最終更新日:2025/4/3

(株)アズ

  • 正社員

業種

  • アパレル(メーカー)
  • 商社(アパレル・ファッション関連)
  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 繊維

基本情報

本社
東京都、大阪府

仕事紹介記事

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インナーから生まれる、心地よい暮らしをモットーに、営業部・企画部・生産部が一丸となって、こだわりの肌着を作っています。
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昔からの伝統を引き継いだロングセラー商品だけでなく、最新のトレンドやデザインを意識した商品など幅広く展開しています。

募集コース

コース名
正社員(総合職)
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 総合職(営業職)

主に得意先のバイヤー様に対し、高品質、企画、機能性にこだわった当社インナーの魅力を発信していくお仕事です。当社営業は企画部門とも距離が近く、自身の意見が商品に影響を与える醍醐味も味わえます。

【主な業務内容】
・メンズ、レディスインナーの営業(ルート営業メイン)
・受発注業務
・得意先への商品納品後のフォロー
・販促企画、店頭イベントストーリーの企画提案、プレゼンテーション
・担当得意先との商談
・市場リサーチ
・得意先の新規開拓
・企画部担当者との連携 など

配属職種2 総合職(企画職(MD))※大阪勤務のみ

マーケット動向や市場のあらゆるトレンドを分析し、高品質、企画、機能性にこだわったインナーの商品企画や開発の段階から携わり商品を生み出していくお仕事です。自身の意見やアイデアが商品としてカタチになる醍醐味も味わえます。

【主な業務内容】
・「商品企画」「商品開発」「素材開発」「利益管理」
・素材・原料メーカー、縫製工場との折衝
・海外メーカーとの折衝(中国・東南アジアへの出張含む)
・市場リサーチ、トレンド分析
・営業部門とのシーズン毎の企画打ち合わせ
・企画プレゼンテーション など

配属職種3 総合職(生産管理職)※大阪勤務のみ

メンズレディスのインナーウェア、ルームウェアの生産管理のお仕事です。MDやデザイナー、パタンナーとの連携を図りながら、工場、取引業者との調整を行い、サンプルアップ~縫製~商品として仕上げ納品するまでのコントロールを担います。

【主な業務内容】
・国内工場、海外工場(中国・東南アジア)への生産オーダーと工程管理
・検品指示
・納期管理(出荷・納品・輸入指示等)
・原価交渉および管理
・資材発注(糸、生地、付属)
・取引業者との折衝
・MD、デザイナー、パタンナーとの連携
・海外出張 など

配属職種4 総合職(管理部門)

管理部門(人事・総務・労務・経理・財務・システム等)のお仕事です。管理部門は、全社各部門と連携を図りながら、高品質なモノづくりに向き合う営業、企画、物流などの全社員が働きやすい環境づくりを基本とし、会社組織・事業の運営を円滑にする基盤作りという役割を担います。

【主な業務内容】※配属部門による
・人材採用、育成
・労務管理、給与計算
・人事制度の企画立案、運用
・取引記録、伝票や請求書の作成・管理
・買掛、売掛業務
・現金・銀行口座の管理
・各種帳簿への記帳
・月次・年次の決算業務、財務諸表の作成
・社内システムの管理、設計
・設備、備品管理
・社内イベント企画運営 など

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面にて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 筆記試験

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

大阪・東京にて会社説明会を実施します。開催日時はマイナビにて随時公開します。
※説明会後、選考に進まれる方にはエントリーシートを提出していただきます。

<採用に関してのお問い合わせ先>
Mail:osksaiyo@ascorp.co.jp
TEL:072-728-8111
採用担当:えいじま(管理本部総務課)

内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 面接・筆記試験
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

当社の選考は、一人ひとりとしっかりと向き合い、和やかな雰囲気で面接をさせていただきます。

提出書類 エントリーシート(選考に進まれる方のみ)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用

採用後の待遇

初任給

(2025年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

総合職

(月給)234,000円

234,000円

  • 試用期間あり

試用期間 3カ月
(期間中の待遇・条件の変更はありません)

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 ・総合職 (大阪勤務)   239,000円(基本給+営業手当)
・総合職 (東京勤務)   244,000円(基本給+営業手当+地域手当)
諸手当 ・通勤手当 全額支給
・営業手当 5,000円(営業配属の場合)
・地域手当 5,000円(東京勤務の場合)
・住宅手当 33,000円(総合職・独身一人暮らしの場合(その他条件あり))
・役職手当
・子ども手当
・時間外手当 全額支給
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
年間休日数 120日
休日休暇 【休日】週休2日制(土日祝)
    年間休日 120日
   
夏季休暇/年末年始休暇/介護休暇/産前産後休暇/育児休暇/慶弔休暇/特別休暇/有給休暇(入社半年後10日)

※入社時特別休暇
(入社時に法定有給休暇付与までの特別休暇として3日付与(入社半年経過時に消滅))
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)/退職金制度/法人会員制リゾート施設/社員割引/従業員親睦会/定年再雇用制度(65歳)

<< 社内イベント・活動など >>
■新年朝礼
年明けの初出勤日には、毎年新年朝礼を開催します。拠点それぞれで社員が一同に集まり、代表からのメッセージで気持ち新たに一年が始まります。

■納会・納涼会
毎年、夏季休暇と年末年始休暇の前日に、拠点それぞれで社員が集まり、みんなで軽食とお酒を囲みながら任意参加のお疲れさま会を実施しています。仕事の話で真剣に話をしたり、プライベートの話題で盛り上がったりと社員にも好評です。

■スポーツ
 年に数回、ゴルフ好きが集まってラウンドしています。普段仕事上で関わることのない部署のメンバーと交流が広がり、年齢層もマチマチのメンバーで仕事や生活へのヒントが発見できたりと、ゴルフの上達やプレー以外の楽しみもたくさんあると評判です。
 大阪では毎年、大阪マラソン参加者も!2025年はマラソン好きの当社代表も参加!!沿道には大きな声で応援する社員の姿もありました!日々健康第一で仕事に臨んでいます!

  • 年間休日120日以上
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 東京
  • 大阪

本  社  大阪府箕面市船場東3-3-7
東京本社  東京都墨田区江東橋5-5-5
(変更の範囲)本社、東京本社

勤務時間
  • 9:00~17:30
    実働7.5時間/1日

    ・休憩60分
    ・年6回土曜日出勤あり(9:00~16:00 休憩60分)※出勤日は会社カレンダーによる

こんな学生に会ってみたい
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先 採用担当 えいじま(管理本部総務課)

Mail:osksaiyo@ascorp.co.jp
TEL:072-728-8111
大阪府箕面市船場東3-3-7(〒562-0035)
URL https://www.ascorp.co.jp/
E-MAIL osksaiyo@ascorp.co.jp
交通機関 ≪ 本  社 ≫
大阪府箕面市船場東3-3-7(〒562-0035) 
◆アクセス
北大阪急行 「箕面船場阪大前駅」より徒歩4分
阪急バス  「新船場南橋」バス停より徒歩0分


≪ 東京本社 ≫
東京都墨田区江東橋5-5-5(〒130-0022)
◆アクセス
都営新宿線 「菊川駅」より徒歩7分
都営新宿線 「住吉駅」より徒歩6分
東京メトロ半蔵門線 「住吉駅」より徒歩6分
JR総武線  「錦糸町駅」南口より徒歩12分

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