最終更新日：2025/2/13

(株)ガモウ北海道

正社員

業種

商社（薬品・化粧品）

基本情報

本社: 北海道

資本金: 2,420万円

売上高: ２８億１２００円（2023年度）

従業員: 80名（令和6年11月現在）

募集人数: 1～5名

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『土日祝休み』サロンワークをもっと楽しく、もっと豊かに!!

合同企業説明会日程公開中！（2025/02/12更新）

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ガモウ北海道
採用担当です！

採用イベントについて

◆就職イベントについて
3月4日　プレミストドームにて開催のマイナビ就職EXPOに参加いたします。

ブースにてサロン専売用品をプレゼントします！！
是非、ブースにお越しください！

◆単独説明会について

3月に単独会社説明会開催予定！！
3/19（水）・3/24（月）

当日は、先輩社員との交流コンテンツもご用意しております！

北海道で営業をしたい方、美容に興味がある方、是非おこしください！

やりがい

美容業界を盛り上げ、ヘアサロンのパートナーとしてあらゆる面から業界発展に貢献することができます。
制度・働き方

時短勤務や産前産後の育児休暇など、ライフステージに応じた制度が充実しています。
戦略・ビジョン

サロンの多様化するニーズに応えるべく「美容×○○」で多彩なビジネスを展開しています。

会社紹介記事

「あのヘアケア剤評判いいよ」「売上げ伸びてきたよ！」お客さまからのそんな言葉が原動力。「どうすればもっと役に立てるか」と考える姿勢が、成長を後押ししてくれます 1件1件の担当先は、営業個人ではなく、『ガモウ北海道』全員のお客さま。その店の担当者か否か関わらず、営業チーム一丸でお客さまの課題やお悩みに向き合っています

: 「あのヘアケア剤評判いいよ」「売上げ伸びてきたよ！」お客さまからのそんな言葉が原動力。「どうすればもっと役に立てるか」と考える姿勢が、成長を後押ししてくれます

: 1件1件の担当先は、営業個人ではなく、『ガモウ北海道』全員のお客さま。その店の担当者か否か関わらず、営業チーム一丸でお客さまの課題やお悩みに向き合っています

サロンワークをもっと楽しく、もっと豊かに！　業界の未来を拓く、美容資材の総合商社

メーカー数十社の膨大な資材・機材が集まる当社は新製品やトレンド情報の宝庫。自分自身の愛用品を発掘できるのもこの仕事の魅力のひとつ」と熊井さん（左）と阿部さん	卒業後は飲食業やアパレル業を転々。「そろそろ安定を」と福利厚生を軸に選んだのが当社でした。未経験、しかも人見知りの私には営業職に就く不安もありましたが、いざ入社してみると、接客経験が功を奏してか、取引先との関係構築は順調そのもの。「意外と営業向きかも」と自信もつきはじめたころ、転機はやってきました。3年目突入の直前、旭川営業所への異動の打診を受けたのです。売上げも認知度も札幌本社とは桁違いでしたが「キャリアを広げる好機」ととても前向きな気持ちでした。熊井ならできるだろうと自分の成長のために選んでくださった会社の期待に応えたいと頑張った結果、新規開拓や、売上げアップなど営業の成果も上々。何より取引先の求めていることに対する向き合い方が変わり、要の提案力も格段に向上したと自負しています。ほどなくして札幌本社に帰任しましたが、実は、次なる挑戦はもう始まっています。2022年、開設した江別営業所の所長に就任。業界の発展を江別からけん引する気概で、今まで以上の活躍を見せられたらと思っているところです。＜江別営業所所長　熊井健太／2013年入社＞ 10代から美容業界に興味はあったものの、明確な目標が定まらないまま大学に進学。３年時の終わりにようやく意志が固まり、美容系メーカーを中心に企業研究をスタートしました。けれど、なかなか目ぼしい企業に出合えず悶々とする日々。そんなとき知人の美容師さんに「ディーラーという選択肢もあるよ」と教わったのが当社でした。それまで思い至りもしなかった業種でしたが、美容師さんの『ガモウ北海道』に対する信頼の深さに「顧客にこれほど愛されている会社なら、やりがいも大きいはず」と確信。その後無事入社を果たし、2年目の現在は札幌・岩見沢市内の全約100件のサロンを担当しています。そんな私が最も心がけているのは、「お客さまのために何ができるか」を徹底的に考え抜くこと。集客に課題があればSNSの活用や新メニューを提案したり、経営や技術上のお悩みには資金計画やセミナーなどの相談に応じたり。営業成果としての売上は、取引先の認知度・売上げが向上すればおのずとついてくるもの。単なる物売り営業に終始するのではなく、サロン経営者、そしてサロンユーザーの立場に立ち、一緒に店づくりに取組む姿勢を大切にしています。＜統括本部　阿部泰知／2021年入社＞

メーカー数十社の膨大な資材・機材が集まる当社は新製品やトレンド情報の宝庫。自分自身の愛用品を発掘できるのもこの仕事の魅力のひとつ」と熊井さん（左）と阿部さん

卒業後は飲食業やアパレル業を転々。「そろそろ安定を」と福利厚生を軸に選んだのが当社でした。未経験、しかも人見知りの私には営業職に就く不安もありましたが、いざ入社してみると、接客経験が功を奏してか、取引先との関係構築は順調そのもの。「意外と営業向きかも」と自信もつきはじめたころ、転機はやってきました。3年目突入の直前、旭川営業所への異動の打診を受けたのです。売上げも認知度も札幌本社とは桁違いでしたが「キャリアを広げる好機」ととても前向きな気持ちでした。熊井ならできるだろうと自分の成長のために選んでくださった会社の期待に応えたいと頑張った結果、新規開拓や、売上げアップなど営業の成果も上々。何より取引先の求めていることに対する向き合い方が変わり、要の提案力も格段に向上したと自負しています。ほどなくして札幌本社に帰任しましたが、実は、次なる挑戦はもう始まっています。2022年、開設した江別営業所の所長に就任。業界の発展を江別からけん引する気概で、今まで以上の活躍を見せられたらと思っているところです。＜江別営業所所長　熊井健太／2013年入社＞

10代から美容業界に興味はあったものの、明確な目標が定まらないまま大学に進学。３年時の終わりにようやく意志が固まり、美容系メーカーを中心に企業研究をスタートしました。けれど、なかなか目ぼしい企業に出合えず悶々とする日々。そんなとき知人の美容師さんに「ディーラーという選択肢もあるよ」と教わったのが当社でした。それまで思い至りもしなかった業種でしたが、美容師さんの『ガモウ北海道』に対する信頼の深さに「顧客にこれほど愛されている会社なら、やりがいも大きいはず」と確信。その後無事入社を果たし、2年目の現在は札幌・岩見沢市内の全約100件のサロンを担当しています。そんな私が最も心がけているのは、「お客さまのために何ができるか」を徹底的に考え抜くこと。集客に課題があればSNSの活用や新メニューを提案したり、経営や技術上のお悩みには資金計画やセミナーなどの相談に応じたり。営業成果としての売上は、取引先の認知度・売上げが向上すればおのずとついてくるもの。単なる物売り営業に終始するのではなく、サロン経営者、そしてサロンユーザーの立場に立ち、一緒に店づくりに取組む姿勢を大切にしています。＜統括本部　阿部泰知／2021年入社＞

会社データ

プロフィール	総合美容商社として、ヘアサロンのパートナーとなり運営に必要な商品の提供や、人材育成など、あらゆる面から業界発展に貢献する私たち。サロンの多様化するニーズに応えるべく商社の枠を越え、自社スタジオでのセミナー開催、ヘアショー（美容師の技術披露の場）の運営まで「美容×○○」で多彩なビジネスを展開し、オーナー様の夢をサポートをしています。ガモウ北海道の営業拠点は、札幌、旭川、函館、北見、帯広、苫小牧、小樽、江別、釧路になります。ゲーム業界、ホテル業界、アパレル業界、IT業界、食品・飲料業界、不動産業界、スポーツ業界、インフラ（ガス・電気）業界、金融機関（銀行・信用金庫）などを志望していた先輩も多数在籍！
事業内容	美容業界を盛り上げる！サロンワークをもっと楽しく、もっと豊かに！　業界の未来を拓く、美容資材の総合商社です。『事業内容』 ◆理・美容業務用品、器具一式の販売 ◆サロンの人材育成

プロフィール

総合美容商社として、ヘアサロンのパートナーとなり
運営に必要な商品の提供や、人材育成など、
あらゆる面から業界発展に貢献する私たち。

サロンの多様化するニーズに応えるべく
商社の枠を越え、自社スタジオでのセミナー開催、
ヘアショー（美容師の技術披露の場）の運営まで
「美容×○○」で多彩なビジネスを展開し、オーナー様の夢をサポートをしています。

ガモウ北海道の営業拠点は、札幌、旭川、函館、北見、帯広、苫小牧、小樽、江別、釧路になります。

ゲーム業界、ホテル業界、アパレル業界、IT業界、食品・飲料業界、不動産業界、スポーツ業界、インフラ（ガス・電気）業界、金融機関（銀行・信用金庫）などを志望していた先輩も多数在籍！

事業内容

美容業界を盛り上げる！
サロンワークをもっと楽しく、もっと豊かに！　
業界の未来を拓く、美容資材の総合商社です。

『事業内容』
◆理・美容業務用品、器具一式の販売
◆サロンの人材育成

本社郵便番号	060-0002
本社所在地	北海道札幌市中央区北二条西14丁目3-30
本社電話番号	011-208-2500
創業	昭和25年
資本金	2,420万円
従業員	80名（令和6年11月現在）
売上高	２８億１２００円（2023年度）
事業所	■統括本部札幌市西区発寒14条2丁目10-9 発寒ビル ■札幌本社【B-ZONE有り】札幌市中央区北2条西14丁目3-30 ■北見支店北見市大町151 ■帯広支店【B-ZONE有り】帯広市東6条南5丁目10 ■旭川営業所旭川市神楽5条8丁目1-5 ■釧路営業所釧路市共栄大通6丁目1-14 ■函館営業所函館市中道2丁目37番8号 ■苫小牧営業所苫小牧市本幸町1丁目3－18 ■江別営業所江別市東野幌本町7-5　セリオのっぽろ2F ※B-ZONEとは札幌本社・帯広支店にある会員登録制のプロショップ。コスメアイテムや書籍など、美容関連アイテムを豊富に取り揃えており、話題の商品等を手にとってご覧いただけるコーナーです。
主要取扱製品	【施術用薬剤】カラー剤・パーマ液・処理剤【ヘアケア商品】シャンプー・トリートメント・スタイリング剤【雑品・器具】ウィッグ・エクステンション・ヘアピン・コーム・ブラシ・シザー・シザーケース・ロッド・クロス・アイロン・ドライヤー・シャンプー台・カット椅子【化粧品】スキンケア製品・メイク用品・ネイル用品（ポリッシュ・ジェルネイル・ネイルケア）・サプリメント
取扱メーカー	美容業界では、メーカーが直接サロンに商品を販売するのではなく、私たちディーラーを通じて納品することがほとんどです。当社では、多くのメーカーと協力体制を構築し、サロンのニーズにお応えしています。取扱商品は、ヘアケア関連商品、メイクやネイルなどの化粧品、さらにブラシやピンなどの雑品小物類まで、2万アイテム以上に及びます。中には、日本で当社のみ取扱いの専売ブランドも。【取扱ブランド】アリミノ・ウエラ・資生堂・サブリミック・シュワルツコフ・エッセンシティ・デミコスメティクス・フローディア・中野製薬・ナプラ・Nドット・ビューティーエクスペリエンス・ホーユー・ミルボン・オージュア・ルベル・ロレアル・ケラスターゼアマトラ・オッジィオット・ゴールドウェル・サニープレイス・サンコール・セフティ・千代田化学・テック・ティートリコ・ニューウェイ・パシフィックプロダクツ・ハホニコ・ピアセラボ・フォーフルール・ムコタ・マイハニー・リュミエリーナオラプレックス・オリオセタ・モロッカンオイル・タカラベルモントインプレア・ウトワ・シュウウエムラ・自由が丘クリニック・セフィーヌ・B.C.A.D（ユーグレナ）・プロラッシュ
平均年齢	42.9歳（2025年2月時点）
平均勤続年数	15.3年

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 16.8時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8.8日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	2名	2名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり社外新人セミナー、社内各メーカー説明会、実技講習（カラー、パーマ）、運転講習
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度あり新人1人つき1人先輩がつき、サロン様へ同行訪問　など
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度ありヘアケアマイスター試験、インプレア（セールスエデュケーター）取得、グローバルミルボンセールスエデュケーター取得

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞小樽商科大学、釧路公立大学、札幌学院大学、札幌国際大学、札幌市立大学、札幌大学、千葉工業大学、帝京大学、藤女子大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道医療大学、北海道科学大学、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道大学、北海道文教大学、酪農学園大学、北海商科大学、旭川大学＜短大・高専・専門学校＞北海道武蔵女子短期大学、北星学園大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2023年 2024年　2025年（予定） ---------------------------------------------------------- 大卒　2名　　　7名　　　3名

採用実績（学校）

＜大学＞
小樽商科大学、釧路公立大学、札幌学院大学、札幌国際大学、札幌市立大学、札幌大学、千葉工業大学、帝京大学、藤女子大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道医療大学、北海道科学大学、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道大学、北海道文教大学、酪農学園大学、北海商科大学、旭川大学
＜短大・高専・専門学校＞
北海道武蔵女子短期大学、北星学園大学短期大学部

採用実績（人数）

　　 2023年 2024年　2025年（予定）
----------------------------------------------------------
大卒　2名　　　7名　　　3名　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）