最終更新日:2025/6/6

ニップンドーナツ(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 外食・レストラン
  • 専門店(食品・日用品)
  • 食品
  • 商社(食品・農林・水産)

基本情報

本社
東京都
残り採用予定人数
5

仕事紹介記事

PHOTO
副店主⇒店主⇒統括店主⇒マネージャーへ本人次第でキャリアの可能性が広がる。自分のキャリアに関連する資格なら、通信講座の受講費や受験料を会社が補助する制度がある。
PHOTO
築地銀だこは東京都内で5店舗を運営。親会社であるニップンが製造する粉を使用した、次なる飲食ブランドの展開を共に模索しています。

募集コース

コース名
栃木県内【ミスタードーナツ】の店主店長候補を募集します!
雇用形態
  • 正社員
配属職種 ミスタードーナツの店主候補 築地銀だこの店長候補

当社は『ミスタードーナツ』『築地銀だこ』のFC店を関東で経営しています。これから入社する皆さんには、店主・店長候補として店舗マネジメントのスキルを身に付けていただきます。

最初はアルバイトと一緒に接客・販売からスタート。次第に商品の製造なども手掛けていきます。『ミスタードーナツ』『築地銀だこ』のどちらも、FC本部での研修も活用し、確かな技術を身に付けることができます。

販売・製造を一通り経験した後は、在庫管理、計数管理、アルバイトの採用・育成といった店舗運営の仕事に取り組むことになります。売り上げ目標の設定やその達成に向けた施策の実行も、重要な仕事です。最初は副店主・副店長として指導を受けながら働きますが、数年後には店主・店長として独り立ちしていただきます。

【将来のキャリア】
◎店主・店長の次は、複数店舗を束ねるエリアマネージャーを目指します。

◎それまで所属していたのとは異なるブランドの店舗にチャレンジすることもできます。

◎本社に所属して、会社そのもののマネジメントにトライすることも可能です。新規出店や改装、人事・経理などさまざまな仕事があります。

◎現在は『ミスタードーナツ』『築地銀だこ』以外の新規FCブランドの開拓にも取り組んでおり、全く新しい店舗にチャレンジできる可能性もあります。

【求める能力・姿勢】
1 コミュニケーション能力
平均20名以上のアルバイトスタッフを束ねる仕事では、相手の気持ちを思いやりながらコミュニケーションをとる人が活躍できます。

2 リーダーシップ
“一国一城の主”である店主・店長には、いざという時に素早く対応できる判断力が求められます。アルバイトスタッフたちが安心して働ける環境をつくるためにも、リーダーシップは不可欠です。

3 ドーナツ・たこ焼きが大好きという気持ち
自分が販売する商品に興味がなければ、仕事はうまくいきません。ドーナツやたこ焼きが好きな人を求めています。

一日一日、何かの目標を持って働いてほしいとも考えています。「今日はここのふき掃除をしよう」といった小さな目標でも構いません。目標を定め、達成するということを繰り返していれば、常に向上心を維持して仕事に取り組めるはずです。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 適性検査

  4. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 内々定

対面の場合一次面接から交通費は支給いたします(上限往復4万円まで)。

募集コースの選択方法 一次面接時点
内々定までの所要日数 1カ月以内
最短で2週間となります。
選考方法 適性検査

部長面談

役員面談
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書
エントリーシート
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 店主・店長候補5名
募集の特徴
  • 一般職採用
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

エリア限定勤務ではない方に手当あり

説明会・選考にて交通費支給あり 最大往復4万円まで支給

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

【院・大卒】店長候補(販売職)

(月給)241,800円

197,800円

44,000円

【短大・高専・専門卒】店長候補(販売職)

(月給)241,800円

197,800円

44,000円

基本給(年数・年齢に準じます)※ 上記基本月額が最低保証給です
職能給(店舗運営能力と社会情勢を勘案して決定します) ※上記基本月額が最低保証給です
職責給(店主・副店主・一般社員、移動の可不可で変動します)※上記基本月額が最低保証給です
固定残業代(換算後時給×30hです)
固定残業代について
固定残業代30時間分・44,000円
※超過分は別途支給致します。
また、既卒者については最終学歴に準じます。

  • 試用期間あり

試用期間6カ月(期間中の待遇に変更はありません)

  • 固定残業制度あり

固定残業代30時間分・44,000円
※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

モデル月収例 『ミスタードーナツ』の店主候補 『築地銀だこ』の店長候補 /29歳、扶養家族1人
基本給310,000円(固定残業代30時間分、45,000円を含む)+家族手当17,000=327,000

※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
諸手当 諸手当
家族手当 17,000 円
出張手当 2,000 円
正月手当 有り

下記職位に合わせて職責手当有
・マネージャー
・統括店主A
・統括店主B
・店主A
・店主B
・副店主手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(夏季・冬季)
年間休日数 110日
休日休暇 入社時の有給休暇     0日
6カ月経過後の有給休暇日数 10日
待遇・福利厚生・社内制度

社宅(対象は50歳まで)
・家賃の24%を自己負担(家賃上限有)
・現在の社員は平均で16,000円~20,000円の自己負担
・35歳以上から50歳未満は50%を自己負担

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
屋内禁煙
屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり)

店舗の施設内全面禁煙

勤務地
  • 栃木

勤務時間
  • シフト制
    勤務例
    1:6時から15時
    2:8時から17時
    3:14時から23時

    実働8時間

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人
教育制度 フランチャイズ本部による研修
新入社員・副店主の社内定期勉強会(毎月)
通信教育制度:ニップンによる通信教育制度有(一部自己負担)
日本フードサービス協会によるセミナー参加
グループ企業内での研修
ニップン工場見学



















問合せ先

問合せ先 〒151-0051 
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番3号 やまとビル2階
URL https://www.nippn-donut.com/
E-MAIL inquiry@nippn-donut.com
交通機関 新宿駅徒歩3分

画像からAIがピックアップ

ニップンドーナツ(株)

似た雰囲気の画像から探すアイコンニップンドーナツ(株)の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

ニップンドーナツ(株)と業種や本社が同じ企業を探す。