| 初任給 |
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生活相談員、大卒以上
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（月給）205,500円
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158,400円
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47,100円
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生活相談員、短大卒、高専卒、専門学校卒
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（月給）200,500円
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158,400円
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42,100円
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「諸手当（一律）／月」の内訳
【生活相談員】
205,500円（大卒以上）
200,500円（短大・高専・専門卒）
・処遇改善手当一律：18,100円
・職務手当一律：23,000円 （大卒以上）、18,000円 （短大・高専・専門卒）
・ライフプラン手当一律：3,000円
・資格手当一律：3,000円
※勤務地により級地手当（0～4,000円）、地域手当（1,000～20,000円）がそれぞれ支給されます
※生活相談員の資格要件は自治体により異なります
※既卒はそれぞれの卒業校に基づきます
入社後3か月間
（待遇・条件面変更なし）
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| 諸手当 |
●通勤交通費（上限50,000円 ※車通勤可の場合上限31,600円）
●残業手当
●扶養手当
●半期末手当
●資格手当（下記資格をお持ちの場合は、手当が支給されます）
【資格手当一例】
・社会福祉士：20,000円
・理学療法士、作業療法士、言語聴覚士：20,000円
・介護福祉士：15,000円
・柔道整復師：15,000円
・管理栄養士：15,000円
・実務者研修：13,000円
・介護職員初任者研修：10,000円
・栄養士：10,000円
・社会福祉主事任用資格：3,000円
・調理師：3,000円 など |
| 昇給 |
年1回 （7月） |
| 賞与 |
年2回（6月・12月）
※初年度は12月の1回のみ |
| 休日休暇 |
月9日休（28日の月は8日休）／年間休日124日
※1か月単位の変形労働時間制（週40時間以内）
※リフレッシュ休暇12日、有給休暇5日利用を含みます（有休は法令通り付与）
その他：産前産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別有給休暇 |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
◆ツクイPLUS
・慶弔見舞（結婚・出生・弔慰・傷病見舞・災害見舞）
・ライフサポート（入学祝・宿泊補助・ヘルスチェック補助）
◆学びたい・資格を取りたい・キャリアアップしたいをサポート
・資格取得支援制度
・研修受講支援制度
・受験対策支援制度
・通信教育サポート
・オンライン学習ツール
◆資産形成したい・もしもに備えたいをサポート
・企業型確定拠出年金(DC)
・みずほプロムナードウェブ
・第一生命団体扱制度
・損保ジャパン団体扱保険制度（自動車保険）
・自動車保険料補助
・日本生命団体扱制度
・ツクイのほっと介護保障保険制度
◆心身ともに健やかに過ごしたいをサポート
・ルネサンス(会員制の総合スポーツクラブ)の利用料金割引
・カウンセリング
・健康支援サービス (無料相談窓口・無料AMH検査)
◆おトクに住み替えしたいをサポート
・住まいの福利厚生「HOMEBASE」
・みずほ不動産販売
・ハート引越センター引越特典
・健康通勤支援制度
◆その他福利厚生制度
・おでかけ優待プラン
・DL Benefit Premium
・ニトリ-大型家具の割引
・JCBビジネスカード
・CLOSED Mart
◆各種紹介制度
・新規お客様紹介
・スタッフ紹介
・ジョブリターン支援
◆育児へのサポート
・こども休暇
・育児短時間勤務、育児時差勤務、所定外労働・時間外労働・深夜業の制限
・産前・産後休業
・出生時育児休業制度(産後パパ育休制度)
・育児休業制度
・出産手当金(保険給付)
・出産育児一時金(保険給付又は直接支払制度利用可)
・出生時育児休業給付金
・出生後休業支援給付金
・育児休業給付金
・育児時短就業給付金
・子育てみらいコンシェルジュ
・子育てサポート企業として2023年認定くるみん取得
◆介護へのサポート
・介護休業制度
・介護短時間勤務制度
・失効有休積立制度
・仕事と介護の両立支援「トモニンマーク」
◆心と健康のサポート・各相談窓口
・スタッフ何でも相談窓口
・ADVANTAGE相談センター
・ハラスメント相談連携ダイヤル
・ライフキャリア相談
・LGBT相談
・内部通報窓口
◆各種社会保険（厚生年金保険、労災保険、雇用保険、健康保険）完備
◆退職金制度
◆副業可（社内規程あり）
※各制度に適用条件あり
※掲載内容は予告なく変更となる場合あり
- 年間休日120日以上
- 福利厚生が充実
- ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 時短勤務制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 社宅・家賃補助制度あり
- 対面の研修あり
- 副業可
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| 就業場所における受動喫煙防止の取組 |
屋内禁煙
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| 勤務地 |
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| 勤務時間 |
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| こんな学生に会ってみたい |
- 大学での学問に自信がある人
- 資格取得に積極的な人
- 海外経験や語学力に自信がある人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 学外活動の経験が豊富な人
- インターンシップなどの就業体験がある人
- 学生時代に起業の経験がある人
- 個性をアピールできる人
- 将来は経営者になりたいと考えている人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
- とにかく負けず嫌いの人
- 冷静に物事を判断できる人
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| 採用情報提供方法の特徴 |
- 会社見学・工場見学あり
- 先輩社員との質問会・懇談会あり
- リクルーター制度あり
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| 研修制度 |
■新入社員研修(入社時)
■OJT研修
■キャリア研修
■オンデマンド研修
■テーマ別法定研修
■サービス・職種別研修
※掲載内容は予告なく変更となる場合があります |
| チューター制度 |
新入社員にはチューターという専任の育成担当者が必ず一人付き、入社してから1年間成長を応援します。
チューターは業務指導だけではなく、精神的なサポートなどのメンタルケアも担当します。
キャリアコンサルタント資格保有者が相談対応する「ライフキャリア相談」もございます。 |
| キャリアパス制度 |
経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人材の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に生かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。
途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。
また、ツクイは全国でさまざまな事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高める事も可能です。 |
