最終更新日:2025/3/6

(株)シイ・エス・デイ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 受託開発

基本情報

本社
広島県
資本金
1,000万円
売上高
5億9,600万円【2024年6月期】
従業員
46名
募集人数
1~5名

ワークライフバランスの推進に取り組み、すべての従業員にとって「働きやすい職場」を目指す会社です。

文理不問・社内研修制度有り! あなたも技術者集団の一員になりませんか? (2025/02/12更新)

伝言板画像

(株)シイ・エス・デイの採用ページにアクセスしていただき、ありがとうございます。

会社説明会・選考会の日程はマイナビ上で案内いたします。

ぜひ一度会社説明会におこしください。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    未経験からプロフェッショナルを目指せる研修制度があり、計画的に社員のキャリア形成も行っています。

  • やりがい

    資格取得にチャレンジする貴方のやる気をしっかり応援し、目指す将来像を一緒に考えます。

  • 職場環境

    暖かい職場作りに努めています。また、独立系企業のため独自の企業文化を作り易い環境です。

会社紹介記事

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当社は比治山の豊かな緑に隣接し、商業施設につながるオフィス棟内にあります。広島駅や紙屋町への無料シャトルバスも運行され、利便性抜群。
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一人ひとりがITスペシャリスト。そのプロ集団がシイ・エス・デイです。約8割の社員はゼロスタートから始めたにもかかわらず、しっかり専門性を身につけて活躍中です。

ここから始まる、物語。

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社員のご家族様への感謝も意を込め、ご家族同伴で社員旅行やレクリエーションを毎年開催していましたが、現在は自粛中です。 1日も早い社会の正常化を願うばかりです。

当社に興味を持って頂き、ありがとうございます。
代表取締役社長の佐藤堅治と申します。

当社は
 ・社外資本の入らない、独立系の会社です。
 ・『仲間を思いやる温かみ』『各自の個性や人間味』を大切にする会社です。

◆私たちは育てます
 当社は未経験からプロフェッショナルを目指せる研修制度があり、計画的に社員のキャリア形成も行っています。
実際、当社社員の多くは未経験からスタートしていますし、私自身も全く異業種からこの会社に20代で転職入社しています。

◆社員に求める資質
当社では社員一人ひとりを「人材」ではなく「人財」ととらえています。
どんな資質を社員に求めているかというと、
(1)仲間に対して思いやりを持てる方。
   これは働きやすい職場環境や雰囲気作りに大変重要な資質です。
    <仲間とは>
      ・同じプロジェクトチームのメンバー(同業他社の方も含む)
      ・自社同僚・先輩、未来の後輩達

(2)お客様に対して、また自身の仕事への向き合い方が「誠実」な方。
   自身の仕事に誠実な方は、ITエンジニアとしても、より成長できます。
   お客様に誠実な方は、より信頼関係を築くことができます。


今年は創業39年目ですが、クライアントの一般企業様はもとより、自治体、銀行系リース業、電力系企業様を中心に長年ご愛顧いただいており、おかげさまで企業成長としては堅調に推移してこられました。
これからも無理のない成長戦略のもとで、まだまだ大きく伸びていきます。

会社データ

プロフィール

弊社は自治体とリース業を中心とする多くのお客様より高い評価を頂いてまいりましたが、その事に甘えることなく、お客様の信頼を得るために業務スキルの深化、技術力の強化、人間力の向上を目指しています。

また、企業価値の変化に対応すべく、「品質の高いものを無駄なく作る事により結果的に省資源となる」、「取引先にとっては勿論、社員にとっても魅力ある会社を目指す」、といった内容を社内で取り組んでいます。

「(株)シイ・エス・デイ」は「お客様の本当に必要とされるシステムをご提供する」ことをモットーに、「変化の時代」が生む新しいニーズ、新しい技術に即応できるように、さらに努力を重ねていきたいと考えております。

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
◆ソフトウェア受託開発
自治体、銀行系リース業、商社系リース業及び地域の情報通信企業様を中心に、業務システムの受託開発に関する様々な業務開発を行っています。
お客様のニーズに合わせた付加価値の高い業務システムを開発します。
メインフレーム、クライアント/サーバーからインターネットまで、言語はJava、C++、VB、COBOL、HTML等を幅広くカバーしています。また、Webシステムとメインフレーム/オフコンの連携等、レガシーシステムの実績も多く、既存のIT資産を最大限するシステムのご提案を行うことができます。
本社郵便番号 732-0814
本社所在地 広島市南区段原南1丁目3番53号(広島イーストビル11階)
本社電話番号 082-506-0222
設立 1985年8月2日
資本金 1,000万円
従業員 46名
売上高 5億9,600万円【2024年6月期】
事業所 ■本社
〒732-0814
広島市南区段原南1丁目3番53号(広島イーストビル11階)
TEL:082-506-0222 FAX:082-506-0224

■比治山オフィス
〒732-0816
広島市南区比治山本町16-35(広島産業文化センター11階)

■東京オフィス
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3丁目21号 ちよだプラットフォームスクエア(1353)
TEL:03-5259-8646

■大阪オフィス
〒530-0001
大阪市北区梅田1丁目2番2-300号 大阪駅前第2ビル3階
主な取引先 (株)エネコム
富士通(株)
富士通japan(株)
※50音順 敬称略

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 3 1 4
    取得者 3 1 4
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 7.1%
      (14名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人教育
・自社教育コンテンツによる開発言語教育
・eラーニング研修
・先輩社員指導によるOJT

若手研修
・eラーニング研修
・外部機関によるヒューマンスキル研修

リーダー研修
・外部機関によるマネジメントスキル研修

自己啓発支援制度 制度あり
情報処理技術者資格やマイクロソフト認定資格等、会社が認定した資格に対しての取得を奨励しています。

・資格手当として毎月支給
 当社規定にて資格の種類により5,000円~40,000円を支給します

・合格時のお祝い金を支給
 当社規定にて資格毎に20,000円~120,000円を支給します

・その他資格取得支援
 当社規定により合格時受験料を支給しています
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度
あり

職業能力向上に向け
 ・幹部社員との面談、アドバイス
 ・必要となる教材やツールを相談し、場合により会社で調達
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
岡山理科大学、関西大学、広島大学、山口大学、九州工業大学、九州産業大学、和歌山大学、静岡大学、安田女子大学、高知大学、近畿大学、県立広島大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、東海大学、徳島大学、比治山大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島国際学院大学、広島修道大学、広島市立大学、福山市立大学
<短大・高専・専門学校>
広島コンピュータ専門学校、広島会計学院ビジネス専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、松山デザイナー専門学校

採用実績(人数) 2025年(予) 4名
2024年   3名
2023年   4名
2022年   5名



  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 1 3
    2023年 2 2 4
    2022年 3 2 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 3 0 100%
    2023年 4 1 75.0%
    2022年 5 1 80.0%

先輩情報

やる気があれば大丈夫!
J.M
2022年
高知大学
人文社会科学部 人文社会科学科
システム部
システムエンジニア
PHOTO

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