最終更新日:2025/4/24

(株)フォトン算数クラブ

  • 正社員

業種

  • 教育
  • ソフトウエア

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
会社規定により非公開
従業員
40名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

【世界No.1算数EdTech企業を目指す!/大人気算数専門塾】業界トップクラスの高実績&高待遇の会社です

  • 積極的に受付中 のコースあり
  • My Career Boxで応募可

採用担当者からの伝言板 (2025/04/24更新)

伝言板画像

26卒では講師職・コーポレート職・事務職・エンジニア職の4つの職種を募集しております。エントリーいただきましたら、個別に説明会動画や書類選考についてご連絡させていただきますので、少しでもご興味がございましたら是非エントリーをお願いします!

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企業のここがポイント

  • やりがい

    確かな誇りとやりがいを感じられ、子供達の明るい将来に携われる社会貢献性の高いサービスです。

  • 安定性・将来性

    創業以来18期連続売上増。対面教室もオンライン教室も入塾希望者が増えており、非常に好調です!

会社紹介記事

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入塾倍率約5倍の大人気の中学受験算数専門塾です。
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講師の標準モデルの生涯年収は約5.8億円!大手総合商社にも引けを取りません。

中学受験業界のリーディングカンパニーとしての地位も確立しています。

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新規事業のオンライン教室も2021年からリリースしました!IT企業化も進めております!

フォトン算数クラブは、東京23区内にて『中学受験算数専門塾』として17年目を迎えています。毎年卒業生の8割以上が御三家・早慶中学以上へ合格。業界最高峰の合格実績を誇っております。

再現性のある優れた学習システムのおかげで、年々生徒の数が増えています。また、入塾希望者数も増加の一途をたどり、現在の入塾倍率は約5倍。キャンセル待ち多数の大変人気のある塾です。

また、どの職種も塾業界最高レベルの待遇を保証。講師の標準モデルの生涯年収は約5.8億円で、大手総合商社にも引けを取りません。事務職はマルチタスクな能力が鍛えられ、裁量大きく運営に携わることができます。エンジニア職は2021年3月オンライン授業リリースを皮切りに、世界No.1算数のエドテック企業を目指す弊社の花形部門です。また26卒より新たにコーポレート職の募集をスタート。初年度から社長との距離も近く会社の重要なポジションです。

気になる職種がございましたら是非ご応募ください!

会社データ

プロフィール

■お客様とスタッフ皆にとって最高の塾に!
塾は遊園地のような分かりやすい楽しみはありません。しかしながら、高品質な授業で算数ができるようになり自信もつき、トップレベルの学校へ合格する。これは生徒にとって最高の場所ではないでしょうか。
毎年塾生の約8割以上が御三家・早慶中学以上へ進学をし、業界最高峰の実績を出しております。講師や事務員にとっても、生徒のそういう姿を見られるのは大変なやりがいとなります。
また新規事業のICT教育であるオンライン教室もリリースし非常に好調。受講者数が急激に増えております。大人気の塾を支える事務員、将来性の高いICT部門で活躍できる自社内ITエンジニア全てのスタッフにとって、安心して仕事に取り組める環境となっております。
充実した待遇を兼ね備え人を大切にしています。また意見やアイデアを出しやすい社風です。今後も最高の塾であり続けます。

■業界最高の合格実績を出している5つの鍵
生徒の能力を最大限に引き出しトップレベルの中学校へ合格させるには、努力だけではなくしっかりとした戦略と戦術を組み立てる必要があります。弊社には2つの戦略と3つの戦術があります。
2つの戦略は弊社唯一の「飛び級システム」と「算数強化」。3つの戦術は他社が真似をできない「オリジナルテキスト」と完成された「授業・宿題システム」。それらを実現するための「優秀な講師陣」です。
この再現性のある優れた戦略・戦術により中学受験の合格実績だけでなく、算数オリンピックのメダリストや数千人~数万人が受ける模試で、算数1位を自分の教え子から毎年多数出すことができます。弊社で働く事で、誇りと確かなやりがいを感じられます。

■充実の待遇を保証!
弊社が新卒採用を始めた理由は、塾業界で働きたいけど待遇面を考えると他業種へ行かざるを得ない方がいる、と考えたため。その為充実した待遇を保証。講師職は結晶性能力が求められるため、高齢まで活躍でき、生涯年収は大手商社に引けを取りません。また事務職はマルチタスクな能力が鍛えられ、裁量大きく運営に携われ、一般事務の中でも充実の待遇です。2021年3月オンライン教室リリースを皮切りにIT企業へと発展。急成長中の会社です。
皆さんは将来の幹部候補生です。

事業内容
難関中学受験向け算数専門塾
・小学2年生から小学6年生を対象とした受験算数専門塾(集団)の運営。
・小学1年生から小学6年生を対象とした算数個別教室の運営。
・小学生を対象とした受験算数オンライン教室の運営。

中学受験を志望する小学生を対象とした進学塾で、「算数」の指導に特化しています。自由が丘、白金高輪、日本橋に教室を展開しています(年々拡張)。
少子化が進んでいますが、中学受験のニーズは高まっています。そうした中、合格を大きく左右する算数に着目し、飛び級システム等独自の学習システムにより高い合格実績を実現し、大変注目されています。子供達の明るい将来に携わる社会貢献性の高いサービスであると自負しております。
本社郵便番号 140-0002
本社所在地 東京都品川区東品川2-3-12 シーフォートスクエア センタービルディング8階西C号室
本社電話番号 03-6421-4603
創業 2007年5月
資本金 1億円
従業員 40名
売上高 会社規定により非公開
事業所 ■自由が丘第1教室Aルーム
 東京都目黒区自由が丘3-7-17 ドルチェ自由が丘101

■自由が丘第1教室Bルーム
 東京都目黒区自由が丘3-7-17 ドルチェ自由が丘103

■自由が丘第2教室
 東京都目黒区自由が丘3-11-3-B1F

■白金高輪第1教室
 東京都港区三田5-21-10 アビタシオン松坂1F

■白金高輪第2教室
 東京都港区三田5-16-13 KUビル2F

■日本橋教室
 東京都中央区日本橋人形町3-11-2 レコルテ85ビル1F

■ルミオン算数クラブ 日本橋教室
 東京都中央区日本橋人形町3丁目11-10 ホッコクビル6F

■算数個別教室(自由が丘)
 東京都目黒区自由が丘1-8-20 自由が丘第一ビル302

■算数個別教室(白金高輪)
 東京都港区三田4-7-19 ハタビル5F

■オンライン教室(天王洲アイル)
 東京都品川区東品川二丁目3番12号8階西C号室
平均年齢 36.9歳
これまで独自の学習システムを実力派ベテラン講師により実践し、中学受験業界随一の合格率を実現して参りました。これからは若手とベテランの共存する”活力と実力のある塾”を実現したいと考えております。
沿革
  • 2007年5月
    • フォトン算数クラブを自由が丘で開校
  • 2011年2月
    • 白金高輪第一教室開校
  • 2012年2月
    • 自由が丘教室を、現在の自由が丘第一教室Aルームに拡張のため移転
  • 2013年2月
    • 自由が丘第二教室開校
  • 2014年2月
    • 日本橋教室開校
  • 2016年2月
    • 自由が丘第一教室Bルーム開校
  • 2018年2月
    • 白金高輪第二教室開校
  • 2019年4月
    • 算数個別教室開校(白金高輪)
  • 2020年2月
    • ルミオン算数クラブ開校(白金高輪)
  • 2021年2月
    • 算数個別教室(白金高輪)とルミオン算数クラブを新教室へ移転
  • 2021年2月
    • 算数個別教室開校(自由が丘)
  • 2021年3月
    • オンライン教室開校(白金高輪)
  • 2023年2月
    • ルミオン算数クラブ 日本橋教室開校
  • 2024年3月
    • オンライン教室 天王洲アイルの新オフィスへ移転
  • 2024年4月
    • 本社 天王洲アイルの新オフィスへ移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (5名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
自己啓発支援制度 制度あり
自己啓発は非常に重要な事だと思っております。社内研修、社外研修、良書を読書する事により「自分の価値を上げていきましょう!」全力で支援致します。
メンター制度 制度あり
※新卒講師には代表取締役の武井や先輩講師が中心となって1から育て上げます。新卒社員の研修のために、新しく算数個別教室や集団教室を作るという気合の入れようです。私達の熱意と覚悟が少しでも伝われば幸いです。

※エンジニア職・事務職には、新人研修として弊塾の仕組みや体制、教育方針などをお伝えします。その後は、OJT形式にて頼れる先輩社員がしっかりお教えします。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
大阪大学、関西大学、京都大学、慶應義塾大学、早稲田大学
<大学>
青山学院大学、鎌倉女子大学、関西大学、共立女子大学、慶應義塾大学、國學院大學、中央大学、筑波大学、東京大学、東京女子大学、東京都立大学、名古屋大学、日本大学、法政大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、立教大学、早稲田大学

採用実績(人数) 2025年 大卒2名
2024年 大学院了2名、大卒4名
2023年 大卒2名
2022年 大卒3名
2021年 大学院了1名
2020年 大卒1名
2019年 大学院了1名
※2018年度より新卒採用を始めております。
採用実績(学部・学科) 法学部、教育学部、理学部、工学部、理工学部、環境都市工学部、経済学部、社会科学部、商学部、教養学部、人間科学部、外国語学部、国際学部、文学部、人文社会学部、人文・文化学部、現代教養学部、
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 4 6
    2023年 0 2 2
    2022年 0 3 3
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 6 1 83.3%
    2023年 2 2 0%
    2022年 3 1 66.7%

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