SOMPOケア(株)

ライン業務（起床介助、就寝介助、排泄介助、入浴介助、食事介助、等）
カスタムメイドケアカンファレンス情報収集
21年新卒ワークショップ実行員
日々の業務の中で、一番重要視している事は、入居者様お一人おひとり性格も違えば
これまでに送ってこられた生活・価値観も違うので、その方に合った対応を
心掛けております。また、入居者様から話しかけやすいと思っていただけるような
お声掛けやコミュニケーションを取るように行っております。

とある入居者様が、今まで私の名前は覚えていただけませんでした。
その方は昼食前に入浴があり、入浴後に訪室して昼食のお時間をお伝えに行き、
去り際に「お風呂疲れましたよね、無理はなさらずに」と声をかけたところ、
入居者様より、「こんなことを言われたの初めて！あなた名前は？」とおっしゃられ、
その後は、私の名前も覚えて頂けました。また、入居者様のこれまでに送られたご自身の
過去のお話など、以前よりたくさんの笑顔で話をして頂けたことが、私にとって、
この仕事が好きになったことです。

私が、一番にこの会社に決めた理由、「キャリアアップの幅」がある所です。
介護の経験や知識は全くなかった私ですが、この会社に入社すれば、
色んな仕事が出来る機会があり、また、仕事を通して色んな方に接することが
出来ると思い、この会社に決めました。

2020年4月　研修開始
10月そんぽの家植田一本松に本配属

私から6つのアドバイスをします。
1.「この会社に入ったら何をしたいか」
2.「ホームページなどを見て、会社の事を調べる」
3.「自分の短所と長所を知っておく」
4．「自己分析は徹底的に行う」
5．「自分を着飾らず素直に伝える」
6．「挨拶や返事はハキハキ元気よく行う」
この6つのアドバイスを行うことにより、今後自身が進みたい将来像が見えてきます。
就活活動という初めて行う不安もありますが、将来像が明確になることによって、
自分自身の「自信」にもつながります。「自信」が付くことで、
面接採用の方に自信の熱い想いを伝えることが出来るので、是非ともこの6つのアドバイスを行って就職活動に専念して頂けたらと思います。