| 初任給 |
（2024年04月実績）
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システムエンジニア
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（月給）230,000円
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198,919円
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31,081円
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※みなし残業手当 31,081円（月間20時間相当分）含む
└みなし残業手当は時間外労働の有無にかかわらず20時間相当分を支給
（上記時間を超える場合は、追加支給いたします）
※みなし残業手当 31,081円（月間20時間相当分）含む
└みなし残業手当は時間外労働の有無にかかわらず20時間相当分を支給
（上記時間を超える場合は、追加支給いたします）
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| モデル月収例 |
【モデル月収例】
■1年目
月給230,000円+賞与200,000円+アニバーサリ手当15,000円(実質年収：2,975,000円)
■2年目
月給250,000円+賞与232,000円+アニバーサリ手当15,000円(実質年収：3,247,000円)
原則5年目より年俸制となります。(当社基準を満たした場合、4年目より年俸制)
【年俸制】
5年目以降(基本情報技術者試験合格者は4年目以降)
SEランクごとに年俸が変わります。
■4年目
SEランク SE-C
基準年俸3,960,000円+アニバーサリ手当15,000円(実質年収：3,975,000円)
■9年目
SEランク SE-C+
基準年俸4,680,000円+アニバーサリ手当15,000円(実質年収：4,695,000円)
■11年目
SEランク SE-B
基準年俸5,400,000円+アニバーサリ手当15,000円+役職手当360,000円
+インセンティブ3,004,000円(実質年収：8,779,000円)
■19年目
SEランク SE-A
基準年俸6,120,000円+アニバーサリ手当15,000円+役職手当360,000円
+インセンティブ4,140,000円(実質年収：10,635,000円) |
| 諸手当 |
・通勤手当（全額）
・アニバーサリー手当
・役職手当
・社内活動参加手当
・資格取得一時金
・テレワーク手当
・インフレ手当
その他多数
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| 昇給 |
年1回（7月） |
| 賞与 |
・賞与年2回（夏・冬）
・決算賞与 ※業績に応じて支給
【2023年度・賞与実績】（夏・冬・決算賞与合計）
・入社1年目：369,000円
・最高額：1,380,000円
・リフレッシュ賞与（何年間に1回）※リフレッシュ休暇を選択しない場合
→勤続年数10年経った社員が取得可能 |
| 年間休日数 |
126日 |
| 休日休暇 |
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇 10.2日(初年度：入社6カ月後より発生)
└入社6ヶ月後に10日付与。
その後は、毎年勤続年数に応じて10日以上の日数を付与。
※平均有給消化日数：8.2日
・夏季休暇
・アニバーサリー休暇
・F休暇
・産休・育休
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇（10日間）※リフレッシュ賞与を選択しない場合
→勤続年数10年経った社員が取得可能 |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
■社会保険
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
■福利厚生
・育児休業、介護休業制度
・健康管理
└定期健診(婦人科健診を含む)、インフルエンザ予防接種など、社員の健康維持をサポート
・慶弔見舞金制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
└組合の保養施設、スポーツ施設等の特別料金利用可能
・外部セミナー受講補助制度
・書籍購入補助制度
・自己啓発セミナー受講制度
・アニバーサリー休暇・祝い金制度
└年1回の記念日(誕生日や結婚記念日等)に特別休暇1日と祝い金15,000円を支給
・社内活動還元制度
・社内サークル活動補助制度
・アイデア報奨金制度
・人材紹介報奨金制度
・借り上げ住宅制度
・昼食代補助制度
└提携する飲食店やコンビニ等で支払った昼食代から3,750円を毎月会社が支給
■資格取得支援制度
《業務経験5年未満》
「基本情報技術者試験」
または会社推奨資格（現時点で3種類のうちいずれか）を受験する
「基本情報技術者試験」については会社が受験費用を3回まで負担
合格した場合は、合格祝い金（2万円）が支給される
会社推奨資格を受験する場合は、事前申請で許可を得る
受験費用は自己負担とする
ただし、合格した場合は、
受験費用および合格祝い金（資格の種類に応じて1万～3万）が支給される
《全社員》
資格を受験する場合は、事前申請で許可を得る
受験費用は自己負担とする
ただし、合格した場合は、受験費用および資格に応じて
合格祝い金（資格の種類に応じて1万～15万）が支給される
◆実績（4年目以下の取得者を対象）
・基本情報技術者試験 3名
・応用情報技術者試験 1名
・Oracle, Certified, java, Programmer, Slver 1名
◎社員が働きやすい環境を整えるために、代表自ら試行錯誤をしながら制度をつくっています。
社員のアイデアも随時取り入れているので、良い案を思いついたら代表に直接伝えてみてください！
- 30歳平均年収が600万円以上
- 実力主義の給与体系・評価制度を導入
- 年間休日120日以上
- 福利厚生が充実
- ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 独立・起業支援制度あり
- 時短勤務制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 完全週休2日制
- 社宅・家賃補助制度あり
- リモートワーク・在宅勤務（原則全日）
- リモートワーク・在宅勤務（週に数日）
- 対面の研修あり
- フレックス制度あり
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| 就業場所における受動喫煙防止の取組 |
屋外喫煙可（喫煙スペースでの業務なし）
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| 勤務地 |
■勤務地
一都三県、都内近郊のプロジェクト先
└(東京・品川・中野)など |
| 勤務時間 |
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| こんな学生に会ってみたい |
- 大学での学問に自信がある人
- 資格取得に積極的な人
- 海外経験や語学力に自信がある人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 学外活動の経験が豊富な人
- インターンシップなどの就業体験がある人
- 学生時代に起業の経験がある人
- 個性をアピールできる人
- 将来は経営者になりたいと考えている人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
- とにかく負けず嫌いの人
- 冷静に物事を判断できる人
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| 採用情報提供方法の特徴 |
- 会社見学・工場見学あり
- 先輩社員との質問会・懇談会あり
- リクルーター制度あり
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| ◇研修制度◇ |
・内定者入社前研修
・新入社員研修(社内研修・外部研修) |
| ◇社内イベント多数 |
＼＼詳しくは社員ブログをcheck！／／
■毎月の懇親会
プロジェクト先に常駐し業務をおこないますので、
毎月1回社員全体で集まり、情報共有を実施します。
オンラインで実施がほとんどですが、
年に数回ほど対面で行い懇親会を行う場合もあります！
■忘年会
一緒に頑張った仲間たちと、1年を振り返りながらの忘年会です！
1年の終わりのビックイベントとなるので、
社員自ら案を出し合いながら企画していきます！
大型テーマパークのペアチケットや旅行券、SwitcLite・ドライヤーなど
豪華賞品が出た年も…！
■社員旅行
年に1回社員旅行に行きます！
旅行中はみんな生き生きとしていて、
まるで友人同士で行っているような雰囲気です！
例）海外・沖縄・北海道・金沢 など
■山手線1周
新入社員と先輩社員数名で1日かけて山手線沿いを1周歩きます。
先輩や同期と楽しくお話しながら歩くので、
疲れも感じずあっという間に時間が過ぎます！
お互いの知らないことを知る、良いきっかけになります！
□社員が自ら企画し実施するイベント多数♪
社員同士仲が良いので、次のイベントが待ち遠しくなるくらい
充実した時間を過ごせます！
もちろん強制参加ではないので、疲れているときや、
気分が乗らないときは参加しなくてOKです！ |
