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最終更新日:2025/3/1
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研修や実務を経て、チームワークや周りとのコミュニケーションをうまくとりながら以下の業務を少しずつ担当していただきます:給与・賞与計算社会保険、雇用保険取得・喪失手続き勤怠集計算定・月変手続きグロスアップ計算社会保険、労働保険各種届出年末調整業務労働保険年度更新給与支払報告書作成労災保険特別加入手続き・年度更新地方税特別徴収・普通徴収 異動手続き社会保障協定手続き退職金計算就業規則・各種規程作成、改訂振込データ作成労働時間管理に関するコンサルティング労務監査M&A会社分割等における労務手続きおよび、コンサルティング※社会保険、労働保険手続き業務はY&P社会保険労務士法人にて対応
会社説明会
WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
面接(個別)
1回実施予定
適性検査
内々定
会社説明会では先輩社員との座談会や質問等の時間も設けます。
一次選考前にエントリシート(弊社指定)を提出いただきます。
・募集対象は2026年3月卒業見込の方、あるいは卒業後3年以内の方
転勤はありません。
大学卒・大学院了
(月給)240,000円
195,000円
45,000円
短大・専門学校卒
(月給)215,000円
170,000円
※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給。諸手当の内訳:「ライフプラン手当」 全員に一律支給ライフプラン手当の額は45,000円/月となっており、この手当の中から社員が決めた金額を会社が企業型確定拠出年金(DC)専用貯金箱に拠出し、65歳以降の資産形成を行っていく、福利厚生制度の一環です。DC掛金に拠出するか、前払選択金として給与で受け取るかは社員個人の自由(任意)です。
試用期間:入社後3カ月間条件に変更はありません
〇保険社会保険完備〇福利厚生健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、企業年金基金、社員旅行、退職金共済加入、企業型確定拠出年金制度、福利厚生施設、インフルエンザ予防接種費用一部負担、ストレスチェック〇社内研修、行事グループ会社との合同研修、各種イベント、忘年会/新年会
1階に共有の喫煙スペースあり
2024年度の働き方:・基本 9:00-18:00勤務 時差出勤制度あり(8:00-10:00の間に出勤) 業務の繁閑に応じ、勤務時間を延長または短縮