最終更新日:2025/4/12

(株)クロップス【東証スタンダード市場上場】

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • 専門店(その他小売)
  • 商社(通信)
  • 通信・インフラ
  • 専門コンサルティング
  • 商社(電子・電気機器・OA機器)

基本情報

本社
愛知県
資本金
2億5,515万円
売上高
233億5,500万円(2024年3月末時点)
従業員
685名(2024年3月末時点)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

◆配属エリア確約&転勤なし!◆東海・関東でエリア最大規模を誇るKDDI関連会社#年間休日136日 #若手活躍

  • 積極的に受付中 のコースあり

人と話すことが好きな方!【コンサル営業】生活に欠かせない通信業界で一緒に成長しましょう! (2025/04/12更新)

伝言板画像

こんにちは!クロップス採用担当です!



数多くの企業の中からクロップスのページにアクセスいただき、
ありがとうございます!


挑戦したい方!自分で未来を切り開きたい方!
新しい自分を発見したい方!
営業で人を幸せにしたい方!

クロップスはKDDI関連会社として、中部トップシェアの実績を誇り、店舗数・エリアともにまだまだ拡大中です!
ぜひクロップスで、あなたの強みを活かしてください!

まずは会社説明会で詳しくお話します!
【全てZoom開催】【服装自由】【事前準備不要】でご参加いただけます。

選考フロー
会社説明会⇒一次選考⇒二次選考⇒最終選考

クロップスではおひとりおひとりとしっかりを向き合うため
選考はすべて【個別】で実施しております!

選考内容のフィードバック等もしておりますので、
選考経験に自信がない…という方も思い切って参加してください!

説明会のご予約はセミナー予約画面よりお待ちしております♪

ご参加を採用担当一同心より楽しみにしております!!


----☆★キーワード★☆------------------------

#通信 #通信業界 #モバイル #スマホ
#営業 #接客 #携帯ショップ
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#年間休日120日以上
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#グループ面接なし#個人面接
#選考直結型説明会 #文理不問

-------------------------------------------------

〈採用ページ〉
https://recruit.crops.co.jp/

〈Instagram〉
https://www.instagram.com/crops_saiyou/

モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    KDDI関連会社として、中部トップシェアの実績を誇り、店舗数・エリアともに拡大中の上場企業

  • 戦略・ビジョン

    10年後までに、運営店舗数200・売上高600億・法人売上高100億を成し遂げるため挑戦を続ける会社!

  • 制度・働き方

    年間休日数は最大136日!若いうちからキャリアアップが可能!裁量権が大きく、チャレンジできる環境!

会社紹介記事

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同じ「au Style」「UQスポット」でもスタッフやエリアの特性によって、ショップはそれぞれ違った雰囲気。上司や先輩と話し合い、店づくりに参加できるのがうれしい。
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店内の雰囲気は活気があり、常にお客様を笑顔でお出迎え。機能、商品の説明は「真摯に分かりやすく」を心がけています。

行き届いた教育と活気ある職場環境が、メンバーのプロ意識を形成!

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東海・関東エリアで「au Style」「UQスポット」を展開するクロップスは、携帯電話に特化した販売サービスにより、急成長を続けています。新規性の高いマーケットであるだけに若いスタッフが多く、お客様第一主義を徹底しながら、誰もがプロ意識を持って接客にあたっているのが特長です。店長を中心にはつらつとした雰囲気の中、仲間達と支えあい、スキルを磨きながらのびのびと成長できます。

絶えず進歩する携帯電話業界。その中で活躍するには、何より本人の努力が大切ですが、接客マナーをスタッフ同士で確認し合ったり、購買意欲を喚起するわかりやすいディスプレイをみんなで考えたりと、メンバー間で活発な意見交換ができるショップ環境は、プロ意識の形成に役立ちます。

会社データ

プロフィール

「つなげる力で、ワクワクする未来を。」
クロップスは、通信のラストワンマイルをつなぎ、
お客様の幸せな未来を追求します


機種変更、料金プランの見直し、操作方法の質問など、お客様のご依頼はさまざまです。
その対話の中で、「いかに顧客ニーズの本質をつかみ、必要とされる情報やアドバイスを迅速にご提案できるか」、「最新の商品・サービスを分かりやすくお伝えし、ワンランク上の満足感をお届けするか」
…お客様の心に届くサービスを日々追求する中で、接客スキルを磨き、対応の幅を広げています。

また、お客様のみならず、社員・社員の家族にとって、誇りを持って働くことができる環境の提供を目指し、やりがいを持って楽しく働ける環境づくりを進めています。


【cropsの由来】
社名である「crops(クロップス)」は、農作物の「収穫」に由来しています。
農業と同様に、享受した収穫を糧に次の収穫を生み出すという意味を込めています。

長期的な視点をもって、成長の種を育て実りを収穫する。
さらにその収穫を原資とした、さらなる成長の種により、実りがもたらされる。
このサイクルを繰り返しながら成長拡大していきます。


★☆2022年末に「あいち女性輝きカンパニー」に認証されました★☆

あいち女性輝きカンパニーとは…
愛知県内に本社または事業所を置く企業・団体が、女性の活躍促進に向け、
トップの意識表明や採用拡大、職域拡大、育成、管理職登用のほか、
ワーク・ライフ・バランスの推進や働きながら育児・介護ができる環境づくりなどの取組を行っている企業等を「あいち女性輝きカンパニー」として県が認証する制度です。

事業内容
au・UQ携帯電話の販売および、付随するサービス全般を取り扱っています。

KDDI株式会社から直接出資を受ける数少ない一次代理店として、
東海エリア・関東エリアに約80店舗のau Style/ショップ・UQスポットを直営展開。

KDDIの関連会社として、常に他代理店の見本やお手本となるようなショップを運営しています。
本社郵便番号 450-0002
本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目26-8 KDX名古屋駅前ビル6F
本社電話番号 052-586-5145
設立 1977年11月
資本金 2億5,515万円
従業員 685名(2024年3月末時点)
売上高 233億5,500万円(2024年3月末時点)
事業所 愛知・岐阜・三重・静岡及び、東京・埼玉・神奈川・栃木の弊社所有のau Style、UQスポット
関東オフィス 〒171-0033
東京都豊島区高田3-18-11 シルヴァー高田馬場ビルディング5F
◎JR高田馬場駅から徒歩6分
店舗一覧 1(東海エリア1) ・au Style 中村公園
愛知県名古屋市中村区豊国通2-4 天寿ビル1F

・au Style 今池
愛知県名古屋市千種区今池1-8-8 今池ガスビル1F

・au Style 上小田井
愛知県名古屋市西区中小田井5-406

・au Style 黒川
愛知県名古屋市北区萩野通1-44-10

・au Style 鳴海山下
愛知県名古屋市緑区浦里2-14

・au Style 桶挟間
愛知県名古屋市緑区桶狭間森前1720

・au Style 御器所
愛知県名古屋市昭和区阿由知通4-12 

・au Style ららぽーと名古屋みなとアクルス
愛知県名古屋市港区港明2-3-2

・au Style イオンモールナゴヤドーム前
愛知県名古屋市東区矢田南4-102-3 イオンモールナゴヤドーム前1F

・au Style イオンモール熱田
愛知県名古屋市熱田区六野1-2-11 イオンモール熱田1F

・au Style 蟹江
愛知県海部郡蟹江町平安2-78

・au Style 東海荒尾
愛知県東海市荒尾町大城151

・au Style 本地ヶ原
愛知県尾張旭市南本地ケ原町3-3-3

・au Style 瀬戸瀬港
愛知県瀬戸市西寺山町2-4

・au Style 勝川
愛知県春日井市若草通4-89

・au Style 春日井篠木
愛知県春日井市篠木町7-19-17

・au Style 江南
愛知県江南市赤童子町大間253

・au Style 小牧中央
愛知県小牧市中央5-205

・auショップ イオンモール扶桑
愛知県丹羽郡扶桑町南山名高塚5-1イオンモール扶桑2F
店舗一覧2(東海エリア2) ・au Style 豊明
愛知県豊明市三崎町井ノ花6-5

・au Style 安城横山
愛知県安城市百石町1-22-4

・au Style ららぽーと安城(4月18日(金)オープン!)
愛知県安城市大東町9-30 ららぽーと安城3F

・au Style 知立
愛知県知立市新池3-29-1

・au Style イオンスタイル岡崎
愛知県岡崎市戸崎町字ばら山1-1 イオンスタイル岡崎3F

・au Style 岡崎上里
愛知県岡崎市上里2-1-1

・au Style 豊田山之手
愛知県豊田市山之手5-93-1

・au Style 豊田高橋
愛知県豊田市広川町11-90-7

・au Style 豊田小坂
愛知県豊田市小坂町12-11-1

・au Style 豊田吉原
愛知県豊田市吉原町平池184-1

・au Style 三好南
愛知県みよし市三好町西荒田100-7

・au Style 豊橋佐藤
愛知県豊橋市佐藤1-3-24

・au Style 多治見インター
岐阜県多治見市光ヶ丘4-57-1

・au Style 可児下恵土
岐阜県可児市下恵土字広瀬6087-1

・au Style イオンモール土岐
岐阜県土岐市土岐津町土岐口1372-1 イオンモール土岐

・au Style 桑名東 
三重県桑名市東方334-2

・au Style 桑名星川
三重県桑名市星川892-4

・au Style 四日市久保田
三重県四日市市久保田2-10-15

・au Style 四日市笹川
三重県四日市市西日野字溝野4965-1

・au Style 鈴鹿中央通
三重県鈴鹿市三日市3-8-13

・au Style 津桜橋
三重県津市桜橋3-67-1 ショッピングタウンNOVA1階

・au Style 浜松三方原
静岡県浜松市中央区初生町718-2

・au Style 磐田豊田
静岡県磐田市森下12-5
店舗一覧 3(関東エリア) ・au Style 下北沢
東京都世田谷区北沢2-12-6 リバーストーンビル

・au Style 上石神井
東京都練馬区上石神井2-25-4

・au Style 雑色
東京都大田区仲六郷2-15-8

・au Style 池上
東京都大田区池上4-31-12

・au Style 武蔵小山
東京都品川区荏原3-8-4

・au Style 高島平
東京都板橋区高島平8-10-10

・au Style 浜田山
東京都杉並区浜田山3-30-5

・au Style 光が丘
東京都練馬区高松6-2-15

・au Style 光が丘IMA
東京都練馬区光が丘5-1-1 光が丘IMA専門店街3F

・au Style 練馬
東京都練馬区練馬1-5-4 MIビル1F

・au Style 西荻窪
東京都杉並区西荻北3-18-1 ガゼルビル1F

・au Style 中野マルイ
東京都中野区中野3-34-28 丸井2F

・au Style 調布駅前
東京都調布市布田4-6-1 調布丸善ビル1F

・au Style 国立
東京都国立市中1-9-4

・au Style 福生
東京都福生市東町10-1 第3NTビル1F

・au Style 府中北口
東京都府中市府中町1-10-3 府中南ビル1F

・au Style 稲城矢野口
東京都稲城市矢野口1603

・au Styleイオンモール川口
埼玉県川口市安行領根岸3180 イオンモール川口2F 214区画

・au Style イオンモール川口前川
埼玉県川口市前川1-1-11 イオンモール川口前川2F

・au Style 南鳩ヶ谷
埼玉県川口市朝日3‐1‐2

・au Style 西区役所前
埼玉県さいたま市西区宮前町722-2

・au Style 坂戸
埼玉県坂戸市にっさい花みず木3-11-7

・auショップ 川越
埼玉県川越市新宿町1-21-14

・au Style 座間
神奈川県座間市入谷東3-28-13 カーサ・ラ・フロレスタ1F

・au Style 鹿沼
栃木県鹿沼市晃望台22-1

・au Style 真岡西
栃木県真岡市上高間木3-9-3
店舗一覧4(UQ) ・UQスポット アリオ亀有
東京都葛飾区亀有3-49-3

・UQスポット 光が丘IMA
東京都練馬区光が丘5-1-1 光が丘IMA専門店街3F

・UQスポット コクーンシティさいたま新都心
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-267-2 コクーン1西館1F

・UQスポット イオンモール名古屋茶屋
愛知県名古屋市港区西茶屋2-11 イオンモール名古屋茶屋3F

・UQスポット エアポートウォーク名古屋
愛知県西春日井郡豊山町豊場林先1-8 エアポートウォーク名古屋

・UQスポット イオンモール扶桑
愛知県丹羽郡扶桑町南山名高塚5-1 イオンモール扶桑2F

・UQスポット イオンモール木曽川
愛知県一宮市木曽川町黒田字南八ツヶ池25-1 イオンモール木曽川3F

・UQスポット イオンモール各務原インター
岐阜県各務原市那加萱場町3-8

・UQスポット イオンタウン四日市泊
三重県四日市市泊小柳町4-5-1

・UQスポット イオンモール津南
三重県津市高茶屋小森町145 1F 130区画
主な取引先 KDDI(株)
関連会社 (株)クロップス・クルー、いすゞビルメンテナンス(株)、(株)テンポイノベーション、(株)ハピラ、(株)七つの海、INNOVARE HOLDINGS PTE.LTD.
平均年齢 29.6歳
沿革
  • 1977年 創業
    • いすゞオート半田(株)(現・(株)クロップス)を設立、自動車の販売を開始。
  • 1989年
    • 日本移動通信(株)(現・KDDI(株))の一次代理店として、自動車電話販売を開始。
  • 1992年
    • 名古屋市中区金山に1号店「IDOプラザ金山」を出店。
  • 1994年
    • 日本移動通信(株)(現・KDDI(株))と一次代理店契約を締結。
  • 1999年
    • 商号を(株)クロップスに変更
  • 2001年
    • (株)津電機より三重地区のauショップ9店舗を譲受け。
  • 2005年
    • 名古屋証券取引所(セントレックス)に株式を上場。
  • 2007年
    • ☆au CS AWARDS 2007中部大会『グランプリ』受賞
  • 2008年
    • ☆au CS AWARDS 2008中部大会『特別賞』受賞
  • 2009年
    • ☆au CS AWARDS 2009中部大会『グランプリ』受賞
  • 2010年
    • ☆au CS AWARDS 2010中部大会『特別賞』受賞
  • 2011年
    • ☆au CS AWARDS 2011中部大会『第3位』入賞
  • 2013年
    • 東京証券取引所 市場第二部に新規上場。
      名証セントレックスから名古屋証券取引所 市場第二部に市場変更。

      ☆au CS AWARDS 2013中部大会『グランプリ』受賞
  • 2014年
    • 東京証券取引所 市場第一部に指定。名古屋証券取引所 市場第一部に指定。

      ☆au CS AWARDS 2014中部大会『審査員特別賞』受賞
  • 2015年
    • ☆au CS AWARDS 2015中部大会『準グランプリ』受賞
  • 2016年
    • ☆au CS AWARDS 2016中部大会『グランプリ』『第3位』をダブル受賞
  • 2017年
    • ☆au CX AWARDS 2017中部大会『グランプリ』『準グランプリ』をダブル受賞

      関東地区のauショップ2店舗を譲受け。
  • 2020年
    • au Styleへリニューアル。
      au Styleとしてのリニューアルは中部地区でクロップスが1号店。
  • 2022年
    • 「あいち女性輝きカンパニー」に選出

      KDDI株式会社と資本業務提携契約を締結
  • 2023年
    • 首都圏エリア拡大に伴い、関東オフィスを新設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.4時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.6
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 3 14 17
    取得者 3 14 17
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 22.4%
      (58名中13名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
●新人研修
◎本社研修&現場研修(約1カ月間)
料金プランや端末などの業務知識の習得から、接客練習・キャッチ練習などのロールプレイングを通してスキルを高めていきます。本社研修と現場研修(配属店舗でのOJT)を繰り返し行うことで、インプットとアウトプットがスムーズに行われ、現場に活きる即戦力が養われます。
 ▼
◎現場研修&本社研修(~3カ月程度)
配属店舗でメンター(教育担当の先輩)と一緒に現場研修を行います。メンターのサポートを受けながら、お客様対応に入り、実践して学んでいきます。対応終了後にはメンターからのフィードバックを受け、さらに対応力を磨いていきます。
さまざまな手続きをマスターしていき、4カ月目からの独り立ちを目指します。

●資格取得、スキルアップに向けて...
◎資格試験研修
資格試験の合格に向けて、集合研修や個別の面接対策等を行います。

●キャリアップ後には...
副店長研修、店長研修といったそれぞれの役職に合わせた研修を実施しています。
自己啓発支援制度 制度あり
入社年数に応じて「階層」を設定。
「階層」ごとに目指すべき姿に向けた課題解決のための研修を実施します。
◎新人階層研修(1年目)…周辺配慮研修・論理的思考研修
◎若手階層研修(2年目)…キャリアデザイン研修・ステップアップ研修
◎中堅階層研修(3年目以降)…主体性の発揮研修
思考力、コミュニケーションスキルなど、社会人として必要なスキルに焦点を当てます。
業務スキルなどの専門的な内容ではなく、総合的なビジネスパーソンとしての能力向上を目指します。
メンター制度 制度あり
新人研修期間は、新入社員にマンツーマンでメンターの先輩スタッフが付きサポートします。
メンターになる先輩は、入社歴1~2年目の同年代スタッフが多いので、業務内容だけでなく不安や悩みも相談しやすい環境です。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
半期に一度、業績の振り返りと今後のキャリアについて上司と面談を実施。
社内検定制度 制度あり
・資格取得支援研修
KDDI様が定める、業務内容に関する資格3種類が取得可能。
・コンサルタント
・ライフスタイルコンサルタント
・エキスパート

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
愛知大学、金沢星稜大学、杏林大学、南山大学
<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知県立芸術大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、愛知東邦大学、愛知文教大学、愛知みずほ大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、江戸川大学、桜花学園大学、桜美林大学、大谷大学、嘉悦大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西大学、岐阜大学、岐阜聖徳学園大学、岐阜女子大学、京都ノートルダム女子大学、杏林大学、金城学院大学、工学院大学、皇學館大学、國學院大學、駒澤大学、産業能率大学、静岡産業大学、修文大学、秀明大学、昭和女子大学、白百合女子大学、椙山女学園大学、鈴鹿大学、駿河台大学、成蹊大学、星城大学、清泉女子大学、西武文理大学、専修大学、仙台白百合女子大学、創価大学、大正大学、大同大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、中部大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、帝塚山大学、田園調布学園大学、東海大学、東海学院大学、東海学園大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京農業大学、東京福祉大学、東京富士大学、東洋大学、富山大学、豊橋創造大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋産業大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、名古屋文理大学、南山大学、日本大学、日本獣医生命科学大学、日本福祉大学、花園大学、浜松学院大学、文化学園大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、北陸大学、三重大学、武蔵大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、目白大学、山口大学、四日市大学、立正大学、麗澤大学、和光大学
<短大・高専・専門学校>
愛知学泉短期大学、あいちビジネス専門学校、ELICビジネス&公務員専門学校、大月短期大学、大原簿記公務員医療福祉保育専門学校立川校、岐阜市立女子短期大学、埼玉女子短期大学、至学館大学短期大学部、静岡インターナショナル・エア・リゾート専門学校、実践女子大学短期大学部、城西短期大学、千葉経済大学短期大学部、帝京短期大学、道灌山学園保育福祉専門学校、東京ITプログラミング&会計専門学校、東京ITプログラミング&会計専門学校名古屋校、東京工学院専門学校、東放学園映画アニメCG専門学校、トライデント外国語・エアライン・ホテル専門学校、トライデントデザイン専門学校、名古屋短期大学、名古屋経営短期大学、名古屋スクールオブミュージック&ダンス専門学校、専門学校名古屋デザイナー・アカデミー、名古屋デザイン&テクノロジー専門学校、専門学校名古屋ビジネス・アカデミー、専門学校名古屋ビジュアルアーツ・アカデミー、名古屋文理大学短期大学部、名古屋リゾート&スポーツ専門学校、日本工学院八王子専門学校、専門学校日本デザイナー芸術学院、日本電子専門学校、HAL名古屋、三重短期大学、山本学園情報文化専門学校

<短大/高専/専門学校 その他>
青山学院女子短期大学

採用実績(人数)      2021年 2022年 2023年
-------------------------------------------------
     60名  70名   44名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 22 22 44
    2023年 17 27 44
    2022年 14 56 70
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

取材情報

人として大きく成長できる環境で、ワクワクする未来を共に創ろう
役職を超えて語る、クロップスの多彩な成長環境と挑戦
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