最終更新日：2025/5/28

(株)すき家【ゼンショーグループ】

正社員
既卒可

業種

外食・レストラン
商社（食品・農林・水産）
給食・デリカ・フードビジネス
食品
サービス（その他）

基本情報

本社: 東京都

エントリー	エントリーはこちらから！
セミナー／説明会	【WEBセミナー】～会社説明会～

この企業の募集コース一覧へ戻る

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

配属後はストアマネジャーを目指し、OJTを受けながら店舗運営のノウハウを培います。接客やクルーへのマネジメントを通して自分自身も成長できるのが店舗運営の魅力です。育成・店舗の質に差が出ないのは、すき家の約40年間の店舗経営ノウハウが集約されたマニュアルがあるから。集合教育・OJTで店舗経営スキルを身につけることができます。

: 配属後はストアマネジャーを目指し、OJTを受けながら店舗運営のノウハウを培います。接客やクルーへのマネジメントを通して自分自身も成長できるのが店舗運営の魅力です。

: 育成・店舗の質に差が出ないのは、すき家の約40年間の店舗経営ノウハウが集約されたマニュアルがあるから。集合教育・OJTで店舗経営スキルを身につけることができます。

募集コース

コース名	【働く地域が選べる】＜地域社員コース＞＼初期配属地を確約します！／各支社内（全国9支社内）での勤務となるコースです。入社後でもご自身のライフプランにあわせて、他コースへの変更が可能です。
雇用形態	正社員
配属職種	地域社員コース地域活性につながる地域一番店を目指し、店舗経営を中心にキャリアを積んでいただきます。地域一番店を作り上げるノウハウを養った後は、支社内の活性化のためにより広い地域でマネジメント経験をすることが可能です。複数店舗の経営や管理部での経験を活かして、お客様がまた利用しやすい店舗作りに貢献することが出来る職種です。ストアマネジャーのキャリアを積んだ後、地域の複数店舗をまとめるブロックマネジャーとしてマネジメント力・店舗育成の精度を高めていきます。支社での業務で新たな視点や知識を取り入れ、すき家のさらなる拡大・発展に努めていただきます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会面接最終面接内々定 ※選考途中に適性検査の受検が必要です。(対面で実施いたします。)
募集コースの選択方法	会社説明会後、面接予約時に選択可能です。コースの詳細は、各ページをご覧ください。
内々定までの所要日数	1カ月半程度
選考方法	適性検査（事前勉強不要）、個人面接
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	履歴書（面接前に提出していただきます）
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生高専生専門学校生既卒者第二新卒（卒業後3年未満の社会人経験者）も応募可能です。 ※留学生の場合は、ご応募の時点で日本語能力JLPT_N1を保持している方
募集人数	16～20名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集内訳	【全国9支社の詳細】・九州支社　（福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄）・中四国支社　（鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知）・関西支社　（大阪・兵庫・奈良・和歌山）・中部支社　（新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・静岡）・中京支社　（岐阜・愛知・三重・滋賀・京都）・神奈川支社　（神奈川県全域）・東京支社　（東京都全域）・関東支社　（茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉）・北日本支社　（北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島）
募集の特徴	総合職採用既卒者を積極採用エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり

採用後の待遇

初任給

（2025年04月実績）

対象	支給額	基本月額
地域A 《大卒以上》	（月給）265,000円	265,000円
地域B 《大卒以上》	（月給）250,000円	250,000円
地域C 《大卒以上》	（月給）230,000円	230,000円
地域A 《短大・専門・高専卒》	（月給）241,000円	241,000円
地域B 《短大・専門・高専卒》	（月給）239,000円	239,000円
地域C 《短大・専門・高専卒》	（月給）224,000円	224,000円

地域A：東京支社、神奈川支社
地域B：中四国支社、関西支社、中部支社、中京支社、関東支社
地域C：九州支社、北日本支社

既卒者は最終学歴により上記と同額を支給。
上記の初任給とは別に諸手当あり。
※下記に記載。

試用期間なし

固定残業制度なし

諸手当

●営業手当
●資格等級手当
●住宅手当
●家族手当
●通勤手当
●単身赴任手当
●転勤補助手当
●時間外手当
●深夜勤務手当
●調整手当　など

昇給

年1回：4月定期昇給
随時：昇格、昇進による昇給

賞与

年2回（6月、12月）
※会社の業績により変動
※過去毎年必ず賞与あり

年間休日数

118日

休日休暇

●週休2日制
●祝日
●夏期休暇
●冬期休暇
●慶弔休暇（結婚・忌引・配偶者出産）
●年次有給休暇
●特別休暇（介護・産前産後・育児）

待遇・福利厚生・社内制度

●社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用保険）
●慶弔見舞金
●財形貯蓄
●借り上げ社宅制度、家賃補助制度（条件あり）
●社員持株会
●確定拠出年金
●転勤補助金
●スタッドレスタイヤ補助金
●インフルエンザワクチン補助金

実力主義の給与体系・評価制度を導入
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙

勤務地

北海道
青森
岩手
宮城
秋田
山形
福島
茨城
栃木
群馬
埼玉
千葉
東京
神奈川
新潟
富山
石川
福井
山梨
長野
岐阜
静岡
愛知
三重
滋賀
京都
大阪
兵庫
奈良
和歌山
鳥取
島根
岡山
広島
山口
徳島
香川
愛媛
高知
福岡
佐賀
長崎
熊本
大分
宮崎
鹿児島
沖縄

勤務時間

8:30～17:30

実働8時間／1日

店舗：シフト制、実働8時間（休憩60分）
各支社：8：30～17：30　※部署によって時間差出勤制度あり。

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
学生時代に起業の経験がある人
個性をアピールできる人
将来は経営者になりたいと考えている人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

エントリー者には専用のWebコンテンツを提供

問合せ先

問合せ先	株式会社すき家人事部人財開発課〒108-0075 東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル TEL(採用直通)：0120-020-517
URL	https://recruit.sukiya.jp/
E-MAIL	saiyo@sukiya.jp
交通機関	配属地域に準ずる