最終更新日:2025/5/27

コスモ・サイエンス(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア

基本情報

本社
愛知県
資本金
1,000万円
売上高
4.08億円(2024年12月実績)
従業員
53名(2024年4月時時点)
募集人数
6~10名
残り採用予定人数
5

【休日127日×名古屋勤務】文系出身者が多数活躍するIT企業◎文理不問◎転勤ナシ◎

  • 積極的に受付中

【名古屋×IT×年127日休!】WEB/対面会社説明会予約受付中◎ (2025/05/27更新)

伝言板画像

コスモ・サイエンス(株)のページをご覧いただきありがとうございます。
こんにちは、コスモ・サイエンス(株)採用担当の吉田です!

名古屋でITの仕事を探している方、まだやりたいことが決まっていない方、
ぜひコスモ・サイエンス(株)の説明会へ参加してみてください。
1度話を聞けば、当社があなたに合うか合わないかすぐわかります!

6月の説明会予約を開始しております、ご予約お待ちしています◎

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    39年の歴史を持ち、大手メーカーからソフトウエア開発を請け負っています。

  • やりがい

    「進歩を求めて進化する」を理念としており、ソフトウェア開発の専門集団として成長し続けます。

  • 制度・働き方

    2024年度の月平均所定外労働時間は9.4時間で短く、働きやすい環境です。

会社紹介記事

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工作機械や産業用ロボットのシステム開発など、ファクトリーオートメーション関連の案件を進めています。当社のシステムが、大手電機メーカーのものづくりを支えています!
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エンジニアとして長く活躍できる雇用創出こそ、会社の務めと考えています。そういった考えに共感し、面倒見の良いメンバーが集まっており、安心して働ける点も魅力です。

得意や人間性を活かしつつ、着実にスキルアップ。モノを動かす醍醐味も味わえます!

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「社長の口癖は“一緒に生活を豊かにしていこう”です。とても人間味にあふれ、魅力的な社長なので、ぜひ一度会ってみてください」とHさん(左)とFさん(右)。

私は経済学部出身の新卒入社。モノづくりに興味はあったものの、ITのスキルはパソコンでレポートを書く程度でした。ただ当社の場合は、入社後の2~3ヶ月間で、外部や社内での仕事に必要なプログラミング言語やロジックを学んだり、実際にプログラムを組む研修があり、実務に入る前にITの基礎を習得することができました。
最初はPLCという工作機械等の動きを司る制御装置のテスト業務を通じ、機械の仕組みやどんな動きをするかを知ることからスタート。2~3年後には「プログラミングをしたい」と会社に直訴し、まずは仕様書通りにつくることから始め、今ではソフトの改良やバージョンアップに対し、お客様との打ち合わせから仕様書作成、設計、プログラミング、評価と一連の業務を担当しています。
お客様やプロジェクトメンバーとのコミュニケーションが大切な仕事であり、その点では文理にかかわらず活躍できますし、働く上では完全週休2日制で有給も取得しやすく、残業も月平均13時間程度。プライベートが充実できる点も気に入っています。今後は後輩への指導ができるくらいになるのが、今の目標です。
(H.Tさん/システム技術部/2015年入社)

私は前職で製造業に携わっており、当社には中途入社しました。もともとは専門学校でAIを中心にした情報系を学んでいたので、いくつかのプログラミング言語のスキルや、仕事に対する考え方などは学生時代の学びが役立っており、一方で、プロジェクトで使う新たな言語や、各工程の役割などは入社後に学びました。
私が携わっている案件は、モーター制御用のアプリケーションをダウンロードするためのインストーラ=セットアッププログラムです。最初はテスト工程から始め、今はバージョンアップ用のプログラミング、そして次は機能追加などに挑む予定です。工場の生産現場で使われる機器の制御を担う私たちの仕事は、成果が目に見える点が特徴。実機が稼働する瞬間の達成感は格別ですし、各産業界に貢献しているという誇りも持てます。
もちろん日々、スキルアップは欠かせません。その点も当社では社内勉強会など、学びの機会は豊富。加えて働き方に関しては時差出勤や在宅勤務も可能なため、自分なりにスケジュールを組み、仕事を進める力も養われます。今後は、大きな設備を制御する1つの機能を自分の手でつくり上げるのが目標です。
(F.Mさん/システム技術部/2021年入社)

会社データ

プロフィール

39年の歴史を持ち、大手メーカーからソフトウエア開発を請け負っている当社。
主な業務内容は、製造業向けアプリケーションシステム、FA系制御アプリケーション分野の設計・開発です。

「進歩を求めて進化する」を経営理念に掲げており、社員の技術力向上と時代の変化に沿った会社運営を心がけています。

そんな会社づくりに重要なのは、「人と人のつながり、組織と組織のつながり、機能と機能のつながり」を最大限に発揮することだと考えます。
まだ規模の小さい会社ですが、仕事は一流という自負の元、品質・納期に責任を持って業務に向き合っています。
こういった仕事に向かう真摯な姿勢がお客様の高い評価や良い関係につながっている確信し、これからもソフトウェア開発の専門集団として成長し続けていきます。

自分を磨き、エンジニアとして誇りをもって活躍できる環境が整っています。
あなたのご応募をお待ちしております!

#文理不問 #転勤なし #愛知勤務 #名古屋勤務 
#プログラマー #PG  #システムエンジニア #SE
#転勤なし #研修2か月 #スピード選考 #内定まで2週間

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
■FA機器制御開発
工場の生産工程を自動化するシステムである各種センサを制御するソフトウェア開発を行っています。
■レーザ加工機制御開発
金属部品の加工などに用いられる、レーザ加工機の制御技術を開発。メーカーや製品の仕様に合わせたプログラムを作成しています。
■ロボット制御開発
製品の「組み立て」や、モノを運ぶ「搬送」など様々なシーンで活躍している産業用ロボットのソフトウェア開発を行っています。
■組込みソフト開発
家電製品をはじめ、医療機器、自動車用電子機器などにも組み込まれるソフトウェアの開発を行っています。
■社会インフラ制御開発
エネルギーや交通などの社会インフラの基盤となるシステム開発を提供し社会の経済活動を支えています。

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どんな人になりたいですか、夢はありますか。毎年学生さんとはそんなお話をしています。(代表 浅井)

本社郵便番号 450-0002
本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅3-9-4 名駅近藤ビル3階
本社電話番号 052-571-7505
設立 1986年1月29日
資本金 1,000万円
従業員 53名(2024年4月時時点)
売上高 4.08億円(2024年12月実績)
事業所 ◆本社
…愛知県名古屋市中村区名駅3-9-4 名駅近藤ビル
 《アクセス》地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩4分

◆大曽根開発設計室
…《アクセス》地下鉄・JR・名鉄「大曽根駅」より徒歩3分
主な取引先 三菱電機(株)名古屋製作所
三菱電機ソフトウェア(株)
平均年齢 32歳
沿革
  • 1986年1月
    • 株式会社設立同時営業開始
  • 1993年5月
    • C言語開発支援ツール(XPATS)発売
      商品情報システム(POS)発売
  • 2007年6月
    • 業務拡張のため本社事務所を現在地へ移転
  • 2021年4月
    • 浅井正司 代表取締役社長就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 9.4時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14.5
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 0 2
    取得者 2 0 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 25.0%
      (4名中1名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修
・プログラミング研修(入社後2か月程度)
 外部研修にて、IT基礎・仕事の進め方・プログラミングについてしっかり学べます。
自己啓発支援制度 制度あり
・技術書籍の購入(1人年間2冊まで)
 技術習得のための書籍は会社が購入します。
 1人年間2冊のルールはありますが、チーム内で必要と判断された場合は上限を超えていても支給します。
メンター制度 制度あり
・教育担当制度
 入社後、担当の先輩が技術はもちろん環境の相談にも対応します。
 直属の先輩に相談しづらい場合は、社長や採用担当への相談も歓迎します。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
秋田大学、岐阜大学、名古屋大学、福井大学、三重大学、愛知教育大学、名古屋市立大学、愛知大学、愛知学院大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、金沢工業大学、金城学院大学、椙山女学園大学、鈴鹿医療科学大学、大同大学、中京大学、中部大学、名古屋学芸大学、名古屋商科大学、南山大学、明治大学、名城大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
ELICビジネス&公務員専門学校、大原簿記学校、名古屋工学院専門学校、名古屋情報メディア専門学校、名古屋デザイン&テクノロジー専門学校

採用実績(人数)      2023年  2024年  2025年
-------------------------------------------
大卒   3名    5名    5名   
専門卒  2名    0名    0名  
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 3 2 5
    2023年 2 3 5
    2022年 3 2 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 5 0 100%
    2023年 5 0 100%
    2022年 5 2 60.0%

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