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最終更新日：2025/4/3
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新卒採用を開始いたしました。3月より対面、web会社説明会開催します。＜対面＞4/08(火) 10:00~11:304/10(木) 10:00~11:304/11(金) 10:00~11:304/15(火) 10:00~11:304/17(木) 10:00~11:30＜web＞4/09(水) 14:30~15:304/11(金) 14:30~15:304/15(火) 14:30~15:304/16(水) 14:30~15:30弊社としましては会社のことをより良く知れる対面説明会をおすすめします♪些少ですがお土産も用意しておりますので是非ご参加ください。皆様のご応募、心よりお待ちしております♪
フレーバーティーなど中心に様々な商品のアッセンブリー・最終包装を専門としています。
前年度の月平均所定外労働時間は16時間と短く、働きやすい環境です。
産休・育児休暇取得実績があり、社会保険などの制度が整っています。
「製造がメインの会社なので効率化は永遠の課題です」澤田元毅／「中途入社で不安もありましたが、何でも気軽に質問できる雰囲気でホッとしました」大石智也（右）
◆迅速で正確な作業以前は住宅系の製造会社に勤務していました。基本は機械のオペレーターだったのですが、機械の修理なども任されていました。当社の求人を見て機械に触れるということを知り、前職での経験が活かせると思い、転職を決めました。現在は製造部に所属し、機械のメンテナンスや調整、それから生産ラインのレイアウト変更などの業務を担当しています。当社は色々な商品を扱っているため、動かす機械の種類も多く、今まで触ったことのない機械に触れられるのは楽しいですし、勉強にもなります。特に新しい機械は手探りの状態から、構造や動きが徐々に理解できるようになるのが面白く、ワクワクします。メンテや調整をしている時は必然的に機械を止めることとなります。すると生産も止まってしまい、作業している人も止まってしまいます。そのためこの時間をできるだけ短くすることを心掛けています。ただし、1台の機械でも不具合があると、すべての商品が不良品になってしまうため、細かなところまで意識しています。また、調整修了後も正しくできているのか、最後まできっちりと確認しています。［大石智也／製造部／2019年入社］◆お客様が求める以上のものを生産予定に応じた計画の立案と、それに合わせた機械の調整やレイアウト変更の指示など、製造部全体のマネジメントを担当しています。ニーズに応えるのはもちろんですが、お客様から求められる以上のものを提供できるよう心掛けています。依頼の中には内容的に厳しいものもあり、そうした困難な案件にも工夫して対応できた時には嬉しいですし面白さを感じます。また、商品によって機械の設定を変えるのですが、なかなか想定通りにならないこともあるため、調整が上手くできてスムーズに流れた時には達成感が得られます。製造部としては、現在、新しい機械を導入して生産ラインの効率化に取り組むとともに、システムを導入してペーパーレス化も推進するなど、社員全員が快適に働ける環境づくりを進めています。私自身、異業種から入ったため、まったく分からないところからスタートしました。周囲の人たちに教えてもらい、自分でも勉強しながらやってきました。当社には若い社員が多いので、皆で協力し合い、同じ方向を向いて行動できる、そんな組織にしたい。そして、新しいことも積極的に取り入れたいと思っています。［澤田元毅／製造部／2014年入社］
当社は、様々な商品のアッセンブリー・最終包装を専門とする会社です。食品包装事業部門・工業品加工事業部門・化粧品包装事業部門と三事業部門で展開し、お客様の様々なニーズにご対応してまいります。
男性
女性
＜大学院＞ 静岡理工科大学 ＜大学＞ 国士舘大学、静岡県立大学、専修大学、山梨学院大学、山梨大学
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp251099/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！ ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。
