最終更新日：2025/3/25

AHCグループ(株)【東証グロース上場】

正社員
既卒可
上場企業

業種

福祉サービス
教育
外食・レストラン

基本情報

本社: 東京都

資本金: 5,400万円

売上高: 30億円（2024年度第2四半期実績）

従業員: 1466名

募集人数: 26～30名

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セミナー／説明会	【WEB開催】2026　AHCグループ会社説明会【東証グロース上場】

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【東証グロース上場】介護・福祉・外食事業を展開。「人を想う」の理念のもと、未就学児から高齢者まで切れ目のないサポートを実現しています。

※選考直結！採用積極実施中です！（2025/02/14更新）

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会社説明会及び選考会はweb上での対応とさせて頂きます。

説明会の申込み・お問合せはマイナビのセミナー画面よりエントリー、もしくは弊社採用アドレス（ahc_saiyo@ahc.co.jp)まで宜しくお願い致します。

説明会＋一次選考を同日で実施も可能ですのでご希望の方は
その旨をお申し出ください。

皆様にお会いできるのを楽しみにしております！

安定性・将来性

2020年に上場、昨年はITに特化した就労継続支援事業所を展開するなど、新たな挑戦を続けております。
制度・働き方

新卒1年目のメンター制度では、なかなか話せない悩みや相談事があれば、匿名性をもって対応いたします！

会社紹介記事

福祉・介護・外食の3事業を主軸に事業の幅を広げるAHCグループ。多彩なキャリアを選ぶことができ、誰もがやりがいをもって働ける職場を目指しています。子どもや保護者だけではなく、職員も含めたすべての人々の心が豊かになる施設を目指しているため、和気あいあいとした雰囲気作りにも注力をしています。

: 福祉・介護・外食の3事業を主軸に事業の幅を広げるAHCグループ。多彩なキャリアを選ぶことができ、誰もがやりがいをもって働ける職場を目指しています。

: 子どもや保護者だけではなく、職員も含めたすべての人々の心が豊かになる施設を目指しているため、和気あいあいとした雰囲気作りにも注力をしています。

子どもの成長こそが、私たちの最大のやりがい

子どもたちの発達段階や興味・関心事に寄り添い、長所を伸ばしていくことで子どもの成長を感じるときは、一番のやりがいを感じます。	児童がたくさんのことを学び、吸収して成長していく時期に、学校や家庭以外の居場所になりたいと思い、就活する中でAHCグループを知りました。児童が過ごす場所として、環境づくりが最も重要だと考えていたので、選考内で施設見学を行った際、整理整頓や清掃をおこない清潔を保つところを大切にしている様子を目で見て確かめることができたことが、入社の大きな決め手です。また、療育の面では施設ごとにそれぞれの特色があるところも魅力に感じ、個々に合わせた支援を行なっていくというところに共感いたしました。施設内の環境は、入社してからのギャップもなく、児童の居場所として安心、安全に過ごせることができていると思っています。実際の療育は、1日1日の放課後、数時間しかありません。だからこそ、一緒に過ごすことの積み重ねで児童と信頼関係を築いていくことにつながると思っています。「自分がその場所にいつもいて、学校終わりに迎えてあげる」日々成長を続ける児童に向き合い、1人ひとりを理解するからこそできる声の掛け方は、一緒に過ごしている自分にしかできないことだと思っています。もちろん、初めての環境に緊張や不安がある人もいると思いますが、この場所に来てくれる子たちは素直で純粋で、自分の個性を最大にだして関わって来てくれますので、児童と一緒に学び、楽しめるかたとともに働きたいです。何かしようと頑張ることも大切ですが、その前に子どもたちとたくさん関わり、知って、向けてくれたメッセージを受け止める、そんな仲間でありたいと思います！下石智美(2024年入社)

子どもたちの発達段階や興味・関心事に寄り添い、長所を伸ばしていくことで子どもの成長を感じるときは、一番のやりがいを感じます。

児童がたくさんのことを学び、吸収して成長していく時期に、学校や家庭以外の居場所になりたいと思い、就活する中でAHCグループを知りました。
児童が過ごす場所として、環境づくりが最も重要だと考えていたので、選考内で施設見学を行った際、整理整頓や清掃をおこない清潔を保つところを大切にしている様子を目で見て確かめることができたことが、入社の大きな決め手です。

また、療育の面では施設ごとにそれぞれの特色があるところも魅力に感じ、個々に合わせた支援を行なっていくというところに共感いたしました。
施設内の環境は、入社してからのギャップもなく、児童の居場所として安心、安全に過ごせることができていると思っています。
実際の療育は、1日1日の放課後、数時間しかありません。だからこそ、一緒に過ごすことの積み重ねで児童と信頼関係を築いていくことにつながると思っています。「自分がその場所にいつもいて、学校終わりに迎えてあげる」日々成長を続ける児童に向き合い、1人ひとりを理解するからこそできる声の掛け方は、一緒に過ごしている自分にしかできないことだと思っています。

もちろん、初めての環境に緊張や不安がある人もいると思いますが、この場所に来てくれる子たちは素直で純粋で、自分の個性を最大にだして関わって来てくれますので、児童と一緒に学び、楽しめるかたとともに働きたいです。
何かしようと頑張ることも大切ですが、その前に子どもたちとたくさん関わり、知って、向けてくれたメッセージを受け止める、そんな仲間でありたいと思います！

下石智美(2024年入社)

会社データ

プロフィール	■2020年に上場を果たし、事業所も続々展開。積極的に組織を拡大中です AHCグループは、福祉・介護・外食の3事業を主軸に組織の拡大を続け、現在は、首都圏を中心に一都六県で130を超える事業所を構えています。グループ会社を含めれば、従業員数は1500人を超えており、全国的なネットワークができ上がりつつあります。2020年には東証マザーズ（現・東証グロース）に株式上場。上場企業として新たなステージに立ちました。今後もAHCグループは事業の幅を広げながら、さらなる組織拡大に向けて走り続けます。 ■福祉事業と介護事業の連携により切れ目のないサポートを実現しています児童発達支援から放課後等デイサービス、そして就労移行支援や共同生活援助など、未就学児から小中高生、成人に至るまで、長期にわたる支援をワンステップで実施しているAHCグループ。介護事業ではデイサービス施設を運営し、高齢者支援にも力を入れています。利用者にとっても保護者にとっても、慣れ親しんだ相手による切れ目のないサポートは安心できるもの。また、AHCグループで働く職員にとっても、多彩なキャリアの選択肢があるというメリットがあります。 ■急成長・急拡大ではなく、地に足をつけた成長を目指していますこれからもニーズの拡大が見込まれる児童発達支援や高齢者介護ですが、ここ数年で経営体制が追いつかずに廃業する事業者も増えています。私たちは地に足をつけた経営を行い、施設を年2～3ヶ所増やしながら、「希望者数に対して放課後等デイサービスが足りない」という声に応えると同時に、社会問題になりつつある「介護難民」の発生を食い止めたいと考えています。また、人材の採用に力を入れることで、職員にとっても余裕のある働き方を実現し、誰もがやりがいをもって働ける職場を目指しています。これから仲間になっていただく皆さんには、ぜひ仕事を楽しみながら、ゆくゆくは施設長へとステップアップしてほしいと思います。特別な知識や資格は必要ありません。一緒に成長し、「あなたがいてよかった」と言われる存在を目指しませんか。
事業内容	■福祉事業・放課後等デイサービス（児童発達支援）・就労移行支援・就労継続支援B型・共同生活援助・計画相談支援・障害児童相談支援 ■介護事業・デイサービス ■外食事業 ■その他事業・食料品の加工・販売事業・介護、福祉、外食事業に関する運営指導、ノウハウ提供・バックオフィスサービス事業・宅地建物取引業児童発達支援や高齢者介護など、社会問題になりつつある「介護難民」の発生を解決するために、地に足をつけた経営を行い、さらなる組織拡大に向けて走り続けます。

プロフィール

■2020年に上場を果たし、事業所も続々展開。積極的に組織を拡大中です
AHCグループは、福祉・介護・外食の3事業を主軸に組織の拡大を続け、現在は、首都圏を中心に一都六県で130を超える事業所を構えています。
グループ会社を含めれば、従業員数は1500人を超えており、全国的なネットワークができ上がりつつあります。2020年には東証マザーズ（現・東証グロース）に株式上場。上場企業として新たなステージに立ちました。今後もAHCグループは事業の幅を広げながら、さらなる組織拡大に向けて走り続けます。

■福祉事業と介護事業の連携により切れ目のないサポートを実現しています
児童発達支援から放課後等デイサービス、そして就労移行支援や共同生活援助など、未就学児から小中高生、成人に至るまで、長期にわたる支援をワンステップで実施しているAHCグループ。介護事業ではデイサービス施設を運営し、高齢者支援にも力を入れています。利用者にとっても保護者にとっても、慣れ親しんだ相手による切れ目のないサポートは安心できるもの。また、AHCグループで働く職員にとっても、多彩なキャリアの選択肢があるというメリットがあります。

■急成長・急拡大ではなく、地に足をつけた成長を目指しています
これからもニーズの拡大が見込まれる児童発達支援や高齢者介護ですが、ここ数年で経営体制が追いつかずに廃業する事業者も増えています。私たちは地に足をつけた経営を行い、施設を年2～3ヶ所増やしながら、「希望者数に対して放課後等デイサービスが足りない」という声に応えると同時に、社会問題になりつつある「介護難民」の発生を食い止めたいと考えています。また、人材の採用に力を入れることで、職員にとっても余裕のある働き方を実現し、誰もがやりがいをもって働ける職場を目指しています。これから仲間になっていただく皆さんには、ぜひ仕事を楽しみながら、ゆくゆくは施設長へとステップアップしてほしいと思います。特別な知識や資格は必要ありません。一緒に成長し、「あなたがいてよかった」と言われる存在を目指しませんか。

事業内容

■福祉事業
・放課後等デイサービス（児童発達支援）
・就労移行支援
・就労継続支援B型
・共同生活援助
・計画相談支援
・障害児童相談支援

■介護事業
・デイサービス

■外食事業

■その他事業
・食料品の加工・販売事業
・介護、福祉、外食事業に関する運営指導、ノウハウ提供
・バックオフィスサービス事業
・宅地建物取引業

児童発達支援や高齢者介護など、社会問題になりつつある「介護難民」の発生を解決するために、地に足をつけた経営を行い、さらなる組織拡大に向けて走り続けます。

本社郵便番号	101-0032
本社所在地	東京都千代田区岩本町2-11-9 IT2 2F
本社電話番号	03-6240-9550
公式LINE	https://lin.ee/UcsBmKe
設立	2010年1月
資本金	5,400万円
従業員	1466名
売上高	30億円（2024年度第2四半期実績）
関連会社	・介護ジャパン(株) ・テラスワールド(株) ・センターネットワーク(株) ・SLカンパニー(株) ・(株)RAISE ・(株)CONFEL ・株式会社パパゲーノ
福祉事業　事業所	≪放課後等デイサービス≫ 【東京】・アプリ高島平・アプリ北烏山・アプリ駒沢・アプリ若林・アプリ桜丘・アプリ千歳台・アプリ高島平2号館・アプリ清瀬・TODAY白金・TODAY白金2号館・パパゲーノwork&recovery 用賀【関東】・アプリ本千葉・アプリ高根公団・アプリみずほ台・Aプラスみずほ台・TODAY東船橋・アプリ八千代台・アプリ上福岡・TODAY船橋夏見・アプリ稲毛海岸・TODAY鶴ケ舞・アプリ高津ハウス・アプリ鴨居ルーム・アプリ習志野・アプリ北習志野・アプリ都筑ふれあいの丘【近畿】・アプリ東近江・アプリ妙法寺・アプリ能登川【関西】・アプリ陽だまりの丘・アプリ東近江・アプリ四日市芝田・アプリ妙法寺・アプリ桑名野田・アプリ四日市鵜の森・アプリキッズ西伊倉・アプリ桑名中央・アプリキッズ桑名野田・ひまわりきっず・ひまわりばんび・ひまわりのたね・ひまわりとよた・ほしぞら・ほしぞらとよた ≪就労移行支援事業所≫ ・TODAY三鷹・manaby吉祥寺 ≪就労継続支援B型事業所≫ ・TODAY都町・TODAY亀岡・TODAY喜多見・TODAY若松町・TODAY弁天 ≪共同生活援助（グループホーム）≫ 【関東】・ビートル蘇我・ビートル星久喜・ビートル西千葉・ビートル本八幡・ビートル本千葉・ビートル欠真間・ビートル市川・ビートル津田沼・ビートル蘇我南・ビートル南行徳・ビートル上福岡・ビートル旭町・ビートル仙波町・ビートル弐分方町・ビートル鶴瀬西・ビートル霞ヶ関・ビートル藤沢本町・ビートル東船橋・ビートル高倉町・ビートル舞浜・ビートル新井・ビートル八千代台・ビートルケア関沢・ビートル前原西・ビートルケア鎌取【関西】・ビートル四日市中川原・ビートル四日市諏訪町・ビートル四日市新町・ビートル四日市新浜町・ビートル桑名福島・ビートルケア四日市宮東町 ≪生活介護事業所≫ 【関東】・アプリケアワークス鶴瀬駅西口
介護事業　事業所	≪デイサービス≫ 【東京】・グリーンデイ駒場・グリーンデイ碑文谷・グリーンデイ目黒本町・グリーンデイ鷹番・グリーンデイ千歳台・グリーンデイ桜新町・グリーンデイ上町・グリーンデイ池ノ上・グリーンデイ南長崎・グリーンデイ西落合・グリーンデイ東中野・グリーンデイ板橋向原・グリーンデイ徳丸・グリーンデイ上板橋・グリーンデイ石神井台・グリーンデイ桐ヶ丘・グリーンデイ北赤羽・グリーンデイ飛田給・グリーンデイ西調布・グリーンデイ柴崎・デイサービス　みんなの家　調布・デイサービス　クラス　熊野町・デイサービス　クラス　ときわ台・つばさデイサービス西小山・デイサービスあいである　高島平２号館・デイサービスあいである　中野鷺宮２号館・デイサービスあいである　中野鷺宮・デイサービスあいである　高島平・トリコロール中野鷺宮・KAGAYAKIみつわ台【千葉県】・グリーンデイ千葉中央・あいがある　八千代台　デイサービスセンター【三重】・デイサービス　クラス　四日市南
外食事業　事業所	≪ねぎま三ぞう≫ ・ねぎま三ぞう秋葉原総本店・ねぎま三ぞう池袋西口店・ねぎま三ぞう本郷三丁目店・三ぞう岩本町店・ニュー大衆居酒屋三ぞう池袋芸術劇場前店 ≪ビストロ TERIYAKI 秋葉原店≫
平均年齢	38.3歳（2022年11月時点）
平均勤続年数	3.5年（2022年11月時点）
平均給与	28.5万円

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	7名	8名
取得者	1名	7名	8名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 5.0%
  （20名中1名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新卒入社社員研修（ビジネスマナー）新卒フォローアップ研修（1クールに1回）施設内座学研修（現場対応・問題点解決）エリア勉強会（社内共有・目標設定）本社階層別研修（一般職員・管理者候補・管理者・幹部）
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援（受講料・手続き支援）ベネフィットステーション内eラーニング(無料)
メンター制度	制度あり新卒入社社員フォローアップ制度有り（先輩社員及び人事部対応）
キャリアコンサルティング制度	制度あり社内・社外相談窓口設置定期面談・カウンセリング人事考課ヒアリング・フィードバック
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知淑徳大学、大阪人間科学大学、杏林大学、国士舘大学、埼玉学園大学、相模女子大学、淑徳大学、鈴鹿医療科学大学、聖学院大学、星城大学、大正大学、大東文化大学、拓殖大学、千葉大学、中部大学、帝京平成大学、東海学園大学、東京音楽大学、東京工芸大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東京未来大学、東洋大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、日本大学、日本女子体育大学、花園大学、文教大学、文京学院大学、三重大学、名桜大学、明治学院大学、立教大学、琉球大学、和光大学＜短大・高専・専門学校＞大阪医療技術学園専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2020年　2021年　2022年　2023年　2024年 ------------------------------------------------------------------------------------ 大卒　 5名　　 10名　　11名　　32名　　 17名
障がい者コース雇用実績	・精神障がい

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	3名	14名	17名
2023年	8名	24名	32名
2022年	3名	8名	11名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	17名	1名	94.1%
2023年	32名	1名	96.9%
2022年	11名	1名	90.9%

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