最終更新日：2025/5/1

(株)三基

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 環境・リサイクル

基本情報

本社
長崎県
資本金
2,000万円
売上高
24億円 2024年5月31日（2023年度決算）
従業員
73名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

海から、未来へ。LIVE TOGETHER

  • 積極的に受付中 のコースあり

【会社説明会開催中】まちづくりを通して地域に貢献できる仕事です！ （2025/04/16更新）

伝言板画像

こんにちは
当社ページにアクセスいただきありがとうございます。
私たちの仕事は、人々の暮らしを支え、笑顔を守る仕事です。
土木・港湾・建築の分野のインフラ整備を通して、地域に貢献しています。
土木系・建築系学部以外の方も、興味がある方は、ぜひエントリーをお願いします。
技術者として成長していきたい方、安定して長く働きたい方、長崎で働きたい方、
大歓迎です。
会社説明会は、対面・WEBで随時受け付けております。

＃マイナビだけでエントリー受付中！
＃内々定まで最短2週間

もっと見る
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    ワークライフバランス重視の制度が色々あります。2024年より地域貢献活動休暇が新設されました。

  • キャリア

    １級施工管理技士（土木・建築）の資格取得では、対策講座を業務時間内に受講。費用は会社が負担します。

会社紹介記事

PHOTO
ドローンなど最新機器を用いた設計・施工を実施。コンクリートミキサー船や起重機船を保有する同社では、長崎港環境整備工事など港湾工事を数多く手掛けている。
PHOTO
長崎みなとメディカルセンター市民病院の新築建設をはじめ、公共性の高い案件が多いのも信頼の厚い同社だから。新築・リフォーム・解体工事まで幅広く手掛けている。

九州を中心に、土木・建築の仕事を通じて地域社会に貢献

PHOTO

困った時に手を差し伸べてくれる上司に感謝していると先輩たち。「和気あいあいとした温かい会社が自慢。優しい先輩に恵まれています！」と写真左から西田さん、谷川さん。

長い歴史と実績、手厚い福利厚生や待遇が揃う当社に惹かれて志望しました。周囲の人から「若い人を育てる良い会社」と聞き、安心感もありましたね。現在は、経理部で日々の伝票管理、給与計算、社会保険手続きなどの業務を任されています。最近は、決算業務に携われるようになり、何千万円、何億円と動く会社の数字を扱う面白みを感じられるようになりました。
また、資格取得支援制度を利用して、建設業経理士2級、ファイナンシャルプランナー2級を取得した後、今年は建設業経理士1級の資格取得に挑戦。原価計算、財務分析の分野で合格し、財務諸表の試験に受かれば1級を取得できます。勉強することで視野が広がりますし、自分の自信にもつながります。日々の業務への理解も深まり、仕事が一層面白く感じられるようになりました。
当社のいちばんの魅力は、上司や先輩が温かく新人の成長を支えてくれるところだと思います。私自身、周りの人に感謝していますし、次の時代を担う人材として期待していただけていると感じています。今後は独り立ちできることを目標に、将来は、税理士の勉強を進めたいと考えています。
■経理部　西田さん／2015年入社（27歳）

学生時代は木造建築に興味を持っていましたが、鉄筋と木造の両方を覚えた方が自分のためになると思い当社を志望しました。とはいえ、入社当時は右も左も分からない状態。戸惑うことも多くありましたが、先輩方に教えていただきながら徐々に仕事の流れを覚えることができたと思います。
自分の成長を感じられたのは、複数企業が合同で施工する現場の仕事をした時。引渡しまで無事に終えることができ、お客様から「ありがとう」と言われた時は心から嬉しかったです。最初は不安もありましたが、何かあるとすぐに上司に電話して相談できたので心強かったですね。相談すると、豊富な経験から知恵を絞り、どんな問題も解決に導いてくれます。先輩方に助けられて今の私がいるので、今度は私が後輩を支える存在になることが目標です。
また、私たちの業界では、施工管理技士の資格を取得してからが本当の独り立ちです。今後も勉強を重ね、先輩たちに追いつけるよう頑張りたいと思います。どんなに苦労した現場でも、完成した建物を見ると誇らしい気持ちになれるのは地図に残る仕事だからこそ。手掛けたものが形に残ることが何よりの魅力です。
■建築部　谷川さん／2015年入社（31歳）

会社データ

プロフィール

1951年7月。港湾土木工事を主体として第一歩を踏み出した私たちは、その後、建築やエネルギー分野へと事業を展開してきました。それらはすべて、時代とともに変化する環境と人とのよりよい共生を実現するため。　　　　　　　　　　　　海から陸へ。私たちの歩みは、もしかすると人間の進化と似ているのかもしれません。
Next Challenge.
これからも、未来へ向かって進化し続ける企業でありたいと願っています。
事業内容
当社は総合建設業（土木系・建築系）として長崎県内を中心に事業を展開しています。その他に、バイオマスボイラーの設計・施工を行うメーカーとして、また浮桟橋の設計・施工を行っています。また近年、埋蔵文化財発掘調査業務も行っています。
本社郵便番号 852-8134
本社所在地 長崎市大橋町22番14号
本社電話番号 095-847-7171
設立 昭和26年7月（1951年7月）　三基興業(株)設立
資本金 2,000万円
従業員 73名
売上高 24億円
2024年5月31日（2023年度決算）
事業所 ●福岡支店
〒812-0042 福岡県福岡市博多区豊1丁目5番13号
福岡NSビル104

●諫早営業所
〒854-0081 諫早市栄田町3番18号
サクセスヒルズ501

●島原営業所
〒859-1505 南島原市深江町戊3044番5号
深江小町ビル101

●県北営業所
〒859-3927 東彼杵郡東彼杵町駄地郷298-6
1号室
主な取引先 ●国土交通省
●文部科学省
●日本下水道事業団
●西日本高速道(株)
●長崎県、福岡県、熊本県、佐賀県、沖縄県
　各県内の自治体・市町村
●長崎県内各漁協
●大和ハウス工業(株)
●九州電力(株)及びグループ各社
●三菱長崎機工(株)
●(学)長崎総合科学大学
●(学)活水学院
●長崎自動車(株)
●ひぐち企業グループ
●林兼石油(株)
平均年齢 45歳
沿革
  • 1951年(昭和26年) 7月
    • 長崎市五島町5番16号に会社設立　　　　　　　　　　　　　資本金50万円　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　坂口義雄代表取締役に就任
  • 1973年(昭和48年) 5月
    • 役員変更、代表取締役に山口正人就任
  • 1973年(昭和48年)12月
    • 本社を長崎市大橋町17番1号に移転
  • 1977年(昭和52年) 1月
    • 本社を長崎市大橋町15番17号に移転
  • 1979年(昭和54年) 6月
    • 増資、資本金1,300万円
  • 1980年(昭和55年) 5月
    • 島原営業所を開設
  • 1980年(昭和55年) 8月
    • 福岡営業所を開設
  • 1981年(昭和56年) 3月
    • 建設大臣許可を取得
  • 1988年(昭和63年)12月
    • 本社を長崎市大橋町22番14号に移転
  • 1990年(平成 2年) 2月
    • 増資、資本金2,000万円
  • 1997年(平成 9年) 5月
    • 役員変更、
      代表取締役に山口雅二就任
  • 1998年(平成10年) 5月
    • 諫早営業所開設
  • 2001年(平成13年) 4月
    • ISO14001認証取得
  • 2003年(平成15年)11月
    • (株)三基に社名変更
  • 2005年(平成17年) 7月
    • 福岡営業所を福岡支店に変更
  • 2007年(平成19年)12月
    • 測量業許可を取得
  • 2008年(平成20年) 4月
    • 長崎市指定管理者
      グラバー園　管理運営
      2期（9年間）
  • 2017年(平成29年) 2月
    • 労働派遣業許可取得
  • 2021年(令和3年) 6月
    • 福岡支店を福岡市博多区豊1丁目5番13号 福岡NSビル104に移転
  • 2021年(令和3年) 7月
    • 創業70周年

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13年
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 16時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 12日
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）(合計)
    対象者 3名 0名 3名
    取得者 0名 0名 0名
  • 前年度の育児休業取得率（男女別）
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 3.6%
      （28名中1名）
    • 2024年度

    役員：4名中 女性0名、管理職：24名中 女性1名

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
・基本的社会人としてのマナー、接遇研修（社内・外部）
・就業規則、社内規定及び内規に関する講習
・工事現場の安全・道路交通法に関する講習
・施工管理基礎研修への参加(外部)
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援
・会社が必要とする資格取得に係る費用については、受験料・交通費・宿泊料・教材費（上限5,000円）については、全て会社が負担します。
　※ひとつの資格に付き、1回までとします。
・資格取得合格の場合、取得資格の難易度(社内規程有)に応じ合格祝い金を支給します。
メンター制度 －
キャリアコンサルティング制度 －
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績（学校）

＜大学＞
大分大学、鹿児島大学、活水女子大学、九州大学、九州産業大学、東海大学、長崎大学、長崎総合科学大学、日本大学、福岡大学、山口大学、立正大学、琉球大学

もっと見る
採用実績（人数） 年度　　　 　2021年　2022年　2023年　2024年
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
採用人数　 　 2名 　　2名　 　 2名　　　3名
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2名 1名 3名
    2023年 0名 2名 2名
    2022年 2名 0名 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 3名 0名 100%
    2023年 2名 0名 100%
    2022年 2名 0名 100%

先輩情報

環境や地域に貢献できる仕事です
R.Y
2022年
琉球大学
工学部　機械システム工学科
エネルギー事業部
バイオマスボイラ設計
PHOTO

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp110028/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

画像からAIがピックアップ

(株)三基

似た雰囲気の画像から探すアイコン(株)三基の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

(株)楢崎製作所【横河ブリッジホールディングスグループ】
(株)楢崎製作所【横河ブリッジホールディングスグループ】
業種
金属製品
本社
北海道
五栄土木(株)【五洋建設グループ】閲覧中の企業と業種が同じ
五栄土木(株)【五洋建設グループ】
業種
建設
本社
東京都
パブリックコンサルタント(株)
パブリックコンサルタント(株)
業種
建設コンサルタント
本社
北海道
(株)新日本技術コンサルタント
(株)新日本技術コンサルタント
業種
建設コンサルタント
本社
鹿児島県
ENEOSグローブガスターミナル(株)
ENEOSグローブガスターミナル(株)
業種
ガス・エネルギー
本社
東京都
(株)ナカタ・マックコーポレーション
(株)ナカタ・マックコーポレーション
業種
輸送用機器（船舶・航空・宇宙関連など）
本社
広島県
(株)富士サルベージ閲覧中の企業と業種が同じ
(株)富士サルベージ
業種
建設
本社
北海道
四国ガス(株)
四国ガス(株)
業種
ガス・エネルギー
本社
愛媛県
(株)出光プランテック北海道〔出光グループ〕
(株)出光プランテック北海道〔出光グループ〕
業種
検査・整備・メンテナンス
本社
北海道
小柳協同(株)
小柳協同(株)
業種
商社（食品・農林・水産）
本社
北海道
(株)プログレッシブエナジー
(株)プログレッシブエナジー
業種
ガス・エネルギー
本社
沖縄県
(株)三基と業種や本社が同じ企業を探す。
建設 環境・リサイクル 長崎県

トップへ

  1. トップ
  2. (株)三基の会社概要