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最終更新日：2025/4/9
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■新たな領域を切り開く。若手も裁量を持って活躍できる環境社員数約400名と会社規模はそこまで大きくありませんが、その分、社員ひとりひとりの担う役割は大きいです。将来の環境変化に対応し、長く安定して事業を続けるため、若いうちから会社の制度を整備したり、新たなチャレンジ・企画を推進したりする機会が豊富にあります。当社にとっては初めての「総合職」コースでの新卒採用ということもあり、採用されたみなさんの手で可能性を切り開いて頂くことも期待しています。その分、年次で「タレントレビュー会議」を実施し、育成環境の見直し・改善を定期的に実施しながら成長に寄り添うサポートをさせて頂きます。■将来の幹部候補生として会社運営における「イノベーション」がミッション総合職コース（事務職）でご入社頂いた皆さんは、入社後、現業部門の事務職として、本人の希望により、営業所・配電設計・営業部・通信部のいずれかに配属となります。その後、将来の経営幹部候補として、主に企画業務を担う本社管理部門（経営戦略企画室・業務部・配電部）に配属となります。将来的に担う業務としては、例えば、既存技術を応用した新事業・サービスの企画や、社員の働く環境改善、業務効率化等を想定しています。会社が将来の環境変化に対応できるよう、鋭い現場感覚や高い企画能力を養って頂き、最終的には人材マネジメント・企画の領域で業績により大きな影響を与えられる人財としての活躍を期待します。■「みんなとみんなの家族のために」使命感を持って成果を出す。インフラ事業は常に「安全」を大前提に地域の生活基盤を支え続ける仕事です。新たに発電した電気を地域に届けたり、災害時に復旧作業を行ったりすることの他に、最近では既存技術を活かした「伐採」を通じて、自治体と共同し災害時の被害を最小化するための取り組みも始めています。みなさんの新たな発想が、未来の地域の安心を守る。そんなやりがいを感じながら、地域と向き合って頂きたいです。
会社説明会
WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
履修履歴データ提出
適性検査
グループワーク
面接（個別）
1回実施予定
内々定
大卒
（月給）221,400円
221,400円
入社後3ヶ月※労働条件の変更なし
■資格取得支援制度あり■時短勤務制度あり■社宅・家賃補助制度あり■実力主義の給与体系・評価制度を導入■産休・育児休暇取得実績あり■福利厚生／会員制福利厚生サービス国内外の主要宿泊施設、レジャー施設、テーマパーク、映画鑑賞、出産、育児、介護、Eラーニング、メンタルケアー等、全国140万点以上のメニューをご家族含めて優待価格でご利用頂けます。
■本社（千葉県市川市市川南3丁目14番37号）■千葉営業所（千葉県市原市うるいど南5-2-4）■京葉営業所（千葉県市川市新田2-14-3）■東葛営業所（千葉県柏市柏インター南2番地13）■成田営業所（千葉県成田市並木町167-10）■銚子営業所（千葉県旭市井戸野668-6）■木更津営業所（千葉県木更津市真里1391）■大原営業所（千葉県いすみ市大原6792）■大原営業所鴨川分室（千葉県鴨川市横渚838-1）■竜ケ崎営業所（茨城県つくばみらい市筒戸1111-1）
