最終更新日:2025/1/31

士幌町農業協同組合

業種

  • 農業協同組合(JA金融機関含む)
  • サービス(その他)
  • 食品
  • 商社(食品・農林・水産)

基本情報

本社
北海道
従業員
理事18名(内職員兼務2名)監事5名職員160名(男102名・女58名)
業績
令和5年度 当期剰余金15億7,300万円 (2024年3月実績)
取扱高
529億1,200万円(前年比102%) (2024年3月期)

【年間休日125日&北海道最大規模JA】「いつの時代も新たな農業を切り拓く」#食品加工に強み#エネルギー循環型農業を実現

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会社紹介記事

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役に立ちたい!私たちは、どこかの誰かではなく、顔も名前もわかる地域の仲間のために働くことができる。誰一人取り残さない!皆が豊かに幸せになれる農業を実現したい。
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営農と生活を支える多くの職種がある。異動により全く異なる知識や技術を身につけ、自分に合った仕事に出会える職場。産休育休を経てママ社員として活躍する職員複数在籍。

~いつの時代も新たな農業を切り拓く強い力でありたい~農業の未来は人材育成がカギ!

JA士幌町は共に豊かになることを志して組織された、農家が主役の組織、農家の農家による農家のための組織です。その未来について人事担当堤が國井組合長に聞きました。


JA士幌町の強みは何でしょうか?

組合長
昭和21年の澱粉工場操業を皮切りに、大手メーカーと連携しながら付加価値加工(食品加工)を大規模に行っていることです。例えば皆さんも食べたことがある“ポテトチップス”や“冷凍コロッケ”、“フライドポテト”など様々な製品を製造し、そこから生まれる付加価値を農家組合員に還元しています。


努力して付けた付加価値が農家組合員の豊かさに繋がると考えると、とてもやりがいと責任を感じます。続いて、農業・農協の未来に向けた課題は何でしょうか?

組合長
私が未来に向けて力を入れたいのが“人材育成”です。人材育成には2つテーマがあります。1つは士幌の農業を担う若手農家の育成です。2つ目は農家を支える農協職員の育成です。職員の皆さんには“名わき役”となっていただいて、主役である農家と共に将来に亘って豊かさを実感できる未来を実現するべく、情報収集、チャレンジ、工夫改善をして欲しいと考えています。特に昨年からはその一環として“次世代プロジェクト”を立ち上げ、職員12名を選抜して10~20年後の農協のあるべき姿を想像し、実現のための方法をプレゼンしてもらう取り組みをはじめました。これをきっかけに今まで以上に若い職員の提案を事業に取り込みたいと考えています。


次世代プロジェクトは一人の職員として非常にワクワクする取り組みです。どんどん意見の出る活気ある職場にしたいですね!最後に学生にメッセージをお願いします。

組合長
私たちは、地域に根差し90年以上の歴史を積み重ねてきました。それは貧しく苦しい状況を皆で克服し、豊かになろうとするチャレンジの歴史です。“いつの時代も新たな農業を切り拓く強い力でありたい”という気持ちを職員一人一人と共有し、農協が農家組合員の拠り所として在り続ける、そして笑顔溢れる豊かな未来を一緒に作り上げていきたいと考えています。今、農業には新しい発想、若い力が求められています。農業について知識が無くても、役に立ちたい!支えたい!未来を良くしたい!という気持ちを持っていれば学部学科問わず活躍できる場所です。

会社データ

事業内容
総合農協として農家組合員の営農と生活をトータルでサポートしています。
農家組合員が困ったときに「農協職員に相談すれば何とかしてくれる」と思ってもらえるような頼れるパートナーになることを志しています。

【指導事業】
農産部門では施肥設計から、営農技術の研究・報告・圃場巡回による生育の把握と適期作業の指導、営農の省力化・省人化に向けた技術の研究と普及推進を行っています。
畜産部門では生乳の分析や繁殖技術の研究、家畜診療部門を持つ強みを活かした傷病防疫対策、家畜飼育の技術指導をトータルで行い生産性の向上を図っています。

【食品加工事業】
士幌町内には澱粉工場をはじめ、スナック製造工場、冷凍食品(コロッケ、フレンチフライ、ダイスカット野菜等)工場を含む馬鈴薯コンビナート、食肉加工工場、関東にはポテトチップス工場、関西にはポテトサラダ工場を設置し、町内の農畜産物の付加価値向上に取り組んでいます。
また、これらの製品は大手メーカーのOEM生産となっています。【注目!】

製品一例~カルビーのポテトチップス等。ニチレイフーズの冷凍コロッケ。味の素のポテトサラダ等。

【販売事業】
各種貯蔵施設では農産物の集荷・貯蔵・選果・出荷まで一貫して行っています。
農家組合員の生産した農畜産物の販売を担い、販売計画の作成から、輸送手配、各市場やユーザーへの販売、代金回収までトータルで行っています。

【信用事業】
農家組合員の安定した営農と生活に向けた資金計画作成と各種資金貸付を行う融資業務や、各種JA共済商品の販売及び手続を行う共済業務、一般のお客様も含めた貯金の管理及び各種払い込み対応を行う貯金業務があります。

【購買事業】
購買店舗(アスポ)の運営、ガソリンスタンドの運営、灯油・ガス類・電気の販売を通して地域のエネルギーインフラを支えています。
また、営農資材や営農機械といった農業に欠かせない物品の販売を行っています。

【家畜診療事業】
農協の獣医師が町内で飼育されている約7万頭の牛の診療、疾病疫病予防、営農指導を行い、家畜人工授精師が受精繁殖業務を担っています。

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若い職員が多く、定期的に交流イベントを開催。多くの職種があり学部・学科は不問、全力を活かせる職場。必要な知識・技術は、先輩が丁寧に指導します!

本社郵便番号 080-1219
本社所在地 河東郡士幌町字士幌西2線159番地
本社電話番号 01564-5-2311
設立 昭和23年2月20日
出資金 59億5,100万円(2024年3月期)
従業員 理事18名(内職員兼務2名)監事5名職員160名(男102名・女58名)
取扱高 529億1,200万円(前年比102%)
(2024年3月期)
業績 令和5年度 当期剰余金15億7,300万円
(2024年3月実績)
組合員構成 正組合員 387戸(610名)
准組合員 76戸
エネルギー循環型農業 士幌では畑作と畜産が連携し循環型の農業(耕畜連携)を実現しています。
例えば畑作の現場からは小麦藁を牛の敷料として酪農家や畜産農家に提供しており、酪農や畜産現場からは堆肥を畑に供給しています。また、酪農家から生まれたホルスタインの雄子牛を畜産農家に提供し肉牛として肥育しています(しほろ牛)。
近年では酪農家のバイオガスプラントから生まれた電気を士幌農協グループで買い取り、農協施設をはじめ農業の現場に提供することで全量消費する、再生可能エネルギーの地産地消、言い換えればエネルギーの循環する農業(エネルギー循環型農業)を確立しています。
環境志向 私たちは公用車にも電気自動車を一部採用し、バイオガスプラントの電気を使用することで更にクリーンな移動手段としています。

2021年5月に完成した新事務所は災害時の機能維持とCO2排出削減の観点から、エネルギー源としてLPガスを採用しており、農協のガス工場からパイプラインを直接引くことで有事にも安定的に供給できる仕組みを整えています。

2022年には新事務所の電気使用量削減するために、大型の自家消費型太陽光を設置し、昼間使用する電気を自ら作り上げる取り組みをしています。

今後も環境と共生した農業・農協を実現するために様々な取り組みを展開していきます。
総作付面積・飼養家畜頭数 作付面積14,610ha(士幌町総面積約26,000haの56%を耕地利用)
飼養頭数合計74,300頭(乳牛18,300頭、肉牛56,000頭)
(士幌町の人口5,876人の10倍以上!!)
主な取引先 ホクレン農業協同組合連合会
北海道農業協同組合中央会
北海道信用農業協同組合連合会
北海道厚生農業協同組合連合会
全国共済農業協同組合連合会北海道支部
カルビー(株)
(株)ニチレイ
味の素(株)
東海澱粉(株) など
関連会社 北斗産業(株)
(株)北海道フーズ
北斗運輸(株)
(株)エーコープサービス
(株)ポテトフーズ
(株)士幌町振興公社
事業所 本部事務所、購買店舗、農業資材館、澱粉課事務所、倉庫課事務所、食用馬鈴薯課事務所、新田牧場、中士幌牧場、事業所(下居辺事業所、上居辺事業所、中士幌事業所、西上事業所、新田事業所、佐倉事業所)
主な作物 馬鈴薯、豆類(小豆、大豆、金時)、小麦、てん菜(ビート)、スイートコーン、その他野菜類(アスパラ、ロマネスコ、にんにく他)、生乳、牛肉(ホルスタイン種、交雑種)、飼料作物(牧草、デントコーン)など
主な製品 ポテトチップス、じゃがりこ(カルビー)
冷凍コロッケ(ニチレイ)
サラダ類(味の素)
フレンチフライ、ダイスキャロット、ホールコーン(ホクレン) など
平均年齢 36.2歳(2024年3月31日時点)
一般職を含めた職場全体の平均年齢37.8歳
平均給与 総合職の平均的な基本給の推移(2024年給与表ベース)
1年目 225,360円
6年目 240,660円
7年目 248,910円
10年目 261,530円
11年目 285,190円
※昇給額は個人ごと異なりますので、上記の金額を保証するものではございませんのでご承知ください。
勤務時間 月曜日~金曜日 8:30~17:00
※土日祝日完全週休2日制
独自の休日 リフレッシュ休暇 年間2日
お盆休み 8/15~8/16
正月休み 12/31~1/5
諸手当 住宅手当 月額最大18,500円
家族手当 月額 配偶者6,000円
        子供1人当たり14,000円
ボーナス(手当)年4回 夏季手当  6月 基本給+家族手当の1.5か月分 
燃料手当  9月 灯油単価×灯油2,300L×2/3 
年末手当 12月 基本給+家族手当の3.0か月分
期末手当  3月 基本給+家族手当の0.5か月分
賞与 期末手当とあわせて農協の業績により支給されます。
2024年3月実績 基本給の2.20か月分
※この他、個人ごとの評価に基づき「特別賞与」が支給されます。
職員住宅 単身用と世帯用があります。
空きがあれば入居可能です。
単身用 月額32,000円(1LDK オール電化)
世帯用 月額48,500円(2LDK オール電化・メゾネット)
その他福利厚生 職員旅行~3年に1回
役職員懇親会~3年に1回
据置貯金~給料天引きによる高金利貯金 昨年実績利息1.5%(給与の最低5%)
永年勤続旅行~勤続30年以上で55歳以上の職員に10日の特別有給と夫婦併せて40万円まで旅費を支給する
給食牛乳~よつ葉牛乳200mLを1日1本配布
自社製品とりまとめ~チップス、じゃがりこ、コロッケ、サラダ等

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14.2
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 13.9時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.8
    2022年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 6 1 7
    取得者 1 1 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    16.7%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (42名中0名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
内定者研修(奉職前1回)、奉職後1カ月の新人研修、各段階において農協学校による各種研修の受講推進しています。
その他適宜、業務に関わる研修を受けることが可能です。
特に現在はコンサルタントを招き、中堅職員が中心となって未来のJA士幌町のあるべき姿、目指すべき方向性を議論し経営層に提言する研修会を実施しています。
自己啓発支援制度 制度あり
上司との個人面談を年に複数回。業務に関わる資格取得にかかる金銭の補助。
各種、農協職員資格認定試験等受験推進。
メンター制度 制度なし
メンター制度は採用しておりませんが、配属後、各業務の担当職員から直接指導を受けながら習得していただきます。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
年に1度「自己申告書」を提出し、上司との面談が行われます。
自己申告書では配属先の希望を記載することができ、本人の適性や人員数によって翌年の配属先が決定されます。
社内検定制度 制度あり
農協職員資格試験の受験を推奨しています。
年に1度、初級・中級・上級・特級の4段階に分かれた試験が行われます。
この他、乙種4類危険物取扱者、毒物劇物取扱者、農協内部監査士の資格取得を推奨しております。
また、配属部署によって大型特殊、フォークリフト、衛生管理者など業務で必要となる資格取得をお願いしています。
これらの試験に関わる受験費用等については農協にて負担いたします。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
帯広畜産大学、酪農学園大学
<大学>
秋田県立大学、小樽商科大学、帯広畜産大学、神奈川大学、北見工業大学、釧路公立大学、札幌大学、札幌学院大学、東京農業大学、日本獣医生命科学大学、弘前大学、平成国際大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、北海道教育大学、北海道情報大学、室蘭工業大学、酪農学園大学

採用実績(人数)      2021年 2022年 2023年 2024年(予)
------------------------------------------------------
《総合職》
大学院卒  0名   1名   0名   0名
大卒    4名   5名   5名   2名
《一般職》
短大卒   0名   0名   0名   0名
高卒    3名   3名   2名   2名
その他   0名   1名   0名   0名
採用実績(学部・学科) 学部学科は問いません。
過去に採用実績のある学部の一部をご紹介いたします。
獣医学部、畜産学部、経済学部、文学部、法学部、工学部、教育学部など
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 2 3 5
    2022年 4 2 6
    2021年 4 0 4
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 5 0 100%
    2022年 6 0 100%
    2021年 4 0 100%

先輩情報

私たちが”JA士幌町”の職員です!
村上 修平(ムラカミ シュウヘイ)
2020
25歳
北海道教育大学 
教育学部 地域・環境教育専攻
畜産部畜産課
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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