最終更新日：2025/3/1

(株)JR西日本コミュニケーションズ

正社員
既卒可

業種

広告
広告制作・Web制作
イベント・興行
シンクタンク・マーケティング・調査
専門コンサルティング

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 2億円

売上高: 取扱高：286億円（2023年度）

従業員: 385名（2025年1月時点、役員除く）

募集人数: 6～10名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

ー突き抜けるアイデアをー　３つの顔を持つ総合広告会社

採用担当者からの伝言板（2025/02/26更新）

伝言板画像

この度は当社のページをご覧いただき、ありがとうございます！
皆さんのご応募お待ちしております♪

やりがい

JR西日本のグループ会社として、若手でも裁量権を持って、どんな仕事にも挑戦できます！
職場環境

OJT制度やメンターメンティー制度など、新卒者のサポート体制GOOD！
制度・働き方

完全フルフレックスでコアタイム無し！週３回テレワークOK！副業も入社4年目からOK！

会社紹介記事

会社ロゴ広々としたエントランス。とても綺麗で開放的なオフィスです。

: 会社ロゴ

: 広々としたエントランス。とても綺麗で開放的なオフィスです。

広告会社として、ハウスエージェンシーとして、交通媒体社として

当社は、JR西日本グループの総合広告会社です。 JR西日本ならびにJR西日本グループ各社、そしてJR以外の一般クライアントのプロモーション、ブランディング上の課題に対する各種ソリューション開発・提案・実施をおこなっております。また、JR西日本の交通広告の開発や管理、販売を行う媒体社としての機能も持ち、 JR西日本エリアの駅や車両という非常に広いエリアの交通媒体を取り扱っています。さらに、鉄道関連のイベントやキャンペーンを担う部署もあり、我々の生活に密接した鉄道・駅・沿線関係の業務に多く携わっています。 JR西日本グループのソリューションセンターとしての立場を活かし、一般企業や地方自治体などのクライアントに対して、他の広告会社に負けないアイデア勝負の提案により着実に実績を伸ばしております。 ◆様々な業種のクライアントの課題解決をしていく広告会社コミュニケーションプランの設計から、交通広告、TV含めたマス媒体などのメディアプラニング・バイイング、プロモーション、イベント運営まで、クライアント課題に応じて多彩な提案を行い、課題解決へと導いております。 ◆JR西日本グループの広告を担うハウスエージェンシー北陸新幹線開業プロモーションや観光列車プロデュース、移動生活アプリ「WESTER」の運営など、 JR西日本グループのさまざまなプロジェクトの宣伝・広報展開を担っております。 ◆JR西日本の駅や車両のメディアを開発、販売、運営していく交通媒体社デジタルサイネージをはじめとする、より訴求効果の高い交通メディアの開発と、ネットワーク化の推進やコンテンツの充実による媒体価値の向上によりクライアントの問題解決に効果を発揮する広告価値の高い交通メディアを提供していきます。 3つのセクションの個性や能力を掛け合わせ、様々な手法やアイデアで、多彩なコミュニケーションをカタチにしております。

当社は、JR西日本グループの総合広告会社です。

JR西日本ならびにJR西日本グループ各社、そしてJR以外の一般クライアントのプロモーション、
ブランディング上の課題に対する各種ソリューション開発・提案・実施をおこなっております。

また、JR西日本の交通広告の開発や管理、販売を行う媒体社としての機能も持ち、
JR西日本エリアの駅や車両という非常に広いエリアの交通媒体を取り扱っています。

さらに、鉄道関連のイベントやキャンペーンを担う部署もあり、
我々の生活に密接した鉄道・駅・沿線関係の業務に多く携わっています。

JR西日本グループのソリューションセンターとしての立場を活かし、
一般企業や地方自治体などのクライアントに対して、
他の広告会社に負けないアイデア勝負の提案により着実に実績を伸ばしております。

◆様々な業種のクライアントの課題解決をしていく広告会社
コミュニケーションプランの設計から、交通広告、TV含めたマス媒体などの
メディアプラニング・バイイング、プロモーション、イベント運営まで、
クライアント課題に応じて多彩な提案を行い、課題解決へと導いております。

◆JR西日本グループの広告を担うハウスエージェンシー
北陸新幹線開業プロモーションや観光列車プロデュース、移動生活アプリ「WESTER」の運営など、
JR西日本グループのさまざまなプロジェクトの宣伝・広報展開を担っております。

◆JR西日本の駅や車両のメディアを開発、販売、運営していく交通媒体社
デジタルサイネージをはじめとする、より訴求効果の高い交通メディアの開発と、
ネットワーク化の推進やコンテンツの充実による媒体価値の向上により
クライアントの問題解決に効果を発揮する広告価値の高い交通メディアを提供していきます。

3つのセクションの個性や能力を掛け合わせ、様々な手法やアイデアで、多彩なコミュニケーションをカタチにしております。

会社データ

プロフィール	当社は3つの顔を持ち合わせている、特徴的な総合広告会社です。一つ目は広告会社の顔。戦略的なコミュニケーションのプラニング、メディア展開からプロモーション、イベント運営まで、大小様々なリサーチ、広告展開を通してクライアントの課題解決を図っています。二つ目は、tabiwa、WEST EXPRESS 銀河、さらには大阪ステーションシティのLUCUAといったJR西日本グループのプロジェクトの宣伝・広報展開を担うハウスエージェンシーの顔です。三つ目は、駅や車両のデジタルサイネージのような交通広告の媒体社の顔です。 3つの分野で蓄積したデータや視点及びノウハウを組み合わせることで生活者の行動や想いを捉えた的確なソリューションを展開しているのが当社の特徴です。
事業内容	■JR西日本の交通広告の開発・販売・管理等 ■交通広告・マスメディア広告・インターネット広告等の企画・提案 ■マーケティング・リサーチ ■メディアプランニング ■セールスプロモーション #JR西日本コミュニケーションズを表すキーワード JR西日本、広告、年間休日123日、テレワーク、マーケティング、広告営業、マスメディア、プロモーション、突き抜けるアイディア、広告会社、交通媒体社、ハウスエージェンシー、

プロフィール

当社は3つの顔を持ち合わせている、特徴的な総合広告会社です。

一つ目は広告会社の顔。戦略的なコミュニケーションのプラニング、メディア展開からプロモーション、イベント運営まで、大小様々なリサーチ、広告展開を通してクライアントの課題解決を図っています。

二つ目は、tabiwa、WEST EXPRESS 銀河、さらには大阪ステーションシティのLUCUAといったJR西日本グループのプロジェクトの宣伝・広報展開を担うハウスエージェンシーの顔です。

三つ目は、駅や車両のデジタルサイネージのような交通広告の媒体社の顔です。
3つの分野で蓄積したデータや視点及びノウハウを組み合わせることで生活者の行動や想いを捉えた的確なソリューションを展開しているのが当社の特徴です。

事業内容

■JR西日本の交通広告の開発・販売・管理等
■交通広告・マスメディア広告・インターネット広告等の企画・提案
■マーケティング・リサーチ
■メディアプランニング
■セールスプロモーション

#JR西日本コミュニケーションズを表すキーワード
JR西日本、広告、年間休日123日、テレワーク、マーケティング、広告営業、
マスメディア、プロモーション、突き抜けるアイディア、広告会社、交通媒体社、ハウスエージェンシー、

本社郵便番号	530-0003
本社所在地	大阪市北区堂島1丁目6番20号　堂島アバンザ8F
本社電話番号	06-6344-1883
設立	1979年4月
資本金	2億円
従業員	385名（2025年1月時点、役員除く）
売上高	取扱高：286億円（2023年度）
事業所	大阪府／東京都／石川県／富山県／福井県／京都府／和歌山県／岡山県／広島県／鳥取県／福岡県
株主構成	西日本旅客鉄道（株）（100％）
関連会社	大阪メディア・サービス（株）
平均年齢	44.5歳
平均勤続年数	12.2年

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12.2年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 29.1時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.3日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	3名	2名	5名
取得者	1名	2名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

33.3%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 16.0%
  （106名中17名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修・入社後半年研修・専門スキル向上を目的とした社内ゼミ・各種資格取得、講座受講支援・人権研修・ハラスメント研修・情報セキュリティ研修・マネジメント＆リーダーシップ研修その他、社員の人材育成と自律的能力開発をサポートする研修を提供　等
自己啓発支援制度	制度あり・各種資格取得、講座受講支援
メンター制度	制度あり・年間を通して定期的に（3カ月に1回以上）メンターによるメンティーのヒヤリングを実施
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞金沢大学、高知大学＜大学＞愛媛大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、京都市立芸術大学、京都府立大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、信州大学、成安造形大学、専修大学、多摩美術大学、富山大学、同志社大学、福岡大学、明治大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学、山口大学、高知大学、神奈川大学、近畿大学、岡山県立大学、大阪芸術大学、成蹊大学、日本体育大学、甲南大学、京都芸術大学もっと見る
採用実績（人数）	2016年　　　7名 2017年　　 10名 2018年　　　3名 2019年　　　7名 2020年　　　6名 2021年　　　5名 2022年　　　5名 2023年　　　8名 2024年　　 10名

採用実績（学校）

＜大学院＞
金沢大学、高知大学
＜大学＞
愛媛大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、京都市立芸術大学、京都府立大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、信州大学、成安造形大学、専修大学、多摩美術大学、富山大学、同志社大学、福岡大学、明治大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学、山口大学、高知大学、神奈川大学、近畿大学、岡山県立大学、大阪芸術大学、成蹊大学、日本体育大学、甲南大学、京都芸術大学

採用実績（人数）

2016年　　　7名
2017年　　 10名
2018年　　　3名
2019年　　　7名
2020年　　　6名
2021年　　　5名
2022年　　　5名
2023年　　　8名
2024年　　 10名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）