で、配置転換の可能性あり

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 適性検査

  4. 面接(グループ)

    1回実施予定

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 面接(個別)

    1回実施予定

  7. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 筆記試験(SPI、TAL)、面接複数回
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接あり

提出書類 履歴書(マイページ上で入力)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

募集人数 16~20名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 ■ゼネラリスト職 20名程度
■アソシエイト職 若干名
募集の特徴
  • 総合職採用
  • 一般職採用

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

ゼネラリスト職(大卒初任給実績)

(月給)215,000円

215,000円

ゼネラリスト職(大学院了初任給実績)

(月給)220,000円

220,000円

アソシエイト職(大卒初任給実績)

(月給)191,000円

191,000円

  • 試用期間なし

  • 固定残業制度なし
諸手当 住宅手当、家族手当、子供手当、通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、宿直手当、別居手当、呼出手当、緊急体制手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
年間休日数 123日
休日休暇 土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏期休暇、有給休暇、特別休暇
※セルフ勤務計画制度により土日以外の休日設定可
待遇・福利厚生・社内制度

■雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、財形貯蓄制度
■三井不動産グループ施設利用料金割引、新宿三井クラブ法人会員、福利厚生アウトソーシング会社〔リゾートソリューション(株)〕法人会員、クラブ〔野球、テニス、サッカー、ランニング、釣り、ボウリング、バレーボール、卓球、バスケットボール〕

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • リモートワーク・在宅勤務(週に数日)
  • 対面の研修あり
  • フレックス制度あり
  • 副業可
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

勤務地
  • 埼玉
  • 千葉
  • 東京
  • 神奈川
  • 愛知

アソシエイト職は愛知県の配属はありません。

勤務時間
  • スーパーフレックス勤務制度、フレックス勤務制度を導入済みです。(一日標準勤務時間7.5時間)
    スーパーフレックス勤務制度はフロントマネージャー(マネジメント)業務を担っているゼネラリスト職に適用されており、コアタイム8:00~19:00の間に自由に出退勤ができる制度です。
    月単位にて所定労働時間を満たしていれば結構です。
    なお、フレックス勤務制度においては、10:00~15:00がコアタイムとなります。

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先 〒135-0061
東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント4階

人事部 人材開発課
TEL:0120-312-081 または 03-3534-3102
URL http://www.mitsui-kanri.co.jp/
交通機関 ■東京メトロ有楽町線・ゆりかもめ「豊洲駅」より徒歩8分
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