最終更新日:2025/4/2

木楽ホーム(株)

  • 正社員

業種

  • 住宅

基本情報

本社
長野県
資本金
500万円
売上高
8億5000万円(2023年1月実績)
従業員
23名(男性12名、女性11名)・嘱託社員2名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

堅実な成長企業で、確実な自己成長を。

対面での会社説明会+1次選考会のご予約を受付中です。 (2025/04/02更新)

伝言板画像

現在、セミナー画面にて対面での会社説明会+1次選考会のご予約を受付中です。

会社説明会では、会社の紹介と募集している3つの職種の働き方のご案内をしています。説明会にて、アドバイザー・インテリアコーディネーター・現場監督の働き方をご説明させていただきます。

説明会後に応募いただいた方へは個別に面接日をご案内しています。

皆さまからのご予約をお待ちしております。

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企業のここがポイント

  • やりがい

    提案が採用され商品化されることもあり、自分の提案を会社が実現するチャレンジングな場です。

  • 職場環境

    資格取得支援制度が充実し、目指す目標があれば働きながらスキルアップができる環境です。

  • 制度・働き方

    時間休や社内カフェ、誕生日プレゼント制度等、働きやすい制度や環境が整っています。

会社紹介記事

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堅実な成長企業で、確実な自己成長ができる場が、ここにはあります。
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おしゃれで性能の良い家を提供することは当然のこと。お客様の想像を超える仕事をすることが、本当のプロフェッショナルだと思っています。

会社の成長過程を共にすることで、確実に自己成長できる場所がここにはあります。

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「会社の成長と共に、社員も一緒に成長していきながら、日々事業に邁進していきます。」 代表取締役 島田直政

木楽ホームは成長企業です。

成長企業と言っても、「急激な成長」ではなく「堅実な成長」です。

今年12期目を迎えますが、目標は6億円。

推移としては、3億円、4億円、5億円と
堅実な成長をしてきました。



■ 確実な教育体制で、確実で無理のない成長を

5年後に20億円というビジョンを掲げて、
現在は会社の成長と共に、社員の成長が比例していく時期です。

成長企業、と聞くと「新人でもいきなり難しい仕事をさせられそう。」と思われる人もいるかもしれませんが、
当社では新入社員にいきなり難しい仕事はさせません。

各部署で新人用のマニュアルと教育スケジュールに基づいた社内教育体制で
入社してきた方が確実に成長できる環境を整えています。

一つひとつの仕事を着実にクリアしていき、1歩ずつ成長をしていただきたいと思っています。

会社として新入社員に期待する役割を全うしていただき、
しっかりと成果を出していただければと思います。



■ チャレンジングな場としても

会社の雰囲気は、全体的に和やかでありつつ、向上心の強いメンバーが揃っているため、
誰でも意見を言えるような雰囲気になっています。

例えば入社3年目の社員で、ある日「新商品を作りたい!」
という申し出があり、後日提案書にまとめて全社にプレゼンした所、
見事に採用され、その新商品を会社として販売していくことになりました。

どのような立場でも意見を言うことができるような場があり、
自分の提案を会社が実現するチャレンジングな場があります。

入社当初は「みんなのいる場で意見ができるような自信がない」
と言っていた社員でも日を追うごとに会社の雰囲気に感化されてきて
今では毎回会議の場で積極的に発言するような社員になっています。

会社データ

プロフィール

「木」を「楽」しむ。

これが木楽ホームの語源です。

「お家を建てたい」というお客様に対して、「お客様だけの世界で一つのお家」を造ることがミッションです。

ただ単に「おしゃれな家」や「性能のいい家」を造るのではなく、お客様の生活スタイルに合わせて様々なご提案をして、実際住んだ時に「家族全員が幸せを共有できる家」を造ることが本質だと考えています。

平均年齢は35歳。
これからどんどん若い力が集まり、更に会社と社員が一緒に成長できるようなビジョンを掲げて事業を推進しています。

事業内容
1. 建築一式工事
2. 高いデザイン性と最高レベルの性能をもつ注文住宅 【 Le ciel】
3. こだわりのデザイン性と高い性能をもつ【KIRAKU Bloom】
4. 高性能な規格住宅【ジブンハウス】
5. 25坪からはじめる、戸建賃貸経営【casia】
6. リフォーム、リノベーション
7. 中古住宅・リフォーム専門店【ラクラス】

家の設計や間取りの話だけにとどまらず、資金計画や税金の話など、現実的な未来設計までを住宅のプロとして豊富な知識と実績を元にサポートします。
家づくりをお客様と一緒に楽しみながら、ご家族の笑顔につながる家づくりを事業としています。

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お客様の想いを大切に、未来の暮らし方までを見据えた空間デザインを提案していきます。

本社郵便番号 389-0517
本社所在地 長野県東御市県136番-3クレイン東御ビル2階
本社電話番号 0268-64-7511
設立 2012年2月21日
資本金 500万円
従業員 23名(男性12名、女性11名)・嘱託社員2名
売上高 8億5000万円(2023年1月実績)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6.4
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 6時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 1 3
    取得者 1 1 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    50.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 4.3%
      (23名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員導入研修
各種業務に応じた社外研修
自己啓発支援制度 制度あり
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
専修大学、信州大学、東京電機大学、淑徳大学、杏林大学、金沢工業大学、フェリス女学院大学
<短大・高専・専門学校>
長野女子短期大学、上田情報ビジネス専門学校、静岡デザイン専門学校

採用実績(人数)        2020年  2021年  2022年 2023年
-----------------------------------------------------------------
大卒     1名   2名    2名   ー 
短大・専門  ―   1名    1名    1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0 0 0
    2023年 1 0 1
    2022年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 0 0 0%
    2023年 1 0 100%
    2022年 0 0 0%

先輩情報

職人さんと力を合わせお客様の思いのこもったお家を建てる仕事
Y.M
2023年入社
21歳
上田情報ビジネス専門学校
建築学科
工務部
現場監督
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