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最終更新日：2025/4/23
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ソフトウェアエンジニア、ハードウェアエンジニア、インフラネットワークエンジニア、ロボットエンジニア
会社説明会
対面／WEBにて実施
エントリーシート提出
適性検査
コーディングテスト
面接（個別）
1回実施予定
内々定
内定までの流れは以下の通りです。【エントリー】（必須）まずは、マイナビでエントリーを！エントリーして頂いた方には、単独会社説明会や選考の日程、エントリーシートの提出方法についてご案内致します。▼■一次選考■ 書類選考（エントリーシートの提出 ・ SPI受検（WEBテスト）） １，エントリーシート 【3月28日(金) 13:00 締切】 ２，SPI試験 【4月4日(金) 13:00 締切】※ 選考に応募してみたい！という方は、エントリーシートを提出してください。※ エントリーシートをご提出頂いた方に、SPI試験のご案内をお送り致します。▼■二次選考■ コーディングテスト・一次面接 ・コーディングテスト【4月12日(土) 23:59 締切】 （コーディングテスト単体での合否判断はありませんのでご安心ください。） ・一次面接 【4月15日(火)、4月16日(水)】※ 一次面接は、『対面』と『ＷＥＢ』から選択可能です。▼■三次選考■ 二次面接 ・二次面接（役員面接）【4月24日(木)、4月25日(金)】※ 二次面接では、「卒業見込証明書」と「成績証明書」をご提出願います。 （大学院卒業見込の方は、学部時代の「成績証明書」もご提出願います）※ 二次面接は、基本的に『対面』のみとなります。▼内定おめでとうございます！【4月下旬】
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方（2023年3月～2025年3月卒の方）
全学部・全学科対象ではありますが、文系の方などは、「エンジニアリング（例えば、プログラミング）に強い興味があり、自己学習している方」などを対象としております。
エンジニア職は、転勤、または、将来的に弊社グループ各社へ出向することがございます。しかしながら、ほぼ、大分（本社）の配属です。
【大学院】エンジニア職
（月給）235,000円
235,000円
【大学】エンジニア職
（月給）225,000円
225,000円
【高専】エンジニア職
（月給）215,000円
215,000円
【短大/専門】エンジニア職
（月給）205,000円
205,000円
※ 初任給は、採用実績がないため、予定額となります。
入社後3ヶ月※労働条件の変更なし
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：資格取得一時金制度（会社指定の資格取得に限る）自己啓発支援制度コミュニケーションランチ制度（年4回）福利厚生倶楽部（リロクラブ）社宅設置（人事異動による転勤の場合）従業員親睦会総合福祉団体定期保険従業員持株会制度退職金制度（勤続３年以上退職金共済）インフルエンザ予防接種福利施設（星生倶楽部）
休憩12：00～13：00
二年目より「フレックスタイム制」が適用されます。
