最終更新日:2025/4/22

山崎建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 機械
  • 建築設計
  • 設備工事・設備設計
  • 不動産

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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公共性の高いダイナミックな工事に携われることは大きな魅力。人々の暮らしの安心や快適さに直結し、社会に広く貢献できる仕事であり、かつてない達成感を得られるはずだ。
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70年以上の歴史で培った安定基盤のもと、業界高水準の給与体系や職場環境を実現。賞与の支給実績は7カ月分で、食事手当や帰省旅費手当もある。奨学金返済助成制度も用意。

募集コース

コース名
総合職
・土木技術職(施工管理職)
・機械管理職
・事務職
・建設ディレクター職
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 土木技術職(施工管理職)

作業所にて施工管理を行う仕事です。作業工程や重機などの管理、他社との調整なども行います。将来は、ひとつの作業所をトータルで管理監督できる所長を目指していただきます。適性・希望に応じて営業・工事管理等のキャリアが用意されています。

配属職種2 機械職(機械管理職)

当社が保有している重機の運用および管理、機械運転手の運用および管理を行います。全国の現場で効率良く重機・重機運転手を活用できるように配置したり、機械のメンテナンス計画立案・実施などを行います。

配属職種3 事務職(現場事務職)

作業所又は事業所における人事・労務・総務・経理等業務です。作業所では所長の補佐役として経営に関わります。本・支店に配属される場合もあります。その場合は配属部門のより専門性の高いライン業務になります。

配属職種4 建設ディレクター職

本支店、営業所にて建設工事施工に必要となるデータの整理や処理、関係各所に提出する書類の作成、入力業務等の現場に於ける情報処理的業務に従事します。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 筆記試験

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

内々定までの所要日数 2週間以内
選考方法 セミナーエントリー ⇒ 会社説明会 ⇒ 面接(対面若しくはWeb) ⇒ SPI(来社若しくはWeb) ⇒ 役員面接 ⇒ 内々定
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業(見込)証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

土木技術職(施工管理職)・ICT技術職については特に土木建築学部の学生歓迎
募集対象は2026年3月卒業見込みの方

募集人数 16~20名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 ●土木技術職(施工管理職) :10名
●機械職(機械管理職) :3名
●事務職(現場事務職):3名
●建設ディレクター職 :2名
募集の特徴
  • 総合職採用
  • 一般職採用
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大学院了

(月給)282,000円

270,000円

12,000円

大学院了(本支店営業所勤務の場合)

(月給)254,000円

250,000円

4,000円

大卒

(月給)272,000円

260,000円

12,000円

大卒(本支店営業所勤務の場合)

(月給)244,000円

240,000円

4,000円

短大・高専卒・専門卒

(月給)262,000円

250,000円

12,000円

短大・高専卒・専門卒(本支店営業所勤務の場合)

(月給)234,000円

230,000円

4,000円

【一律支給手当】(割増賃金計算に合算)
     食事手当:現場勤務の場合     12,000円/月
     支店・本社勤務の場合(満30歳まで) 4,000/月

  • 試用期間あり

試用期間3カ月。但し、本採用後との待遇条件同じ。

  • 固定残業制度なし
諸手当 食事手当・家族手当・住宅手当・別居手当・通勤手当・帰省手当毎月往復1回分全額支給
昇給 年2回(4月:年齢給、7月:範囲職能給)
賞与 年3回 賞与2ヶ月固定+経営実績による業績配分(昨年度実績として5ヶ月)
年間休日数 115日
休日休暇 会社カレンダーによる休日設定115日
(平均週休2日)
年次有給休暇、特別休暇、臨時休暇、生理休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇他
待遇・福利厚生・社内制度

※奨学金返済助成制度(最高200万円迄)
社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
企業年金基金、財形貯蓄、労働組合有、自社独身寮・借上げ寮及び現場宿舎(水光熱費全額会社負担・住居費全額又は一部会社負担)、海外研修制度、資格取得支援制度あり

  • 30歳平均年収が600万円以上
  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務地
  • 北海道
  • 青森
  • 岩手
  • 宮城
  • 秋田
  • 山形
  • 福島
  • 茨城
  • 栃木
  • 群馬
  • 埼玉
  • 千葉
  • 東京
  • 神奈川
  • 新潟
  • 富山
  • 石川
  • 福井
  • 山梨
  • 長野
  • 岐阜
  • 静岡
  • 愛知
  • 三重
  • 滋賀
  • 京都
  • 大阪
  • 兵庫
  • 奈良
  • 和歌山
  • 鳥取
  • 島根
  • 岡山
  • 広島
  • 山口
  • 徳島
  • 香川
  • 愛媛
  • 高知
  • 福岡
  • 佐賀
  • 長崎
  • 熊本
  • 大分
  • 宮崎
  • 鹿児島
  • 沖縄

東北支店営業範囲:青森県・秋田県・岩手県・山形県・宮城県・福島県、東京支店営業範囲:東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・群馬県・栃木県・茨城県・新潟県・山梨県・長野県・静岡県・北海道、中部支店営業範囲:愛知県・三重県・岐阜県・静岡県・富山県・石川県・福井県、関西支店営業範囲:滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県・徳島県・香川県・愛媛県・高知県、中国九州支店営業範囲:鳥取県・島根県・岡山県・広島県・山口県・福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県沖縄県 各支店営業範囲限定勤務も希望出来ます。

勤務時間
  • 8:30~17:30
    実働8時間/1日

    • 変形労働時間制
    1年単位
    実働40時間以内/週平均

  • ・現場勤務・支店本社勤務とも、休日日数・勤務時間合計等は変わりませんが、現場勤務は完全週休二日制・支店本社勤務は1年単位の変形労働時間制となります。
    ・1日の所定労働時間は8時間で変わりませんが、現場単位で出退勤時間が異なります。

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
奨学金返済助成制度 学生時代に借りた多額の奨学金返済が社会問題化する昨今、弊社ではそうした若い方の奨学金返済の一助として「奨学金返済助成制度」を立ち上げました。最大助成額は200万円です。
詳しくは、セミナー等でご質問ください。
勤務地 ■土木技術職(施工管理職)
作業所:全国約150カ所

■機械管理職(機械職)
工場 :北海道・仙台市・鹿沼市(栃木県)・大府市(愛知県)・尼崎市・堺市・福岡市

■事務職(現場事務職)
作業所:全国約150カ所
支店 :仙台市・さいたま市・大府市(愛知県)・尼崎市・堺市・福岡市

■建設ディレクター職 
本社 :東京都中央区日本橋
支店 :北海道・仙台市・鹿沼市(栃木県)・大府市(愛知県)・尼崎市・福岡市
教育制度 新入社員教育/集合教育約2カ月間、以後定期的にステップアップ教育、階層別教育/職種別・資格別に中堅社員・管理職研修を実施、その他/各種通信教育
2025年4月入社時初任給 大学院卒総合職 基本給27万円(現場手当1万円含) 本社支店勤務25万円
大卒総合職 基本給26万円(現場手当1万円含) 本社支店勤務24万円
短大・高専・専門卒総合職 基本給25万円(現場手当1万円含) 本社支店勤務23万円

問合せ先

問合せ先 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町18-8
山崎建設(株) 管理本部 人財開発部
鈴木・山田・吉松
URL http://www.yamazaki.co.jp/
E-MAIL yamada@yamazaki.co.jp

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