最終更新日:2025/4/10

(株)ユーポス

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 専門店(その他小売)
  • シンクタンク・マーケティング・調査
  • サービス(その他)

基本情報

本社
大阪府
資本金
7800万円
売上高
13.7億円(2024年度実績)
従業員
35名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

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採用担当者からの伝言板 (2025/03/27更新)

伝言板画像

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企業のここがポイント

  • キャリア

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  • やりがい

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  • 安定性・将来性

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会社紹介記事

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車の買取り事業を軸に、FC店も多数展開しているユーポス。「お客様の買取り店」として接客を大切に行うことで、お客様から高い評価をいただいている。知名度も抜群だ。
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当社で活躍しているのは努力を怠らず、お客様の気持ちに寄り添った対応をしている方。お客様からどれだけ信頼を得られるか、内に秘めた真面目さ、やる気も大切です。

お客様から『信頼』を得る仕事を。私たちが提供する『サービス』がユーポスの商品

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「若手の皆さんには努力をもとに自己成長していただきたい。そんな方と我々も一緒に成長したいですし、全力でサポートしていきたいと思っています」(柏原代表取締役)

2025年度に30周年を迎えるユーポスは車の買取りを行っている会社です。もともとは四半世紀以上の歴史があるオークション会場「ベイオーク」のユーポス事業部として始まり、そこから分社化等を経て当社は生まれました。社名の「ユーポス」の由来は、車買取り店の「SHOP」、お客様である「USER」、中古車「Used Car」の頭文字である「U」を合わせた「SHOP-U」を逆の並びにしたもの。ここには「お客様の買取り店」という想いが込められています。

中古車に関わる企業の多くは販売を主としていますが、当社では『車の買取り』を軸にしている点が異なります。また、FC展開における本部の役割も担っています。私たちは「100年ブランドへの挑戦」というビジョンを掲げ、お客様をはじめ、FC加盟店や取引先等、当社に関わっていただいている全ての方と共に100年続く企業をめざすべく日々の業務に取り組んでいます。

「新入社員に期待すること」は、自ら考えて動く“主体的な行動”と“チャレンジ精神”。失敗を恐れずにどんどん新しい事に挑戦していただきたいですね。そして皆さんの考え方や発想を柔軟に取り入れていきたい。皆さんが現場で得たお客様の声や、そこから生まれたアイデアも未来のユーポスに生かしていきたいと考えています。

自動車は進化し、人々の生活スタイルも変化しています。そんな中で当社は車を商品とするのではなく、お客様の大切な車を私たちが買わせていただく“サービス”と、それを提供する“人”を商品と捉えています。そして当社の強みは、多くのお客様と直接取引を行うことで“信頼”を得られるということ。お客様との関係性を深く強く保ち続けることで、自動車自体が変わっても事業を発展させることが可能なのです。

近年では九州(福岡)に進出した当社ですが、今後は中四国への展開も考えています。それに伴い店舗毎の集客力も高めたいですし、CM等で認知度を上げながら、お客様にとって居心地の良い店舗を作っていきたい。紹介やリピーター客の獲得にも力を入れたいと夢が膨らんでいます。
今後もお客様とのより良い関係性を生み出すべく、新たなメンバーを迎えてユーポスは進化してまいります。賢くなくても、話すのが上手でなくてもいい。“やる気”があり、一生懸命“自己成長”できる方であれば大丈夫です。仕事の喜びや充実感を共に感じながら成長していきましょう。
【代表取締役/柏原 隆宏】

会社データ

プロフィール

長年、中古車の流通を担ってきた当社は、現在のユーザー主体の買取販売を関西圏に広めた企業でもあります。もともと、中古車は業者主体のスタイルで買取や販売がおこなわれていました。そのような状況のなか、ユーザーが安心できる対応と納得のいく価格での買い取りのため、これまでに培ってきたノウハウをもとに、中古車を適正な価格で売買し自動車の流通活性化を目指して進んでまいりました。オークション会場と密に連携し、情報を共有しながら確かな価格をつけるシステムを確立し、全国70店舗以上あるユーポスの本部として、近年のお客様のニーズを満たしつつ、加盟店も当社も利益が得られるような仕組みを作り、FC加盟店と共に今後も発展していきたいと考えています。

事業内容
●車買取り専門FC事業
●車買取り事業

オークション会場と物流・情報の両面で密接に連携することで、 ユーポスの最大の特徴である「在庫を一切置かない流通システム」が実現しています。 その為、相場変動リスクや駐車スペース・管理費などの在庫コストを最低限に抑え 店舗運営にも余分なコストが掛からないので高額査定が可能になります。 日々変動している中古車の相場価格をダイレクトに買取り価格に反映できるのはユーポス特有のシステムです。

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全国に80店舗以上ユーポスはあります。当社は、ユーポス全店の管理と運営を軸に、多様な職種の方が働いています。

本社郵便番号 550-0013
本社所在地 大阪府大阪市西区新町1丁目28番3号 四ツ橋グランスクエア3階
本社電話番号 06-6532-6532
設立 1999年10月
資本金 7800万円
従業員 35名
売上高 13.7億円(2024年度実績)
事業所 大阪府大阪市西区新町1丁目28番3号 四ツ橋グランスクエア3階
関連会社 株式会社ロードカー
株式会社ベイオーク
平均年齢 37.3
沿革
  • 1995年4月
    • 株式会社南港カーシティ(現・株式会社ベイオーク)内にユーポス事業部が発足
  • 1999年10月
    • 株式会社ユーポス設立
      ※同年、竹内力さんをテレビCMに起用
  • 2006年8月
    • 大阪市中央区に本社を移転
  • 2008年9月
    • 関東エリアへ進出
  • 2009年2月
    • ハローキティをイメージキャラクターに起用
  • 2009年12月
    • 九州エリアへ進出
  • 2010年12月
    • 大阪市西区に本社を移転
  • 2011年7月
    • 東北エリアへ進出
  • 2011年9月
    • 沖縄エリアへ進出
  • 2014年3月
    • ユーポス未来号プロジェクト発足 ケニア、タンザニアへ中古車を寄贈
  • 2014年9月
    • 一般社団法人日本自動車購入協会(JPUC)に加盟
  • 2019年11月
    • 大阪市「女性活躍リーディングカンパニー」認証を取得
  • 2019年12月
    • 大阪府「男女いきいき・元気宣言」事業者に登録
  • 2023年3月
    • 健康経営優良法人2023(中小規模法人部門)に認定
  • 2024年3月
    • 健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)に認定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.3
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 16.7%
      (18名中3名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
OJT研修
査定講習研修
ビジネスマナー研修
自己啓発支援制度 制度あり
自動車保険募集人資格検定
メンター制度 制度あり
あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
岡山大学、大阪経済大学、関西学院大学、近畿大学、日本大学、びわこ成蹊スポーツ大学、大阪国際大学、神戸学院大学、大阪産業大学、同志社大学、立命館大学
<短大・高専・専門学校>
四天王寺大学短期大学部、大阪城南女子短期大学、専門学校大阪ビジネス・アカデミー

採用実績(人数)     2022年 2023年 2024年
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大卒   3名  2名   3名   
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 3 0 3
    2023年 2 0 2
    2022年 1 2 3
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 3 0 100%
    2023年 2 0 100%
    2022年 3 2 33.3%

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