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最終更新日：2025/4/9
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・ソフトウェア設計開発／アプリケーションエンジニア／ファームウェア開発エンジニアなどコンピュータの知識を生かした仕事です。仕事に必要な知識は入社してから先輩達と一緒に学んでいきます。※特定の技術だけではなく、ビジネスアプリケーションからネットワーク・システムインフラ、組込みシステム、運用・保守まで幅広い領域の技術を経験できることが当社の魅力。また情報システムの分野も、金融、生産、財務、工場、通信事業者、カーナビ、コールセンターはじめ幅広い業務分野のシステム案件に関わることができ、その業務内容理解も含め、幅広い分野のシステムに精通した市場価値の高いITエンジニアを目指すことができます。ある一つのことだけを極めるメーカー系ITベンダーとは異なり、幅広い選択肢の中から、もっとも自分がパフォーマンスを発揮できる分野を模索できるのも当社の魅力だと言えます。
会社説明会
WEBにて実施
適性検査
筆記試験
面接（個別）
1回実施予定
内々定
2026年3月 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方及び卒業後3年以内の方留学生の方に関しては、N1またはネイティブレベルの方
文理不問
短大・専門2年制・専門職短大卒
（月給）205,000円
205,000円
専門3年制卒
（月給）210,000円
210,000円
高専（本科）卒
（月給）220,000円
220,000円
大学学部・高専（専攻科）・専門職大卒
（月給）230,000円
230,000円
大学院（修士）卒
（月給）235,000円
235,000円
大学院（博士）卒
（月給）250,000円
250,000円
専門4年制卒、大学校
※試用期間2ヶ月（労働条件の変更なし）※既卒者も最終学歴での基本給給与となります。
・寮社宅制度・転勤赴任一時金・帰省旅費補助・引越費用補助・テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり)・慶弔見舞金制度・総合福祉団体定期保険・退職金制度（企業型確定拠出年金制度）・財形貯蓄制度・社内クラブサークル活動支援・健康保険組合・福利厚生サービス「ベネフィットステーション」・労働組合有・定年再雇用・EAP（カウンセリング）サービス・教育自己啓発関連・社内研修・通信教育補助・社内外講習補助・図書購入補助・社外技術研修参加費・学会参加費・自己啓発支援・資格取得補助等・パパママ育児応援金制度
原則屋内禁煙。ただし、就業場所により異なる。
