最終更新日：2025/4/23

永田鉄工(株)

正社員
既卒可

業種

金属製品
自動車・自動車部品

基本情報

本社: 愛知県

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募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

「多くの知識や経験を身につけていける仕事だと思います！」皆方（生産管理）「製造各部署と連携しながら付加価値の高い製品を提供し続けています」伊藤（営業）

: 「多くの知識や経験を身につけていける仕事だと思います！」皆方（生産管理）

: 「製造各部署と連携しながら付加価値の高い製品を提供し続けています」伊藤（営業）

募集コース

コース名	総合職(生産管理/営業) 【文理不問！幹部候補生募集！】総合職における生産管理と営業を募集しております。どちらも文理や専攻は問いません！
雇用形態	正社員
配属職種1	生産管理／生産管理 ■業務内容高品質の製品を納期通りにお客様へ届けるため、製造工程全体をマネージメントする仕事です。生産計画の策定、サプライヤーの進捗管理、営業や技術部門との調整など、ヒト・モノ・カネを動かす司令塔の役割を担っていただきます。 ■未経験者歓迎生産管理と聞くと「なんだか難しそう」、「理系じゃないし無理かな」、と思う方が多いかもしれません。しかし、NAGATAで生産管理を行っている社員のほとんどは文系出身であり、ものづくりの知識が無くても活躍することができます。
配属職種2	営業/法人向け営業 ■業務内容大手・中堅メーカーへのルート営業が主となります。飛び込み営業やノルマは無く、既存のお客様からのニーズをヒアリングし、双方が満足いくような価格・納期・製造方法をご提案いただきます。また、当社は様々な業界とお取引があるため、技術的な知見も広げることができます。 ■人間力重視既存のお客様とのやり取りが主になるため、特別な営業スキルよりも、信頼してもらえるような人間力が重要になります。人と関わることが好きな方であれば活躍することができます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面にて実施履歴書等提出 1次面接(人事担当者) 最終面接(社長・役員) 内々定 ■人物重視の採用を行っています。
募集コースの選択方法	■面接までに希望コースをご選択ください
内々定までの所要日数	2週間以内
選考方法	■書類選考 ※会社説明会参加後に履歴書等の提出があります ■面接
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし ■会社説明会時に工場内見学や、先輩社員と懇談いただけます
提出書類	■履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断証明書 ※健康診断証明書は内定後にご提出いただきます
募集対象	理系学部生文系大学院生文系学部生短大生高専生専門学校生既卒者 ※募集対象は2026年3月卒予定の方と、卒業後3年以内の方が対象です。
募集人数	1～5名
募集学部・学科	全学部・全学科 ■入社後は新入社員研修や現場研修を通じて、歯車の基礎や社会人としての基本を学ぶことができるため、学部学科問わず全員が活躍することができます。
募集内訳	■生産管理：1名 ■営業：1名
募集の特徴	総合職採用エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり転居を伴う転勤なし ※本社工場（愛知県豊川市）の勤務のため転勤はありません。
先輩社員の紹介／生産管理	＜写真左：皆方（生産管理）＞合同企業説明会で初めて出会った時、地元にこんな企業があるのだと知って興味を持ちました。数社から内定をもらいましたが、元々地元で働きたいという想いもあったので、転勤のない永田鉄工に入社を決めました。入社から半年は現場で機械を動かし、その後生産管理に配属されました。現在は生産管理で、歯車の生産工程をもとに納品までのスケジュール組みを行い、実際に製造される工程を管理しています。製造方法や流れを把握し作業に必要な時間を算出するなど、先を見通す力が必要です。大変ですが多くの知識や経験を身につけていける仕事だと思います。入社４年目の時、自分が生産管理を担当する製品で納期遅れが出てしまい苦い思いをしました。先輩からアドバイスを受けたり、他部署に手伝ってもらいなんとか納品。取引先にも迷惑をかけてしまい、申し訳ない気持ちでした。今では納期までに余裕があっても、早めに材料を流し始めてスピード感を持った対応を意識しています。計画を組むのが得意な人、コミュニケーション力の高い人が活躍できる職種だと思います。みなさんと一緒に働ける日を楽しみにしています。
先輩社員の紹介／営業	＜写真右：伊藤（営業）＞自分が生まれ育った小坂井で聞いたことのある会社、というのが当社の第一印象。「営業職ならできるかな」と、業種・業界にはこだわらず会社選びをしていましたが、面接時に社長から営業職の厳しさを伝えられ、「この会社で営業として勝負してみよう」と思い入社を決意しました。入社後1年間は、製造部で歯切加工、受入検査、完成検査など、材料から歯車の完成までの工程を経験し、2年目から営業部に配属になりました。営業部でも図面を見る機会も多く、現場の人と頻繁にコミュニケーションを取るので、製造部を経験できたことは営業をやる上でも非常に役立っていると実感しています。現在は、既存客からの通常注文処理や、新規案件が来た場合には、見積書作成から立ち上げまで携わっています。営業の業務は、お客様と社内の製造現場との橋渡し役として、案件を円滑に動かしていかなければなりません。そのため、しっかりと現場を理解するためには、一緒に現場でモノを流してみることも大事な業務のひとつだと考えています。受注品の納期管理も重要な仕事です。納期管理と聞くとルーティンワークだと感じるかもしれませんが、その部品を使うユーザーと、部品を作り出すサプライヤーとの密なコミュニケーションがなければ最適な管理はできません。常により良い管理方法を考えながら実践することに魅力を感じます。また、新規品は自ら考え行動することが求められます。他社よりも少しでも早く要求に応えられるかがカギになります。受け身の姿勢ではお客様の期待を超えることがないので、自分から積極的にアプローチしながらカタチにしていくことにも大きなやりがいを感じています。当社が伸びているのは、短納期対応で納期を守ること、品質がいいことだと思います。自分1人で受注が取れるものは1つもないので、各部署連携をとりながら、チームワーク良く会社全体で発展していけたらと考えています。営業としては、永田鉄工がやったことのない分野を開拓してみたい、という目標もありますね。

採用後の待遇

初任給

（2024年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
大学卒	（月給）202,500円	202,500円	0円
高専卒	（月給）196,500円	196,500円	0円
短大卒	（月給）190,500円	190,500円	0円
専門卒	（月給）190,500円	190,500円	0円

※残業手当は別途支給

試用期間なし

固定残業制度なし

諸手当

■職務手当
⇒役職者

■技術手当
⇒会社が認めた資格保有者（エネルギー管理士、熱処理技能士等）

■家族手当
⇒次の家族を扶養している場合に支給（同一戸籍内における配偶者、父母、大学生・専門学生、高校生、義務教育を満了するまでの子)

■通勤手当
⇒二輪、四輪通勤者

昇給

■年1回（4月）

賞与

■年2回（7月、12月）

年間休日数

112日

休日休暇

■週休2日（年末年始、夏期、 GWを含む）
■年次有給休暇 10~20日（初年度10日）
■育児休暇、産後パパ育児休暇、介護休暇、慶弔休暇ほか

待遇・福利厚生・社内制度

■新入社員特別研修(1か月)
■各種社会保険完備、別途労災保険にも加入
■退職金、財形貯蓄制度
■おいしい社員食堂

福利厚生が充実
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

勤務地

愛知

本社工場（豊川市）
※転勤はありません

勤務時間

8:00～17:00

実働7.55時間／1日

※休憩65分（実働7時間55分）

こんな学生に会ってみたい

学外活動の経験が豊富な人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

会社見学・工場見学あり
先輩社員との質問会・懇談会あり

取得支援制度

産業用ロボット特別教育、フォークリフト運転など、業務に必要な資格の取得支援制度があります。

問合せ先

問合せ先	〒441-0101 愛知県豊川市宿町野川1番地の12 永田鉄工株式会社　総務部／林　(090-9567-4448) TEL 0533-72-2131（代）
URL	https://nagatatekko.co.jp
E-MAIL	r.hayashi@nagatatekko.co.jp
交通機関	名鉄本線「伊奈」駅から徒歩で20分 (★公共交通機関でお越しの方は、豊川駅もしくは豊橋駅までの送迎付き) お車での来社もOK

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