| 初任給 |
（2024年12月実績）
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【初期配属確約】総合職/ゼネラル社員（大学卒・院了）
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（月給）230,000円
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230,000円
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【初期配属確約】総合職/ゼネラル社員（短大・専門卒）
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（月給）210,000円
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210,000円
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【初期配属確約】総合職/地域社員（大学卒・院了）
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（月給）230,000円
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230,000円
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【初期配属確約】総合職/地域社員（短大・専門卒）
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（月給）210,000円
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210,000円
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【初期配属確】管理栄養士/ゼネラル社員（大学卒・院了）
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（月給）240,000円
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230,000円
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10,000円
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【初期配属確】管理栄養士/地域社員（大学卒・院了）
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（月給）240,000円
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230,000円
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10,000円
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管理栄養士手当 一律10,000円
試用期間は3カ月。（条件に変更なし）
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| モデル月収例 |
■総合職/ゼネラル社員（四大卒・大学院了）入社1年目
合計 250,000円
≪内訳≫
・基本給 230,000円
・登録販売者手当 10,000円
・交通費 10,000円(上限30,000円まで支給）
※その他残業が発生した場合は別途残業代支給
■総合職/ゼネラル社員（短大卒・専門卒）入社1年目
合計 230,000円
≪内訳≫
・基本給 210,000円
・登録販売者手当 10,000円
・交通費 10,000円(上限30,000円まで支給）
■総合職/地域社員（四大卒・大学院了）入社1年目
合計 250,000円
≪内訳≫
・基本給 230,000円
・登録販売者手当 10,000円
・交通費 10,000円(上限30,000円まで支給）
■総合職/地域社員（短大卒・専門卒）入社1年目
合計 230,000円
≪内訳≫
・基本給 210,000円
・登録販売者手当 10,000円
・交通費 10,000円(上限30,000円まで支給）
※その他残業が発生した場合は別途残業代支給
■管理栄養士/ゼネラル社員（四大卒・大学院了）入社1年目
合計 260,000円
≪内訳≫
・基本給 230,000円
・管理栄養士手当 10,000円
・登録販売者手当 10,000円
・交通費 10,000円(上限30,000円まで支給）
■管理栄養士/地域社員（四大卒・大学院了）入社1年目
合計 260,000円
≪内訳≫
・基本給 230,000円
・管理栄養士手当 10,000円
・登録販売者手当 10,000円
・交通費 10,000円(上限30,000円まで支給）
※その他残業が発生した場合は別途残業代支給
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| 諸手当 |
登録販売者手当(10,000円）、管理栄養士手当(10,000円）、家族手当、役職手当、交通費支給(30,000円まで) |
| 昇給 |
年1回（6月） |
| 賞与 |
年2回（7月/12月）※初年度は年1回（12月） |
| 年間休日数 |
11日 |
| 休日休暇 |
年間114日（月8～10日）
年次有給休暇、特別休暇 |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
各種社会保険完備、社員割引制度、育児休業制度、介護休業制度、育児・介護時間短縮勤務制度、時間単位有給制度、退職金制度、LTD制度、従業員持株会、労働組合、通信教育受講割引、認定薬剤師単位取得支援制度,他
- 実力主義の給与体系・評価制度を導入
- 福利厚生が充実
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 時短勤務制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 社宅・家賃補助制度あり
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| 就業場所における受動喫煙防止の取組 |
敷地内すべて禁煙
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| 勤務地 |
初期配属の勤務地は希望を考慮し、決定します。
※希望勤務地にこだわりがない方は、相談の上決定します。
●【初期配属確約】総合職/ゼネラル社員（店舗運営職）
初期配属の勤務地は希望を考慮し、決定します。
勤務地は、各店舗所在地（広島・山口・島根・鳥取・福岡・佐賀・長崎）
●【初期配属確約】総合職/地域社員（店舗運営職）
初期配属の勤務地は希望を考慮し、決定します。
地域（県単位）に限定して勤務が可能。※地域による規定あり
●【初期配属確約】管理栄養士/ゼネラル社員
初期配属の勤務地は希望を考慮し、決定します。
勤務地は、各店舗所在地（広島・山口・島根・鳥取・福岡・佐賀・長崎）
●【初期配属確約】管理栄養士/地域社員
初期配属の勤務地は希望を考慮し、決定します。
地域（県単位）に限定して勤務が可能。※地域による規定あり
★社員区分について（ゼネラル社員・地域社員）
「ゼネラル社員」は各店舗所在地（広島・山口・島根・鳥取・福岡・佐賀・長崎）にて転居を伴う異動の可能性があり、様々な店舗で業務経験を積むことで、将来的には店長、スーパーバイザー、バイヤーの他、営業企画、採用・教育などの本部スタッフなど幅広いキャリアステップが可能です。
※転勤を伴う異動の場合、手当支給（最大4万円）
「地域社員」は地域（県単位）を限定しての勤務が可能です。※地域による規定あり。転勤範囲が限定されているため、安心して働くことが出来ます。キャリアアップは店長までです。
入社後、キャリアアップやライフステージの変化によって、社員区分を変更することも可能です。 |
| 勤務時間 |
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| こんな学生に会ってみたい |
- 資格取得に積極的な人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 個性をアピールできる人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
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| 研修制度 |
新入社員研修、新人管理栄養士研修（年4回）、2年目以上管理栄養士研修（年4回）、OJT教育、1カ月・3カ月・6カ月フォローアップ研修、2年目社員研修、登録販売者研修、商品勉強会、リーダー育成研修、店長就任時研修、新人店長研修、
店長研修、マネジメント研修、キャリア形成セミナー 他
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| 自己啓発支援制度 |
・登録販売者資格取得支援制度
・通信教育割引制度（受講後の半額補助制度あり） |
| 社内検定制度 |
ビューティーカウンセラー検定試験 |
