(株)アテック

新規案件(新システム立ち上げ等)を開発部門より受け入れる際、信頼関係が構築できている方より、ご指名をいただくことによって、客観的に嬉しいと感じます。また、新システム立ち上げ後も障害発生件数が徐々に減っていき、稼働が安定すると安心します。(障害原因の深堀を実施し、原因の根源を解消することが前提となります。)

09:00-10:00 出勤、夜間メンバーよりの引継ぎ、本日のスケジュール確認、10:00-12:00 打ち合わせ(チャット会議、電話会議)、電話応対等、12:00-13:00 昼休憩、13:00-17:00 運用設計、障害対応、運用受け入れ検討、、業務改善の実装、教育、17:00-18:00 夜間メンバへの引継ぎ、退社　　※夜勤はありませんんが、夜間・休日の電話対応(障害対応)は都度、発生します。

アテックの強みとして、研修制度が充実しています。外部よりの専門講師を招くことにより、英会話、マネジメント研修等、必要な知識が自然と身に付きます。また、堅実な社風ということもあり、突飛な新規事業を起こすことはせず、社員の勤務姿勢がお客様より評価され、徐々にではありますが業務が拡大されつつあります。先輩社員の面倒見が良く、問題事はチーム一丸となって解決する風習があり協調性が身に付きます。