最終更新日：2025/3/4

藤原運輸(株)

正社員

業種

物流・倉庫
陸運（貨物・バス・タクシー）
海運
サービス（その他）

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 1億円

売上高: 175億6749万円（2024年3月期実績）

従業員: 817名（男性：720名、女性：97名）

募集人数: 6～10名

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セミナー／説明会	「物流を通じて世界を明るく！物流業界と藤原運輸を知る」

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

お客様に安心・満足・信頼を提供することにより感動を運び、要望に応えられる物流のパイオニア企業

国際総合物流企業・藤原運輸。その名に恥じない仕事に挑み続ける仲間を募集しています！（2025/02/12更新）

伝言板画像

━ 伝言板 ━
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みなさん、こんにちは！
藤原運輸(株)は、「物流を通じて全ての世の中の人々が明るく暮らせるように、常に物流のパイオニア企業を目指し、豊かな社会づくりに貢献します。」の理念のもと、設立70周年を迎えた港湾運送事業を主体とする老舗の総合物流企業です。
これからの日本を担う若いみなさんの力を必要としています。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

藤原運輸(株)
管理部　穂積・馬詰・谷口

「お客様に『感動』をお運びする」というスローガンを全社員がしっかりと共有。想いを一つに、随所にチームワークを発揮してそれぞれの業務に全力で取り組んでいる。仕事の合間に談笑しているシーン。いろんな話題で盛り上がり、時にはジョークでそこにいる全員が大笑いに！社員同士の仲の良さ、絆の深さが自慢だ。

: 「お客様に『感動』をお運びする」というスローガンを全社員がしっかりと共有。想いを一つに、随所にチームワークを発揮してそれぞれの業務に全力で取り組んでいる。

: 仕事の合間に談笑しているシーン。いろんな話題で盛り上がり、時にはジョークでそこにいる全員が大笑いに！社員同士の仲の良さ、絆の深さが自慢だ。

入社ほどなくから裁量大きく活躍できる環境で、格別なやりがいを実感！

「新たな出会いが今から待ち遠しいです」と尾嵜さん(右)。「イチからの成長を手厚くバックアップしてくれる会社なので、意欲があれば心配は無用です！」と尾上さん(左)。	大学は外国語学部で英語を学び、将来は国際的な仕事に就きたいと在学中に貿易実務検定の資格を取得しました。コロナ禍での就活は想像以上に苦戦を強いられましたが、当社の面接は感染対策を徹底したうえで一次から最終まで対面で行われ、コミュニケーションを大切にしている社風に共感。最終的には人の温かさが決め手となり、入社を決めました。入社以来、神戸支店に所属し、輸出課の一員として主に中古車の輸出業務に携わっています。お客様から送られてくる通関に必要な書類のチェックや船会社へ提出する書類の作成など、デスクワークを中心に様々な業務があり、夢中で働いていると瞬く間に時間が過ぎる毎日！常に先回りして考えながら業務を進め、しっかりと役割が果たせた時の達成感には格別なものがありますね。英語の書類を扱うこともあり、大学で培った語学スキルも活かせているのが嬉しいです。現在は通関士の取得を目指して勉強を進めており、取得をサポートする勉強会も実施されています。これからも常に自分のベストを尽くし、社内での存在感を高めていきたいと考えています。 (尾嵜　未菜実さん／神戸支店・輸出課／2023年入社) 将来を考えた時に軸となったのは、「関西に腰を据えて働きたい」「暮らしに不可欠な物流に携わりたい」という2つの想いでした。3年生の冬に当社のインターンシップに参加し、雰囲気の良さと社員の方々の親しみやすい人柄に感激！歴史ある企業の安定性にも惹かれ、「この会社で頑張ろう」と気持ちは固まりました。現在は神戸支店の輸入課で、ペットフードや木材、スクラップ(鉄)といった雑貨全般の輸入を担当しています。荒天の影響で貨物を乗せた船の入港が遅れるなど、イレギュラーな事態も発生しますが、そんな時も冷静さを失わず柔軟に対応し、業務を円滑に進められた時にはしみじみとやりがいを実感していますね。まだ1年目で周囲を頼ってしまうことも多いのですが、上司や先輩は何を聞いても丁寧に分かりやすく教えてくれますし、本当にありがたいです。当社は働きやすさに関しても申し分なく、基本的に土日祝日が休みで、年間休日は125日とたっぷり。有給休暇は1時間単位で消化することも可能です。プライベートを大いに満喫し、「さあまた頑張ろう」と仕事への英気を養えています。 (尾上　智哉さん／神戸支店・輸入課／2024年入社)

「新たな出会いが今から待ち遠しいです」と尾嵜さん(右)。「イチからの成長を手厚くバックアップしてくれる会社なので、意欲があれば心配は無用です！」と尾上さん(左)。

大学は外国語学部で英語を学び、将来は国際的な仕事に就きたいと在学中に貿易実務検定の資格を取得しました。コロナ禍での就活は想像以上に苦戦を強いられましたが、当社の面接は感染対策を徹底したうえで一次から最終まで対面で行われ、コミュニケーションを大切にしている社風に共感。最終的には人の温かさが決め手となり、入社を決めました。入社以来、神戸支店に所属し、輸出課の一員として主に中古車の輸出業務に携わっています。お客様から送られてくる通関に必要な書類のチェックや船会社へ提出する書類の作成など、デスクワークを中心に様々な業務があり、夢中で働いていると瞬く間に時間が過ぎる毎日！常に先回りして考えながら業務を進め、しっかりと役割が果たせた時の達成感には格別なものがありますね。英語の書類を扱うこともあり、大学で培った語学スキルも活かせているのが嬉しいです。現在は通関士の取得を目指して勉強を進めており、取得をサポートする勉強会も実施されています。これからも常に自分のベストを尽くし、社内での存在感を高めていきたいと考えています。
(尾嵜　未菜実さん／神戸支店・輸出課／2023年入社)

将来を考えた時に軸となったのは、「関西に腰を据えて働きたい」「暮らしに不可欠な物流に携わりたい」という2つの想いでした。3年生の冬に当社のインターンシップに参加し、雰囲気の良さと社員の方々の親しみやすい人柄に感激！歴史ある企業の安定性にも惹かれ、「この会社で頑張ろう」と気持ちは固まりました。現在は神戸支店の輸入課で、ペットフードや木材、スクラップ(鉄)といった雑貨全般の輸入を担当しています。荒天の影響で貨物を乗せた船の入港が遅れるなど、イレギュラーな事態も発生しますが、そんな時も冷静さを失わず柔軟に対応し、業務を円滑に進められた時にはしみじみとやりがいを実感していますね。まだ1年目で周囲を頼ってしまうことも多いのですが、上司や先輩は何を聞いても丁寧に分かりやすく教えてくれますし、本当にありがたいです。当社は働きやすさに関しても申し分なく、基本的に土日祝日が休みで、年間休日は125日とたっぷり。有給休暇は1時間単位で消化することも可能です。プライベートを大いに満喫し、「さあまた頑張ろう」と仕事への英気を養えています。
(尾上　智哉さん／神戸支店・輸入課／2024年入社)

会社データ

プロフィール	輸入鋼材などの重量物や輸出中古自動車を中心に、製材・硝子・輸入青果物などの食品関係をはじめ、生コンや雑貨まで多種多様な貨物の取り扱いを行っています。輸入では本船からの陸揚げ作業から通関処理・倉庫保管・配送までを行い、輸出では預かった貨物を倉庫へ搬入・倉庫保管・通関処理から本船への船積み作業まで、自社の人財や設備を駆使して一貫輸送を行い、お客様のニーズに合わせたサービスを提供できるよう心掛けています。鋼材など鉄鋼関連の輸出入量は大阪で、中古自動車の輸出取扱量は全国で上位の実績を誇っています。
事業内容	（1）港湾運送関連事業（2）通関業（3）船舶代理店業務（4）貨物自動車運送業（5）貨物利用運送業（6）倉庫業（7）保険代理業（8）工場構内における貨物の運搬業及び梱包作業（9）機械器具設置工事業及びとび・土木工事業並びに石工事業、鋼構築物工事業及び舗装工事業（10）建築資材、建設用機械及び輸送用機器の販売並びにリース業（11）産業廃棄物並びにリサイクリング物資の収集運搬及び処理に関する業務（12）土木工事及び建築工事業並びに土木工事、建築工事に関する設計、施行及び監理（13）住宅資材及び家具、日用品雑貨の販売並びに輸出入業（14）不動産の売買、仲介、鑑定及び賃貸借（15）産業廃棄物リサイクル品並びに中古自動車の販売及び輸出入業（16）人材派遣業（17）前各項に関連せる業務鋼材などの重量物から中古自動車・食品・生コンなど多種多様な商品を取り扱う国際複合一貫輸送の会社です。

プロフィール

輸入鋼材などの重量物や輸出中古自動車を中心に、製材・硝子・輸入青果物などの食品関係をはじめ、生コンや雑貨まで多種多様な貨物の取り扱いを行っています。
輸入では本船からの陸揚げ作業から通関処理・倉庫保管・配送までを行い、輸出では預かった貨物を倉庫へ搬入・倉庫保管・通関処理から本船への船積み作業まで、自社の人財や設備を駆使して一貫輸送を行い、お客様のニーズに合わせたサービスを提供できるよう心掛けています。
鋼材など鉄鋼関連の輸出入量は大阪で、中古自動車の輸出取扱量は全国で上位の実績を誇っています。

事業内容

（1）港湾運送関連事業
（2）通関業
（3）船舶代理店業務
（4）貨物自動車運送業
（5）貨物利用運送業
（6）倉庫業
（7）保険代理業
（8）工場構内における貨物の運搬業及び梱包作業
（9）機械器具設置工事業及びとび・土木工事業並びに石工事業、鋼構築物工事業及び舗装工事業
（10）建築資材、建設用機械及び輸送用機器の販売並びにリース業
（11）産業廃棄物並びにリサイクリング物資の収集運搬及び処理に関する業務
（12）土木工事及び建築工事業並びに土木工事、建築工事に関する設計、施行及び監理
（13）住宅資材及び家具、日用品雑貨の販売並びに輸出入業
（14）不動産の売買、仲介、鑑定及び賃貸借
（15）産業廃棄物リサイクル品並びに中古自動車の販売及び輸出入業
（16）人材派遣業
（17）前各項に関連せる業務

鋼材などの重量物から中古自動車・食品・生コンなど多種多様な商品を取り扱う国際複合一貫輸送の会社です。

本社郵便番号	550-0022
本社所在地	大阪府大阪市西区本田4丁目7-18
本社電話番号	06-6581-1471
本社FAX番号	06-6584-2244
創業	1935年
設立	1949年10月5日
資本金	1億円
従業員	817名（男性：720名、女性：97名）
売上高	175億6749万円（2024年3月期実績）
事業所	大阪・神戸・横浜・名古屋・松阪等に7つの支店・事業部があり、20以上の拠点を有しています。
業績	決算期　　　　　売上高　　　経常利益　（単位:億円） 2024年3月期　　　　175　　　　　0.2 2023年3月期　　　　178　　　　　2.8 2022年3月期　　　　181　　　　　7.4 2021年3月期　　　　178　　　　　4.5 2020年3月期　　　　202　　　　　5.4 2019年3月期　　　　215　　　　　6.9 2018年3月期　　　　210　　　　　7.8 2017年3月期　　　　210　　　　　7.6 2016年3月期　　　　207　　　　　6.9 2015年3月期　　　　211　　　　　6.5 2014年3月期　　　　202　　　　　6.0
主な取引先	セントラルガラス(株) 住友大阪セメント(株) POSCO Japan PC(株) 日鉄物流大阪(株)
関連会社	FUJIWARA LOGISTICS VIETNAM CO.,LTD. FUJIWARA VIETNAM GLOBAL LOGISTICS CENTER CO.,LTD. 藤原生コン(株) 藤原生コン運送(株)
平均勤続年数	男性：16.1年女性：10.7年全体：15.4年
沿革	1935年6月大阪港において港湾運送事業者として発足。 1949年10月藤原運輸(株)設立。 1950年4月神戸支店を開設。神戸港において港湾運送事業を開始。 1951年7月大阪港、神戸港における船内荷役事業、沿岸荷役事業の免許を取得。栗林商船(株)の代理店・大和運輸(株)と船内荷役専属契約を締結。 1952年12月 (株)中山製鋼所の再開に伴い、船内沿岸荷役作業を受託。 1954年11月陸上輸送部門の基本的免許である一般区域貨物自動車運送事業免許を取得。 1959年6月セントラル硝子(株)堺工場の建設操業開始に伴い、原料搬入・場内作業から製品輸送に至る一貫作業を受託し、堺出張所を開設。 1961年4月名古屋出張所を開設し、中京地区に於ける生コン輸送に進出。 1963年9月セントラル硝子(株)松阪工場建設に伴い、場内作業・製品輸送を一貫して受託し、松阪出張所を開設。 1971年4月泉北小松埠頭に進出し、泉北倉庫を建設。泉北出張所を開設。 1973年2月大阪港支店を設け、大阪港における港湾運送部門を統合。 1975年4月泉北汐見埠頭に進出し、汐見倉庫を建設。 1980年12月南港L-7背後地に南港倉庫を建設。 1981年2月神戸・六甲アイランドに進出し、六甲ターミナル（営業所）を開設。 1984年9月船町事業部において、大阪市大正区に鶴町倉庫を取得。 1988年5月九州地区営業体制確立のため福岡営業所を開設。 1996年5月船町事業部・陸運事業部の組織を併合し、阪神事業部とする。 1997年4月大阪港支店・泉北事業部の組織を併合し、大阪支店とする。 1998年10月関連会社関東藤原運輸(株)を東京支店に統併合し営業開始。 2002年7月関連会社中部藤原運輸(株)を合併し、名古屋支店を開設。 2014年2月神戸支店において神戸市東灘区に六甲東物流センターを開設。 2014年11月ベトナム・ホーチミン市に現地法人FUJIWARA LOGISTICS VIETNAM CO.,LTD（FLVC)を開設。 2018年11月大阪税関よりAEO通関業者として認定を受ける。 2021年4月富山県に富山営業所（東京支店管轄）を開設。 2024年10月阪神事業部において大阪市大正区に大正ケミカルセンター（危険物倉庫）を開設。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.4年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 11.4%
  （79名中9名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修・ビジネスマナー研修・入社1年目フォローアップ研修・入社2年目研修・安全運転講習・AEO研修・FUJIWARA LOGISTICS ACADEMYによるe-ラーニング
自己啓発支援制度	制度あり・税関OBによる通関士勉強会実施・業務関連各種資格取得のための講習等参加支援
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞神戸大学、大阪教育大学、大阪大学、和歌山大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、近畿大学、京都産業大学、甲南大学、龍谷大学、関西外国語大学、摂南大学、桃山学院大学、追手門学院大学、神戸学院大学もっと見る
採用実績（人数）	2019年　2020年　2021年　2022年　2023年　2024年 ------------------------------------------------------------------------ 大　卒　　　8名　　　5名　　　7名　　　3名　　　9名　　　8名短大卒　　　0名　　　0名　　　1名　　　0名　　　1名　　　0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	6名	2名	8名
2023年	4名	6名	10名
2022年	0名	3名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	8名	1名	87.5%
2023年	10名	2名	80.0%
2022年	3名	0名	100%

取材情報

社員一人ひとりが主役！物流の明日に想いを馳せ、チャレンジを続けています。: それぞれ独自の輝きを放つ3名の社員にフォーカス！

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