最終更新日:2025/5/1

(株)エコ・プラン

  • 正社員
  • 既卒可
  • PHOTO

業種

  • 設備工事・設備設計
  • 建築設計
  • 住宅(リフォーム)
  • 環境・リサイクル
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
東京都

仕事紹介記事

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平均年齢は31歳と、若手が活躍している同社。上司や先輩たちも年が近いことから、コミュニケーションが取りやすく、どんなことでも相談できる雰囲気がある。
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エアコンなどの空調設備の工事・メンテナンスをはじめ、電力を“見える化”するBEMSなど、省エネに関わるサービスを幅広く提供。順調に業績を伸ばしている。

募集コース

コース名
既卒者(即時入社可能)コース
大卒の場合、卒業後7年以内が募集対象となります。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 営業職(省エネコンサルタント)

・企画提案、コンサルティング
・法人企業向け新規開拓
・法人企業向け既存顧客アフターフォロー など

≪クライアントと技術スタッフを結ぶプロデューサー的なお仕事です≫
空調やその他設備のある、全ての会社・お店がクライアント候補。
また近年では、各省庁や各地方自治体が募集する省エネ関連事業の補助金制度を活用し、例えばビル1棟の大型省エネ改修工事(空調設備、LED照明設備など)の提案を行う事もあります。

配属職種2 技術職(サービスエンジニア)

・施工管理
・技術者(工事、修理、メンテナンス)
・プランニング、設計、製図 など

≪空調などの設備のスペシャリスト≫
チームリーダー、責任者として活躍したい、成長志向の強い方を求む(未経験可)。
未経験の方でも活躍できるように、一から知識、技術を研修で習得して頂きます。 また知識・技術の習得だけではなく、現場を統括できるリーダーシップやお客様とのコミュニケーションスキルなども身に付けて頂きます。

配属職種3 事務系職種(バックオフィス)

・営業推進(営業部サポート)、技術推進(技術部サポート)
・人事、経理、総務、秘書
・広報、インストラクター、
・営業企画、マーケティング など

≪会社を多角的にサポート≫
事務処理だけではない、仕事を円滑にすすめる為の重要なポジション。
適性を見て、配属部署を決めております。日々の業務だけではなく、業務プロセスの見直しや営業サポートの企画提案まで様々な仕事に主体的に取り組んでもらっています。受身の仕事ではなく積極的な姿勢で仕事ができます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 適性検査

  5. 筆記試験

  6. 面接(個別)

    1回実施予定

  7. 内々定

※適性検査:【ミキワメ】という適性検査をご受検頂きます。
※筆記試験:【SPI】をご受験頂きます。
※会社説明会では、オフィスツアーがあります。
※個別相談会・先輩訪問:エントリー前にご希望があれば対応可能です。

募集コースの選択方法 面接において希望コースをお伺いいたします。
内々定までの所要日数 1カ月以内
早い方ですと、説明会にご参加頂いてから3週間で内定が出ることもあります。
ただ期間が短いからと言って形式的な選考をするわけではありません。
選考の所要時間が1時間半~2時間になることもあります。
(選考の感想でも、お互いの理解が深まる選考で良かったという声を聞きます)

大切にしていることは、”ベストマッチ”の選考です。
弊社の選考はそういった”相互理解”を重視しています。
選考方法 (株)エコ・プランは人物重視の選考を行っています。全職種学部・学科不問。専門知識も不要です。
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

社員との個別相談会も可能(対面・WEB両方可)

提出書類 ・エントリーシート(WEB会社説明会 参加後)
・健康診断書(最終面接時)
・卒業証明書(同上)
・成績証明書(同上)

■個人情報の取り扱いについて/
○弊社は、応募者の個人情報を、採用選考および入社手続に必要な範囲内で利用し、応募者の同意なく他の目的で利用いたしません。また、法令に基づく場合を除き、応募者の個人情報を第三者に提供することはいたしません。
○弊社は、応募者の個人情報の漏洩事故等がないよう、ご提供頂いた個人情報の保管・管理につき、適切な安全対策を講じます。選考の結果、不採用とさせていただいた方の個人情報は、当該選考業務が終了した後、適切な方法にて廃棄・削除いたします。
○なお、応募者からご提出いただきました各種書類は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。
募集対象
  • 既卒者

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

エリア限定勤務(エリア限定職採用)の場合、雇用条件・待遇に変化はありません。

教育制度 ●「日々の仕事を通じて人間的な成長をしていくこと」を大切にしています。
日々の朝礼・上司とのミーティング等、成長のエッセンスがある会社です。
※ヒューマンスキルの教育にも力を入れています。
職場環境 ・活躍できる環境
(若手社員のうちからチャンスがある職場です)

・仕事に集中できる環境
(上司との距離が近いので相談がしやすく、思いっきり仕事に打ち込めます)
※「1日1相談」という文化があります。

・成長できる環境
(研修や日々の朝礼・上司とのミーティングなど、成長のエッセンスが多くあります)

・社員間のコミュニケーションが円滑な環境
(部活動・サークル・イベントなど社員の交流する環境が多くあります)

など

自分次第で、活躍できる環境があります。
部活動・サークル活動 ●仕事もプライベートも大切にしています。

同世代の仲間が多い会社ですので、特に部活動・サークル活動は盛んです。

★指定強化クラブ★
「野球部(株式会社エコ・プラン、ワイルドキャッツ、ブルーファルコンズの3チーム)」
野球部HP:https://baseball.ecology-plan.co.jp/
instagram:https://www.instagram.com/ecoplan_bb/

「サッカー部」
サッカー部HP:https://soccer.ecology-plan.co.jp/
instagram:https://www.instagram.com/ecoplan_soccer_fcecoplan/

「バスケットボール部」
バスケットボール部HP:https://basketball.ecology-plan.co.jp/
instagram:https://www.instagram.com/ecoplan_basketball/

★部活動★
「将棋部」
instagram:https://www.instagram.com/ecoplan_shogi/

★サークル★
「陸上サークル」「ゴルフサークル」「テニスサークル」「バレーボールサークル」「軽音楽サークル」  など

東京都が認定している「東京都スポーツ推進企業」に選ばれました。
東京都スポーツ推進企業認定制度とは、従業員のスポーツ活動の促進に向けた取組やスポーツ分野における支援を実施している企業等を認定する取り組みです。

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

卒業後3年未満

(月給)250,000円

213,000円

37,000円

●営業職
卒業後 3年未満 (月給)250,000円 (基本月給)213,000円
卒業後3年以上 経歴・実務経験によって要相談

※固定残業手当37,000円(22時間分)を含む
※超過分は別途支給
※別途、他報奨金あり(毎月MVP表彰制度、新規開拓手当など)

◎ココがポイント!
・毎月ある表彰制度などで報奨金がもらえます!
 年次に関わらず、誰でも表彰されて、報奨金を手にするチャンスがあります。
・新しいお客様との取引が増えることは、経営的にもとても喜ばしいこと。
 新規開拓に関する手当は、入社1年目から、頑張った分をきっちりと還元します。

  • 試用期間あり

試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)

  • 固定残業制度あり

固定残業手当37,000円(22時間分)
※超過分は別途支給

諸手当 ・住宅手当(家賃の25~45%)
 ※ランクにより変動 新入社員は25%(10,000円上限)
・家族手当
・通勤交通費支給(弊社規定額)
・残業手当
・新規開拓手当(営業職)
・夜勤手当(技術職)
・車両運転手当(技術職)
・現場責任者手当(技術職)
・資格取得補助手当(技術職) など

生活をサポートする手当も備わっています。
昇給 ◆結果を出せば1年目でも昇格するチャンスあり。
特に営業職・技術職はランクが細かく設定してありますので、
入社後数カ月で昇格・昇給する事も可能です。

◆自分の目標を上司に相談・共有したうえで仕事に向き合えます!
毎月営業コンテストを開催し、成績優秀者には賞金をお渡ししています。
賞与 年2回(7月、12月)+決算賞与がある場合 有(2024年実績)
年間休日数 120日
休日休暇 夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
産休育休制度 など

年間休日数:120日
※2024年度実績

【営業職・事務職】
 完全週休2日制(土日)
【技術職】
 シフト制(月8~12日※月により異なる)
待遇・福利厚生・社内制度

・慶弔見舞金制度
・退職金制度(確定拠出型年金)
・改善提案賞報奨金制度
・異動願制度
・個人賠償責任保険
・社内販売制度
(エアコンやその他消耗品等の割引販売)
・健康診断、インフルエンザ予防接種等補助
・部活動、イベント等の活動費支給

など

定期的に待遇・福利厚生を見直して、より働きやすい環境を作っています。

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
屋内禁煙

勤務地
  • 宮城
  • 埼玉
  • 東京
  • 神奈川
  • 愛知
  • 大阪
  • 福岡

※こちらは【既卒者(即時入社可能)コース】です。

●職種 営業職
    技術職
    事務職 ビジネスプロモーション(事業推進部門)、ビジネスマネジメント(経営管理部門)

●勤務地 東京都、神奈川県、埼玉県、宮城県、愛知県、大阪府、福岡県

特に、西日本配属希望者の方(名古屋、大阪、福岡)積極採用中です!
配属エリアの希望に関しては、WEB会社説明会のアンケート項目にてご本人の希望を確認させていただきます。
また異動・転勤が少ない会社でありますが、丸3年経過すると「異動願制度」も利用することが可能です。

勤務時間
  • 9:00~18:00
    実働8時間/1日

    ●営業職・事務職
     9:00~18:00 「実働8時間(休憩1時間)」

    ●技術職
     交替制:日勤(9:00~18:00)「実働8時間(休憩1時間)」
         夜勤(23:00~8:00)「実働8時間(休憩1時間)」
     ※現場によって時間変動あり

    ※定時退社日(NO残業DAY)、在宅勤務制度あり。
    メリハリを持って仕事をすることができます。

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 学生時代に起業の経験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • リクルーター制度あり

問合せ先

問合せ先 「東京本社」
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル22F
人事部 採用担当者 宛
TEL:03-3366-1181
FAX:03-3366-1182

「大阪営業所」
〒567-0817 大阪府茨木市別院町5-7 ハヤシビル4F
人事部 採用担当者 宛
TEL:072-621-1166
FAX:072-621-1199
URL https://www.ecology-plan.co.jp
E-MAIL 「東京本社 人事部」jinji@ecology-plan.co.jp
「大阪営業所 人事部」jinji-w@ecology-plan.co.jp
交通機関 「東京本社」
JR私鉄各線 「新宿駅」西口から徒歩5分
東京メトロ丸の内線 「西新宿駅」E8出口から徒歩30秒
都営大江戸線 「新宿西口駅」D5出口から徒歩5分
西武新宿線「西武新宿駅」から徒歩8分

「大阪営業所」
阪急電鉄京都線「茨木市駅」から徒歩2分

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