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最終更新日：2025/4/11
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自動車やオートバイに搭載されているメータのシステム開発や、基本性能である「走る・曲がる・止まる」に関連する部品の制御システム開発を行っています。人の命を預かるシステムだけに安全性と信頼性が求められますので、高い技術を身につけることができます。
お客様の要望をもとに、システムの要件定義から設計書の作成、プログラマと連携してのシステム開発や工程管理などを手がけます。またコンサルタントの役割を担う場合もあり、お客様やプロジェクトメンバーと密にコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。
お客様の情報システムネットワークの環境をセキュリティ対策を含めた全体の提案から、サーバ環境およびネットワーク機器の設計～構築・運用支援までを行います。
大手製造業、商社などの法人顧客に対してのERPパッケージの提案や、地方自治体、教育団体に対しての業務支援システムや校務支援システムの提案を行います。お客様の課題やニーズをヒアリグ・分析し、システム導入の筋道を作ります。いわば自社の技術とお客様のニーズの橋渡し役です。
経営企画、経理、財務、営業事務、法務、人事、労務、採用、社員育成、総務、庶務など縁の下の力持ちとして、欠かすことのできない業務を担い、会社や社員を後方から支えています。
会社説明会
WEBにて実施
適性検査
エントリーシート提出
随時
面接（個別）
1回実施予定
内々定
募集対象は2026年3月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方
（2024年04月実績）
大学院卒
（月給）222,000円
222,000円
0円
大学卒
（月給）214,000円
214,000円
高専卒
（月給）188,000円
188,000円
専門/短大卒
（月給）186,000円
186,000円
全職種共通の給与となります。※既卒者の基本給は最終学歴に準じて設定いたします。 初任給(2025年4月入社予定の方)総合職、大学院卒 月給 223,000円総合職、大学卒 月給 220,000円総合職、高専卒 月給 191,000円総合職、専門/短大卒 月給 189,000円
試用期間あり（6カ月）その間の給与・待遇に変動はありません。
【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】健康保険組合、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体保険、財形貯蓄、定期健康診断、育児介護休業制度、クラブ活動助成、永年勤続者表彰、フレックスタイム制度、ジョブローテーション制度、ノー残業デー、インフルエンザ予防接種補助金、テレワーク勤務制度、従業員持株会 他【社員生活】常駐保健師による各種健診フォロー、医務室、定期面談【社内イベント】 新入社員歓迎会、望年会、社員旅行、他
※出身地域を考慮して勤務地を決定します。
フレックス制度 8：45～17：30（コアタイム10：00～15：00）
