最終更新日:2025/4/3

トヨタカローラ名古屋(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • リース・レンタル

基本情報

本社
愛知県

仕事紹介記事

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新入社員を3年かけてじっくり育てる「TCN TRINITY」という教育制度にてバディとして後輩を指導。自動車に興味のある人なら誰でも、一から専門知識を身につけられます。
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営業職はたくさんのお客様と関係を築きながら、カーライフのパートナーとして寄り添う仕事。初めての車の購入など、大切なシーンのお手伝いができる機会も多いです。

募集コース

コース名
【営業スタッフ】
雇用形態
  • 正社員
配属職種 営業スタッフ

【地域密着でお客様と長くお付き合いができるお仕事です。ご自宅から通える範囲内で配属しております】
当社取り扱いの新車や関連商品の総合営業活動を行っていただきます。
単に自動車を販売するだけでなく、お客様の「カーライフストーリー」のお手伝いをするお仕事です。
すぐに結果が出なくても、コツコツとした努力の積み重ねが、お客様との出会いや信頼関係の構築につながり、長いお付き合いへとつながっていきます。「人と人」とのつながりを実感できる、やりがいのあるお仕事です。
本社での新入社員教育終了後、各店舗に配属。営業のスタイルは取り扱いブランドによって異なります。
◆トヨタ 愛知県内全域30拠点
◆フォルクスワーゲン 愛知県内3拠点 Volkswagen西大須・Volkswagen豊明・Volkswagen半田
◆レクサス 愛知県内1拠点 LEXUS東海
◆中古車 愛知県内5拠点 U-Car日進竹の山・U-Car刈谷・U-Car一宮若竹・尾張旭井田・248上地

~今後の流れ~
□4月 
営業スタッフ、サービスエンジニア合同の新入社員向け研修を受講(ビジネスマナー、社会人基礎力の育成、同期との絆づくり)
□5月・6月 
仮配属された店舗で実践経験を積みつつ、専門的な研修を受講(営業は2ヶ月程度のプログラムで現場と研修双方から学んでいきます)
□7月 
正式に配属先が決定。バディ制度による店舗での教育(3ヶ月をワンクールとして、順番に業務経験を積み、随時確認)

・1年目に仕事を覚え、2年目に実践経験を積み、3年目に人に教えられるようになることを目指します。
・バディ制度では、バディの先輩がマンツーマンでつき、所属長がメンターとして支えてくれます。
本人、バディ、メンターの面談も定期的に実施され、組織全体で若手社員の成長を見守ります。
※車にもっと興味を持ってもらうため運転体験やレース見学などのクルマ屋さんらしい研修もあります。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 個別面談

  3. 採用試験

  4. 内々定

募集コースの選択方法 説明会時点で募集コースの選択ができます
選考方法 筆記試験・適性診断・面接試験
選考の特徴
  • 選考で筆記・適性検査あり

提出書類 履歴書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 26~30名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり
  • 転居を伴う転勤なし

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大学等4年課程卒・院卒・既卒

(月給)215,000円

215,000円

短大・専門等3年課程卒

(月給)205,020円

205,020円

短大・専門等2年課程卒

(月給)200,940円

200,940円

  • 試用期間あり

入社後3カ月は試用期間(条件は本採用時と変更なし)

  • 固定残業制度なし
諸手当 ◆販売手当(自動車・保険・割賦・JAF・通信など)
◆社員自家用車手当
◆通勤手当
◆役付手当
◆扶養手当
◆残業手当
◆住宅補助など
昇給 年1回(4月)
平均17,484円(2024年組合員平均実績)【制度変更・ベースアップ等含む】
 
賞与 年2回(7月・12月)
平均5.0ヶ月(2024年組合員平均実績)
年間休日数 119日
休日休暇 月曜定休・第2火曜定休 プラス他(シフト制)
年間休日119日(プラス年6日間の計画有給を付与)
GW・夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など
待遇・福利厚生・社内制度

◆組合健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険
◆企業年金制度・財形貯蓄制度・慶弔見舞金制度・病気見舞金制度・遺児育英資金支給制度・産前産後休暇制度・育児休暇制度
◆会員制リゾートホテル使用可
◆労働組合あり
◆寮あり

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

拠点によっては喫煙ルームあり

勤務地
  • 愛知

勤務時間
  • 9:20~18:00
    実働7.5時間/1日

こんな学生に会ってみたい
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • とにかく負けず嫌いの人

問合せ先

問合せ先 〒460-0017 
愛知県名古屋市中区松原1-6-2
トヨタカローラ名古屋株式会社 人財共育G 礒・栗田・山田・平川・鈴木・近藤
電話番号:052-331-7181(直通)/0120-33-7172(フリーダイヤル)
URL https://www.c-nagoya.co.jp
E-MAIL tcnsaiyo@c-nagoya.co.jp
交通機関 地下鉄鶴舞線「大須観音駅」3番出口より徒歩5分

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