最終更新日:2025/4/8

(株)さすがや

  • 正社員

業種

  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 専門店(メガネ・貴金属・ジュエリー)
  • 専門店(その他小売)
  • アパレル(メーカー)
  • 商社(その他製品)

基本情報

本社
東京都
資本金
10,000,000円
売上高
32億2885万(2023年6月期)
従業員
127人(2023年6月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

<口コミ評価4.9>創業約5年で売上35億円突破×5年で250店舗へ拡大予定の【買取専門店さすがや】3か月に1回昇給チャンス・非喫煙者手当/美容代支給・配偶者誕生日休暇有★

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<東京・その他エリア共に同水準の給与・福利厚生>リユースを通して全国を盛り上げる※上場準備中 (2025/04/08更新)

伝言板画像


本ページをお読みいただきありがとうございます!
【株式会社さすがや】採用担当です。

当社は、宝石・ブランド品・高級時計などの
買取専門店、iPhone修理ショップとして、全国に店舗を展開しています。

「リユース」は、物品に新たな価値を与え、
無駄を削減することで、地球に優しい生活を可能にする方法だと考えています。
私たちのミッションは、そんな世の中を創りあげることです。

>> 以下に当てはまる方必見 <<

「スピード成長中の企業で働きたい」
「上場企業で働きたい」
「東京と同じような水準の条件で地方勤務したい」
「将来は独立して経営をしてみたい」
「ハイブランドなど高級なものに携わる仕事がしたい」
「社会や誰かの役に立つ仕事がしたい」 etc...
もし、今のあなたに思い当たることがあったら、
是非、さすがやの選考に参加してみませんか?

>> 顧客満足度の高さも特徴 <<
口コミサイトで平均「評価4.9」をいただくなど、
多くのお客様からご満足をいただいています。
独自の買取システムや世界にお客様を持つパイプの強さ、
経験豊富なスタッフによる確かな査定などから、
高く評価され選ばれている会社です。


★★採用担当より学生の皆さんへ★★

皆さんはどのような業界・職種に興味を持っていますか?
ホテル/化粧品/アパレル
医療・福祉/スポーツ/不動産/IT 等々
様々だと思います。

世の中には多くの業界・職種が存在します。
新卒としての入社は人生で一度きり。

当社の説明会では、就活に関するお悩み相談もOK!
「リユース業界はノーマックだった!」そんな方も大歓迎です◎
学生の皆さんには、悔いのない就職活動を行ってほしいと思っています。

モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    前年比130~140%の成長を遂げる当社。5年以内に全国250店舗への拡大、同時に海外販売専門店の展開を予定。

  • 職場環境

    東京・地方共に同水準の給与や福利厚生を用意。地元で活躍したいという方も好条件で働けます。

  • キャリア

    まずは店舗勤務からスタート。その後はキャリアアップや本社勤務などのキャリアチェンジ、独立も可能です。

会社紹介記事

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査定士は幅広い商品知識を磨きながら、大切な物を譲っていただく意識でお客さまに寄り添います。商品の思い出まで丁寧にヒアリングする姿勢が評価されています。
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若いベンチャー企業ですが福利厚生制度が充実しており、地元で活躍したいという方も好条件で働けます。全国で出店が続いているため、昇格のチャンスも豊富です!

「驚き」という可能性を作ることが、組織・個人の成長のカギとなる

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「初給料日には、家族やお世話になった方に恩返しをするための特別休暇・手当を支給しています。安定した環境で成長できる、働きがいのある会社づくりに取り組んでいます」

■ 代表メッセージ
当社は「地方の格差是正」を目指し設立され、リユース業を通じて地域の可能性を広げています。「“さすがや”ってこんなことをしてくれるんだ!」という驚きを提供するため、思いやりを徹底した接客や、細部にわたる気配りを実践。これがブランド価値向上とお客様との信頼構築につながっています。

当社は前年比130~140%を超える成長を遂げ、社員の実力向上を実感できる環境です。しかし、スピード感に伴い、マネジメント人材の育成が課題となっています。そのため、「思いやり」を重視した研修を導入し、社員が自身の可能性を開花できる仕組みを構築。マネジメント職への挑戦を促すため、現マネージャーたちが成功体験を共有する取り組みも進めています。

また、キャリアの選択肢として専門性を追求する道やマネジメント職を目指す道を提供し、それぞれに応じた研修を計画中です。私たちは自分の業務に留まらず、周囲を巻き込む「フォロワーシップ」を発揮できる方と働きたいと考えています。地方への店舗展開を進める中、異動や転勤にも前向きに挑戦する社員が多く、組織の夢実現に向け全員で取り組んでいます。全国を巡る私の経験を全体会議で共有し、チャレンジの魅力を伝えることも重視しています。

答えのない社会で自ら可能性を切り開き、成長の先に「驚き」を感じる瞬間を、ぜひ私たちと共に体験してください!

■ 企業理念「まだ見ぬ驚きを」に込められた想い
“驚き”とは、素晴らしい出来事に感心する「驚嘆」のことです。当たり前の行動を徹底することで、成長を遂げて、社長というポジションを掴んだ代表自身の驚きを社員にも味わってほしい、そして「仕事って楽しい」「こんなに成長できた」と自分の可能性に気づいてほしいという想いが込められています。

また、地方で買取専門店を展開する当社だからこそ、「こんなに高値で売れる」「素晴らしい接客を受けられる」とお客様にも驚いていただきたいと考えています。私たちは、社員、お客様、世の中すべての人に「流石や!」と言われる会社を目指しています。

会社データ

プロフィール

宝石やブランド品の買取査定で、創業5年で売上35億円突破の急成長企業。全国90店舗・今後5年250店舗へ!創業5年で売上35億円の昨対比190%、2023年にはベストベンチャー100に選出!

<さすがやの特徴>
創業からわずか5年で圧倒的な成長を遂げ、売上は30億円を突破。その原動力はすべてを社内で完結させる、独自のバリューチェーンにあります。

▼独自のバリューチェーンとは…
*お買取
全国90店舗の買取専門店さすがやで大量の仕入れを実現。地域に根差したリピート率の高い買取で、人とのつながりを大切にしています。

*加工・クリーニング
社内には熟練のリペア職人が在籍。高い技術と徹底したクリーニングで、商品の付加価値を最大限に高めます。

*販売
全国から集めた商品を本社販売部で一元管理。最適な販路を見極め、利益率を最大化する仕組みを構築しています。

*海外輸出
国内はもちろん海外にも店舗を展開。日本のリユースブランドとして信頼を築き、グローバルに展開しています。

<当社の強み>
10年前はあまり浸透していなかった中古品の「売る・買う」というリユース業も、リユースショップやネットビジネスの普及により、今では身近な存在となり、業績を伸ばし続けています。また、男女問わず20代で役職に就く社員も多数活躍中です。

◆独自のビジネスモデル
当社の最大の特徴は、「買取」と「iPhone・iPad修理事業」を組み合わせた
ユニークなビジネスモデルです。それぞれの弱点を補い合うことで、より強力で効果的な事業構造を築き上げています。

◆充実した研修制度
正確な査定や真贋力、リユース業の世界情勢に関する深い知識が、お客様の信頼を得る鍵です。そのため、当社では社員全員が高い専門性を身に付けられるよう、手厚い研修を実施しています。

◆社員主体の経営
社員が最大限の力を発揮できるよう、経営自体も社員主体で行っています。福利厚生や人事制度も社員の意見を反映して作成しており、ポストは年次や経歴に関係なく登用されます。会社の成長に直接貢献しながら自分らしい働き方を実現できます。

◆全国規模での活躍
全国に店舗を展開し、リユース業界で急成長を続ける当社は、ローカルビジネスの強みを最大限に活かしています。眠っているとされる数十兆円規模の市場を掘り起こし、「地方から世界へ」の発信を一緒に目指せます。

事業内容
株式会社さすがやは、2018年7月に設立され、貴金属、宝石、高級腕時計、ブランド品などの買取を専門とする企業です。本社は東京都台東区に位置し、2024年10月現在、関西・九州・四国を除く全国に90店舗を展開。

社名の「さすがや」は、関わる人すべてに「流石や!」と驚いてもらいたいという思いから名付けられました。

私たちのミッションは、地方の課題解決を目指し「地方創生」を行うこと。地域貢献や他業界の企業・団体と連携して事業開発を進めています。 地方に驚きを与え続けることで、「地方革命」を起こすことを目指しています。

また、独自の販売ルートを確立し、全世界にお客様を持つことで、他社には真似できない高価買取を実現しています。 さらに、宝石鑑定士の資格を持つ経験豊富なスタッフが在籍し、安心・公正な査定金額を提供しています。

<取り扱い商品>
◆ジュエリー・宝飾品・貴金属等買取
◆ブランド品買取
◆高級時計買取
◆スマートフォン端末買取、修理


★★★就職活動に励む皆さんへ★★★

皆さんは、どのような業界・職種に興味を持っていますか?
ホテル/化粧品/アパレル
医療・福祉/スポーツ/不動産/IT 等々
様々だと思います。

世の中には多くの業界・職種が存在します。
新卒としての入社は人生で一度きり。
当社の説明会では、就活に関するお悩み相談もOK!

「リユース業界はノーマックだった!」そんな方も大歓迎です◎
学生の皆さんには、悔いのない就職活動を行ってほしいと思っていますし、
心から応援しています◎

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急成長中の当社だからこそ、店舗の立ち上げや企画など、若いうちから多岐に渡って経験できることがあります。会社の成長スピードを肌で感じてもらえる環境があります。

本社郵便番号 110-0015
本社所在地 東京都台東区東上野1-12-2
THE GATE UENO 4F
本社電話番号 03-5816-6362
設立 2018年7月
資本金 10,000,000円
従業員 127人(2023年6月現在)
売上高 32億2885万(2023年6月期)
事業所 北海道、東北、関東、甲信越、沖縄と全国に店舗を展開中
平均年齢 28歳

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 1.5
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.7
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 10.0%
      (10名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
【研修について】
入社後は2週間、東京の本社周辺で集合研修を受けていただく予定です。
商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。

◎研修内容
・会社理解(企業理念・経営方針)
・ブランド品研修
・宝石研修
・地金研修
・iPhone修理研修
・ビジネスマナー
・商品知識・接客方法・業務マニュアル

店舗配属後もOJTを実施します。期間は3カ月~で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。
店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。
※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。

【各種勉強会の実施】
商材勉強会やロープレ練習なども定期的に実施され新人面談なども行っているため、安心して実務に臨むことができます。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
【アプライザー試験】
新人研修を終え、店舗でも更なる研修を終えた研修生が正式に査定士になる為の試験

【ジェムアプライザー試験】
日本最高峰の宝石鑑別団体協議会、一般社団法人A.G.Lの会員である日米宝石鑑別センター監修の元、社員1人1人の宝石に関する知識の向上と、圧倒的な査定品質を生み出す制度を構築しております。
こうした社内資格制度を導入することにより、より一層の高額査定&適正査定を実現してます。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海学園大学、日本大学、神田外語大学、青森大学、札幌学院大学、上武大学、東北文教大学、長岡造形大学、ノースアジア大学、富士大学、北海道科学大学、福島大学、北星学園大学、福井県立大学
<短大・高専・専門学校>
岩手県立大学宮古短期大学部、大原簿記公務員専門学校愛媛校、大原簿記公務員専門学校千葉校、大原簿記公務員専門学校新潟校、大原簿記公務員専門学校宮崎校、仙台青葉学院短期大学、仙台デザイン専門学校、創価女子短期大学、国際トータルファッション専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工学院北海道専門学校

仙台市立大志高等学校
専修学校インターナショナルデザインアカデミー
柴田学園大学附属柴田学園高等学校
能率産業大学/情報マネジメント学部

採用実績(人数) ※新卒採用一期生を募集いたします!

     2023年 2024年
-------------------------------------------------
     5名   4名
採用実績(学部・学科) 国際ビジネス学科
総合経営学部
工学部
造形学部
共生システム理工学類
経済学部
社会福祉学部
情報マネジメント学部
海洋生物資源学部
ビジネス情報学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 1 3 4
    2023年 2 3 5
    2022年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 4 0 100%
    2023年 5 0 100%
    2022年 0 0 0%

先輩情報

この人に売りたいと思われるような査定士を目指して!
S.T
2025年4月
青森大学
総合経営学部 経営学科
店舗運営部
ジュエリーやブランド品、時計などのリユース、iPhone修理。
PHOTO

QRコード

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