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最終更新日:2026/1/5
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その企業への想いを素直に書きましょう。(2025年4月4日)
こんにちは。株式会社SAYコンピュータの採用担当です。ページをご覧くださりありがとうございます。志望動機を書く上で一番大事なことは、その企業の仕事だけでなく、特徴や強み、他社との違いなどを考える(理解する)ことです。その上で、その企業で働きたいと感じた想いを書きましょう。・その企業を選んだ理由・魅力的だと感じたこと・挑戦してみたいこと、等々当社の場合ですとマイナビやホームページの情報を見て感じて(読み解いてみて)ください。・自社開発「自社ブランド・商品」・人材育成「3年でソフトウェア技術者になれる会社」以上、簡単ですが、皆さんの参考になりましたら幸いです。
学生時代に頑張ったことは「成功体験」、自己PRは「強みや得意なこと」です。(2025年4月4日)
こんにちは。株式会社SAYコンピュータの採用担当です。ページをご覧くださりありがとうございます。1.学生時代に頑張ったこと 学生生活の中で最も印象に残った成功体験を書きましょう。 ・一番輝いたと思うこと ・苦労して成し遂げたこと ・一生懸命続けたこと、等々2.自己PR 自身の強みや得意なことを書きましょう。 提出先企業の仕事や担いたい業務に関わる(つながる)ようなアピールができたら素晴らしいですね。以上、簡単ですが、皆さんの参考になりましたら幸いです。
会社についてより知ってもらいたいので、是非会社説明会に参加してください。(2025年3月28日)
こんにちは。株式会社SAYコンピュータの採用担当です。ページをご覧くださりありがとうございます。当社では、採用選考前に会社説明会へ参加いただいています。マイナビやHP上で文書や写真などの情報を発信していますが、直接お話することでより理解を深めていただけると考えています。対面での説明会に参加いただければ、社員の様子や社内の雰囲気も見ることができます。「百聞は一見に如かず」どんな環境で、どんな人が働いているのか?文字や写真だけでなく、自分の目で見て、社内の雰囲気を感じてください。そして、当社に対する皆さんのイメージと実際のギャップをできるだけ少なくして選考へ進んでもらえたらと思います。会社説明会は定期的に開催していますので、まずはセミナー画面をご覧ください。皆さんからのお申込みお待ちしております!
会社概要、事業紹介、動画視聴(トップ・社員)、特徴、事例紹介、オフィス見学などです。(2025年3月14日)
こんにちは。株式会社SAYコンピュータの採用担当です。ページをご覧くださりありがとうございます。当社の会社説明会(個別)についてご紹介します。【内容】会社の概要、IT業界、事業の紹介、仕事の内容、動画視聴(トップ・社員インタビュー)、会社の特徴と独自の取り組みなどを中心にご紹介しています。対面の説明会では、オフィスの見学や自社製品(スマホアプリ)の実演も行います。(Webの場合は写真で紹介)オフィスの雰囲気や先輩社員の様子を是非ご覧いただきたいです。【事前準備】以下を整理しておいてもらえると同業他社さんと比較する材料になると思います。 ・IT業界(仕事)に対するイメージ ・どんな環境で働きたいか? ・会社説明会に参加したきっかけ・理由(なんとなく…でもOK)皆さんのご参加お待ちしております!
予約日程の振り替えや変更は可能です。ご都合に合わせてお申込みください。(2025年3月7日)
こんにちは。株式会社SAYコンピュータの採用担当です。ページをご覧くださりありがとうございます。予約日程の振り替えや変更は可能です。当社の会社説明会は月ごとに設定していますので、日程を振り替えるときは、予約をキャンセルしてから新たな日程の説明会に申し込んでください。なお、ご都合の良い日程がないなどお困りの際は、採用担当までメール( recruit@saycom.jp )、もしくはお電話( 029-202-3006 )でお問い合わせください。
事前の調査は企業の特徴や強みを理解する上で大切です。(2025年3月7日)
こんにちは。株式会社SAYコンピュータの採用担当です。ページをご覧くださりありがとうございます。大まかにでもよいので、その業界の状況や同業他社を含めた企業の動向を調査しておくと、説明を受けた企業の特徴や強みがより理解できます。働き方や仕事の内容もイメージしやすくなるのではないかと思います。説明会に参加する企業の研究も大切なので、ホームページのチェックもお忘れなく。ちなみに当社が注目してほしい点は、以下になります。1.事業自社商品・ソリューションを中心に100%自社開発を展開しています。2.組織商品・ソリューションごとにGrを形成することで専門性を高めています。3.特徴当社は3年でソフトウェア技術者になれる会社です。4.ワークライフバランス週4日のテレワーク、年間休日133日など、公私ともに充実させることを目指しています。皆さんのご参加お待ちしております!