| 初任給 |
（2025年04月実績）
|
大卒／院了
|
（月給）325,500円
|
325,500円
|
|
|
専門卒／短大卒／高専卒
|
（月給）260,000円
|
260,000円
|
|
|
既卒
|
（月給）305,000円
|
305,000円
|
|
2021年度、「5年で平均基本給を2倍」を掲げ、2026年度の製造部の給与を、2021年度比の2倍以上を目指すプロジェクトを開始。
伴いまして、26卒まで基本給は大幅にUPしています。
【2022～2026年処遇改善期間 基本給推移】
（院了・大卒・既卒） （専門卒・短大卒・高専卒）
2022卒 300,000円 190,000円
2023卒 300,000円 260,000円
2024卒 305,000円 260,000円
2025卒 325,500円 260,000円
2026卒 341,540円 260,000円
※2022卒以降入社の社員が26卒の基本給を下回ることはありません。
（著しく勤務態度が悪い方などは除きます）
※各種手当は含みません。
酒の美味しさ、品質を支える手間、そしてその手間をかけて、酒造りをする職人にきちんと報いる仕組みを具体化したいと考えています。
一握りの成功者が富を独占し、その他大勢の労働者が低賃金労働を余儀なくされる、現代の二極化が進む資本主義には問題があり、IT技術やグローバル化でその状況が一層、深刻化すると言われています。
そのような中、一見、非効率に見える「手間」をかけた高品質なモノづくりが評価され、その価値を生み出した職人達に適切な報酬が還元される仕組みは、この構造的問題の解決策になると考えています。
試用期間3カ月間、賃金の変更はありません。
|
| モデル月収例 |
【25卒 待遇】
基本給：325,500円（大幅UP）
通勤手当：6,000円～13,000円
住宅手当：20,000円（家賃の半額・最大2万円を10年間支給）
時間外手当：6,000～10,000円（時間外平均3時間程度）
【26卒 待遇】
基本給：341,540円（大幅UP）
通勤手当：6,000円～13,000円
住宅手当：20,000円（家賃の半額・最大2万円を10年間支給）
時間外手当：6,000～10,000円（時間外平均3時間程度）
2025年4月1日入社の新入社員の例
325,500（基本給）＋20,000（住宅手当）＋6,000円（通勤手当）
【初任給 351,500円】
※もちろん25卒が26卒の基本給を下回ることはありません。
|
| 諸手当 |
【獺祭の製造スタッフ各種手当】
課長手当、主任手当、主任見習い手当、業務手当、住宅手当、家族手当、通勤手当、資格手当 |
| 昇給 |
年1回（1月）
2021年度に5年かけて社員の給与を2倍にする施策を打ち出しました。
【2022～2026年処遇改善期間 基本給推移】
（院了・大卒・既卒） （専門卒・短大卒・高専卒）
2022卒 300,000円 190,000円
2023卒 300,000円 260,000円
2024卒 305,000円 260,000円
2025卒 325,500円 260,000円
2026卒 341,540円 260,000円
※もちろん、2022卒以降の社員が26卒の基本給を下回ることはありません。
（著しく勤務態度が悪い方などは除きます）
※各種手当は含みません。
【処遇改善期間以降】
基本給×原則2%～3%（基本給上限：55万程度）
【想定年収】
賞与を合わせると、40代で年収800万程度。
※この計算は22歳で入社した場合の年収です。
※弊社既定の評価基準により個人ごとに昇給率は『増減』する場合があります。
|
| 賞与 |
年2回：（7月、12月）※年2.5カ月分 2024年度実績
|
| 年間休日数 |
108日 |
| 休日休暇 |
会社の定める日(年間108日)、週休2日制（各月9日）
特別休暇（慶弔休暇あり）
半年経過後 年次有給休暇10日付与 |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
・昼食費補助あり
・ごはんお代わり自由
・お昼のスープなどの賄い無料
・インフルエンザ予防接種無料
・充実した健康診断（法定外の検診科目多数あり）
・社員割引制度あり
・社長のおごり自販機設置
（※サントリー公式チャンネルにて旭酒造が紹介されています）
・冬用タイヤ補助制度（最大2万円）
・冬用タイヤ保管場所無償提供
・社用車（ハイエース）の貸出制度あり（個人利用可）
・住宅手当（アパートに居住する場合、家賃の半額最大2万円10年間支給）
・社員寮2023年3月完成（寮費15,000～20,000円、水道光熱費別／無料駐車場あり）
- 30歳平均年収が600万円以上
- 福利厚生が充実
- ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 社宅・家賃補助制度あり
- 対面の研修あり
|
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 |
敷地内すべて禁煙
屋内禁煙
屋外喫煙可（喫煙スペースでの業務が発生するため、募集対象は20歳以上のみ）
屋内原則禁煙（屋内では喫煙できません）
屋外禁煙可（指定場所にて喫煙） |
| 勤務地 |
|
| 勤務時間 |
|
| こんな学生に会ってみたい |
- 大学での学問に自信がある人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 学外活動の経験が豊富な人
- インターンシップなどの就業体験がある人
- 個性をアピールできる人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
- とにかく負けず嫌いの人
- 冷静に物事を判断できる人
|
| 採用情報提供方法の特徴 |
- 採用公式X(旧Twitter)あり
- 採用公式facebookあり
- 会社見学・工場見学あり
- 先輩社員との質問会・懇談会あり
- 説明会には社長が出席
|
