上村建設(株)の新卒採用・会社概要

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採用実績

マンション建築数は、九州・沖縄エリアで第一位！安定した経営基盤のもと、「福岡の暮らしを創る」をテーマに掲げ、マンションを中心にさまざまな建築を手掛けています

積極的に受付中

各種会社説明会開催中です！（2025/05/29更新）

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こんにちは！　上村建設　採用担当です。
この度は上村建設の採用ページをご覧いただき、ありがとうございます。

現在、WEB30で完結の会社説明会・１on１面談を開催中です。
ご都合が良い日程がございましたら是非ご予約ください！(^^)/

安定性・将来性

マンション建築数は九州・沖縄エリア第１位！
制度・働き方

職場は１００％福岡県内のため、転勤を伴う異動がありません。
制度・働き方

希望者には提携専門学校の受講料全額会社負担など、一級建築士資格取得支援があります。

会社紹介記事

2023年度のマンション建築実績は63棟2,292戸。2023年10月期の売上高300億、自己資本比率70％。安定基盤の上でスキルを高めながら活躍することができます。マンションを中心に公共施設や商業施設など、様々な案件を手掛けるので学べるスキルも幅広いです。また企画型マンション「プレアＬシリーズ」も注目を集めています。

: 2023年度のマンション建築実績は63棟2,292戸。2023年10月期の売上高300億、自己資本比率70％。安定基盤の上でスキルを高めながら活躍することができます。

: マンションを中心に公共施設や商業施設など、様々な案件を手掛けるので学べるスキルも幅広いです。また企画型マンション「プレアＬシリーズ」も注目を集めています。

挑戦を後押ししてくれる環境！地域に根ざして活躍しながら技術者としての成長も実感

「1人ひとりの挑戦を後押ししてくれる環境が整っています。若手のうちから幅広い業務を経験することで、大きなやりがいと成長を実感できますよ！」と宮永さん。	■当社を選んだおもな理由は、福岡県に根ざして長く活躍できるということ。大手ゼネコンをはじめさまざまな可能性を検討しましたが、やはり生まれ育った福岡に貢献したいという想いが強くなり、マンションを中心に数多くの建物を手掛けている当社に入社しました。入社1年目は新人研修の後、12階建てのマンションの建築現場に配属になり、所長や先輩社員と一緒に3名体制で施工管理を担当しました。まずは資材の準備や現場撮影など、先輩や職人さんの補助的な業務を通して少しずつ現場の雰囲気に慣れていき、建物が完成する頃には、専門用語や作業の流れを一通り理解できるようになりましたね。2年目には所長に次ぐ次席という立場で、職人さんの段取りや図面の作成など、監督業務の中心となる仕事も担当。常に目的意識を持って行動することや、先のことを考えて事前準備を徹底するなど、現場全体を意識した考え方を所長から直接学ぶことができ、大きな成長を感じました。入社4年目になった現在は、所長として初めての現場を担当しています。想像より早く責任あるポジションを任せてもらえて、とても嬉しかったですね。入社時より「早く所長になりたい」という想いで、不明な点があれば細かいことでも上司や職人さんに積極的に質問していたので、現場でもっとも大切なコミュニケーションスキルも自然と身につきました。今では「お客さまに喜んでいただきたい」「会社に貢献したい」という気持ちもより強くなり、新たな視点で日々の仕事に向き合っています。大規模な建物が少しずつカタチになっていく工程を目の前で体感できることは、施工管理という仕事ならではの大きな魅力。建物を覆っていた足場を解体して全景が見えた瞬間、現場にいる誰もが大きな達成感を味わい、その感動を仲間と共有することができます。また、人と人との繋がりが深いことも魅力の1つ。経験豊富な職人さんに「若いうちから多くのことを任せてもらっているから、上村建設さんの若手はしっかりしているね」と言われると本当に嬉しいですし、「ほかの現場で同期の○○君が頑張ってたよ」と聞くと刺激にもなります。今後も関わる人すべてに心から満足していただける仕事を通して、会社や地域に貢献していきたいですね。宮永綾太郎（2021年入社／熊本大学工学部建築学科卒／施工管理）

「1人ひとりの挑戦を後押ししてくれる環境が整っています。若手のうちから幅広い業務を経験することで、大きなやりがいと成長を実感できますよ！」と宮永さん。

■当社を選んだおもな理由は、福岡県に根ざして長く活躍できるということ。大手ゼネコンをはじめさまざまな可能性を検討しましたが、やはり生まれ育った福岡に貢献したいという想いが強くなり、マンションを中心に数多くの建物を手掛けている当社に入社しました。

入社1年目は新人研修の後、12階建てのマンションの建築現場に配属になり、所長や先輩社員と一緒に3名体制で施工管理を担当しました。まずは資材の準備や現場撮影など、先輩や職人さんの補助的な業務を通して少しずつ現場の雰囲気に慣れていき、建物が完成する頃には、専門用語や作業の流れを一通り理解できるようになりましたね。2年目には所長に次ぐ次席という立場で、職人さんの段取りや図面の作成など、監督業務の中心となる仕事も担当。常に目的意識を持って行動することや、先のことを考えて事前準備を徹底するなど、現場全体を意識した考え方を所長から直接学ぶことができ、大きな成長を感じました。

入社4年目になった現在は、所長として初めての現場を担当しています。想像より早く責任あるポジションを任せてもらえて、とても嬉しかったですね。入社時より「早く所長になりたい」という想いで、不明な点があれば細かいことでも上司や職人さんに積極的に質問していたので、現場でもっとも大切なコミュニケーションスキルも自然と身につきました。今では「お客さまに喜んでいただきたい」「会社に貢献したい」という気持ちもより強くなり、新たな視点で日々の仕事に向き合っています。

大規模な建物が少しずつカタチになっていく工程を目の前で体感できることは、施工管理という仕事ならではの大きな魅力。建物を覆っていた足場を解体して全景が見えた瞬間、現場にいる誰もが大きな達成感を味わい、その感動を仲間と共有することができます。また、人と人との繋がりが深いことも魅力の1つ。経験豊富な職人さんに「若いうちから多くのことを任せてもらっているから、上村建設さんの若手はしっかりしているね」と言われると本当に嬉しいですし、「ほかの現場で同期の○○君が頑張ってたよ」と聞くと刺激にもなります。今後も関わる人すべてに心から満足していただける仕事を通して、会社や地域に貢献していきたいですね。

宮永綾太郎（2021年入社／熊本大学工学部建築学科卒／施工管理）

会社データ

プロフィール	地元福岡に根ざし、街とともに歩み続けて64年。お客様からの信頼を裏切らない仕事で確かな実績を積み重ね、堅実経営を続けてきました。主力事業である賃貸マンション建築については、施主様のニーズに対応できるサポート体制で、企画・建築から竣工後の入居者募集・入退去の管理、建物管理までを一貫し、安心してマンション経営ができるようお手伝いしています。
事業内容	『福岡の暮らしを創る』当社はマンション建設を主力に、オフィスビルやカーディーラースーパーマーケットなどの商業施設、その他、金融機関や教育施設、公共施設など幅広い多種多様な建物を造ることが出来る総合建設業の会社です。マンションに関しては企画・事業立案から設計、建築工事建物管理からメンテナンスまで建設に関わる全ての分野においてワンストップサービスを実現しています。 ------------------------------------ アジアの玄関口である福岡は都市圏を中心に人口が増加し全国的にも注目を集めている地域です。ダイナミックに進化し続ける街と、ここに住む人々のニーズを敏感に汲み取り、建築を通じて”福岡の暮らし”を支えていく。それが私たちの使命だと考えています。マンション建築数は九州トップクラスの実績。転勤の心配なく福岡県内で仕事をすることができます。

プロフィール

地元福岡に根ざし、街とともに歩み続けて64年。
お客様からの信頼を裏切らない仕事で確かな実績を積み重ね、堅実経営を続けてきました。
主力事業である賃貸マンション建築については、施主様のニーズに対応できるサポート体制で、企画・建築から竣工後の入居者募集・入退去の管理、建物管理までを一貫し、安心してマンション経営ができるようお手伝いしています。

事業内容

『福岡の暮らしを創る』

当社はマンション建設を主力に、オフィスビルやカーディーラー
スーパーマーケットなどの商業施設、その他、金融機関や
教育施設、公共施設など幅広い多種多様な建物を造ることが出来る
総合建設業の会社です。

マンションに関しては企画・事業立案から設計、建築工事
建物管理からメンテナンスまで建設に関わる全ての分野において
ワンストップサービスを実現しています。

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アジアの玄関口である福岡は都市圏を中心に人口が増加し
全国的にも注目を集めている地域です。

ダイナミックに進化し続ける街と、ここに住む人々のニーズを
敏感に汲み取り、建築を通じて”福岡の暮らし”を支えていく。

それが私たちの使命だと考えています。

マンション建築数は九州トップクラスの実績。転勤の心配なく福岡県内で仕事をすることができます。

本社郵便番号	812-0018
本社所在地	福岡市博多区住吉4丁目3番2号　博多エイトビル
本社電話番号	092-475-6551
創業	1950年7月
設立	1959年2月18日
資本金	1億円
従業員	315名（2023年10月31日時点）
売上高	300億円（2023年10期）
事業所	本社／福岡市博多区支店／東支店　（福岡市東区）　　　　工事課／　東工事課（糟屋郡粕屋町）　　　早良支店（福岡市城南区）　　　　　　　　西工事課（福岡市西区）　　　西支店　（福岡市西区）　　　　　　　　　早良工事課（福岡市南区）　　　中央支店（福岡市中央区）　　　　　　　　南工事課　（大野城市）　　　　南支店　（大野城市）　　　　　　　　　　北九州工事課(北九州市）　　　久留米支店（久留米市）　　　　　　　　　企画管理課（福岡市南区）　　　北九州支店（北九州市）　　　　　　　　　ステラ管理課(福岡市南区) 　　　福間支店　（福津市）　　　　　　　　　　マンション管理課営業所／佐賀営業所（佐賀県鳥栖市）　　　　　　　　　　　　(福岡市南区）リニューアル事業部／福岡市南区　　　　　　　　木造管理課　(福岡市南区) 資材センター／糟屋郡篠栗町
登録許可	特定建設業国土交通大臣許可（特－2）第21231号一級建築士事務所（福岡県知事登録　第1-11611号）宅地建物取引業福岡県知事　（12）4649号
主な取引先	福岡県、福岡市、福岡県住宅供給公社、福岡市住宅供給公社、都市再生機構等諸官庁、西日本シティ銀行、全農福岡支所、JAふくれん、JA共済連、JA福岡市、 JA福岡市東部、JA筑紫、JA糸島、JA粕屋、JA宗像他県内各JA
関連会社	ハッピーハウス(株) 上村倉庫(株) ユーライフホーム(株) ハッピー住宅保証(株) ハッピーリースサービス(株)
平均年齢	44歳5か月（2023年1月1日時点）
平均勤続年数	15年8か月（2023年1月1日時点）
沿革	1950年07月創業 1959年02月 (有)上村建設を設立 1961年03月上村建設(株)に組織変更　（資本金400万円） 1983年03月不動産管理課を発足 1987年07月本社新築移転　（現在地） 1996年08月ハッピーハウス(株)設立（不動産管理部門を分離独立） 2002年01月「ステラ」シリーズを販売開始 2003年07月 ISO9001認証取得 2011年10 資本金1億円に 2015年03月「プレミアム・アート（プレア）」シリーズを販売開始 2019年02月会社設立60周年

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 26.8時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	9名	2名	11名
取得者	1名	2名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

11.1%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 2.2%
  （46名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員配属前研修を実施＜2024年度実施例＞ 1、集合型新入社員研修（2日間）　　企業人としての仕事の基本を体得して、主体的に行動できる　　人材を目指します。 2、建設業協会　新入社員研修（2日間）　　建設業での仕事の進め方や知識の解説をします。 3、新人行動力研修（4泊5日）　　礼儀訓練からはじまり、仕事をするうえで必要な取り組む　　姿勢などを学ぶ研修です。 4、内部研修（約6日間）　　ISO、個人情報保護、積算、購買、設計・技術開発、品質管理　　足場図面、ステラ・システム概要、測量機器取扱い、アフター・　　環境管理、安全管理、工程管理、工事部概要など、社内で　　必要な知識を学びます。５、工場・現場見学、JWW・BIM講習（約2カ月間）　　当社ではJw-cadを使用して図面を作成します。　　配属される前に操作方法や足場図面の作成方法について勉強します。　　また、施工中の現場や協力会社様の向上も見学します。 ■配属後に複数回の社内外研修を実施 ■入社2年目以降も定期的に、現場運営やコミュニケーションの方法など、　現場所長に就くための研修やフォローアップ研修を実施様々な研修を受けながら「建設のプロ」を目指します。
自己啓発支援制度	制度あり ■資格取得制度に関して【★資格取得関連費用援助、報奨金・資格手当支給制度あり！】・一級建築士資格取得支援として、受験希望者のうち10名程度を選抜し、提携専門学校　受講料を全額会社が負担します。・その他の受験希望者に対しても、貸付制度により資格取得に係る費用を支援します。・1級建築士など各種資格を取得した場合、会社規定の報奨金と毎月の資格手当が支給されます。 2024年4月30日時点　1級建築士51名、1級建築施工管理技士135名
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞北九州市立大学＜大学＞佐賀大学、福岡大学、西南学院大学、九州産業大学、長崎総合科学大学、近畿大学、西日本工業大学、崇城大学、第一工業大学、広島工業大学、ものつくり大学、北海道職業能力開発大学校（応用課程）、熊本大学、愛知産業大学、久留米工業大学、徳島文理大学、東京成徳大学＜短大・高専・専門学校＞有明工業高等専門学校、大分県立工科短期大学校、九州職業能力開発大学校（専門課程）、麻生建築＆デザイン専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2020年・大学院卒：1名・大学卒：8名・短大・専門学校卒：1名 2021年・大学卒：12名・短大・専門学校卒：7名 2022年・大学卒：10名・短大・専門学校卒：5名 2023年卒・大学卒：9名・短大・専門学校卒：3名 2024年・大学卒：13名・短大・専門学校卒：1名
採用実績（学部・学科）	建築関連学科応用心理学部、健康・スポーツ心理学科