最終更新日：2025/4/7

(株)ツキボシP&P

正社員
既卒可

業種

金属製品
自動車・自動車部品

基本情報

本社: 石川県

資本金: 5,880万円

売上高: 年間11億円

従業員: 社員　137名（男性：71名　　女性：66名）派遣スタッフ　19名（2025年4月時点）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

世界品質を実現する、めっき加工のスペシャリスト

会社紹介記事

品質に対するこだわりやプライドが、当社の75年以上続く歴史を支えています。市場が求める部品のクオリティは、年々上がっています。それが人々の安全・安心・便利に繋がっていることを日々意識しています。

: 品質に対するこだわりやプライドが、当社の75年以上続く歴史を支えています。

: 市場が求める部品のクオリティは、年々上がっています。それが人々の安全・安心・便利に繋がっていることを日々意識しています。

便利は部品で出来ている。私たちの『良品』で世界の人々の豊かさに貢献する。

モノづくりは直接業務だけでは成り立ちません。在庫の保管や物流など、間接業務にも力を入れています。	創業以来70年以上、金属と真摯に向き合ってきました。「金属の歴史、鉄の歴史は人類の夢の歴史」と言われるように、金属は私たちの生活を豊かにしてきました。そして、これからも金属は私たちの生活に無くてはならないもの。その金属を守る表面加工もなくてはならないもの。自転車・オートバイ・自動車の部品で培った技術で、これからも人々の生活を豊かにする製品に部品で貢献していきたいと考えています。 ■TSUKIBOSHIグループの連携で、顧客ニーズに応える部品をつくるTSUKIBOSHIグループのモノづくり。営業や開発、成型加工、めっきなど表面処理、検査、梱包。モノづくりには様々な役割が必要です。それらをグループで連携してやることにより、大きな成果を生む事ができます。県内から海外に展開するTSUKIBOSHIグループの連携の中で、ツキボシP＆Pは大きな役割を果たしています。 ■世界で選ばれる製品であるため、様々な国際規格を取得自動車業界やオートバイ業界のグローバル化がすすむ昨今、欧米諸国への販路を拡大し、高品質の製品を安定的に供給していくため、国際品質規格ISO9001、自動車産業における品質マネジメントシステム規格IATF16949を認証取得しています。 ■私たちの良品づくりとは私たちの良品とは、単に品質が良いことを指す言葉ではありません。顧客の満足、従業員とその家族の健康と幸せ、環境負荷、地域活性。これらに貢献できて初めて「良品づくり」だと考えています。SDGsの推進なども含めて、これからも私たちは良品づくりを追求していきます。当社の企業理念は「良品はこころの誉れ」です。

モノづくりは直接業務だけでは成り立ちません。在庫の保管や物流など、間接業務にも力を入れています。

創業以来70年以上、金属と真摯に向き合ってきました。
「金属の歴史、鉄の歴史は人類の夢の歴史」と言われるように、金属は私たちの生活を豊かにしてきました。
そして、これからも金属は私たちの生活に無くてはならないもの。その金属を守る表面加工もなくてはならないもの。
自転車・オートバイ・自動車の部品で培った技術で、これからも人々の生活を豊かにする製品に部品で貢献していきたいと考えています。

■TSUKIBOSHIグループの連携で、顧客ニーズに応える
部品をつくるTSUKIBOSHIグループのモノづくり。
営業や開発、成型加工、めっきなど表面処理、検査、梱包。モノづくりには様々な役割が必要です。それらをグループで連携してやることにより、大きな成果を生む事ができます。県内から海外に展開するTSUKIBOSHIグループの連携の中で、ツキボシP＆Pは大きな役割を果たしています。

■世界で選ばれる製品であるため、様々な国際規格を取得
自動車業界やオートバイ業界のグローバル化がすすむ昨今、欧米諸国への販路を拡大し、高品質の製品を安定的に供給していくため、国際品質規格ISO9001、自動車産業における品質マネジメントシステム規格IATF16949を認証取得しています。

■私たちの良品づくりとは
私たちの良品とは、単に品質が良いことを指す言葉ではありません。
顧客の満足、従業員とその家族の健康と幸せ、環境負荷、地域活性。これらに貢献できて初めて「良品づくり」だと考えています。SDGsの推進なども含めて、これからも私たちは良品づくりを追求していきます。
当社の企業理念は「良品はこころの誉れ」です。

会社データ

プロフィール	ツキボシP&Pの業務の中核となるのが高度な表面処理技術です。主力となる亜鉛、ニッケル、ニッケルクロムの電気めっき生産ラインでは、お客様からお預かりした部品に必要に応じた耐食性・耐摩耗性・装飾性などを付与し、製品価値の更なる向上に貢献いたします。ツキボシP&Pがめっき加工した製品は、車やオートバイで国内、海外問わず、誰もが知っている有名メーカーの部品として使用されています。その範囲はまさにグローバル。世界に通用する品質を実現するため、めっき加工のスペシャリストとして技術力、生産体制の改善の取り組み、高品質・高機能なめっき加工を行っています。
事業内容	・各種めっき製品の加工（亜鉛、ニッケル、ニッケルクロム）・各種化成処理（ボンデ処理、TBC-3コーティング処理、アルミ化成処理）開発や品質の向上に終わりはありません。たくさんの挑戦が、失敗が、これからの当社を支えてくれると信じています。

プロフィール

ツキボシP&Pの業務の中核となるのが高度な表面処理技術です。主力となる亜鉛、ニッケル、ニッケルクロムの電気めっき生産ラインでは、お客様からお預かりした部品に必要に応じた耐食性・耐摩耗性・装飾性などを付与し、製品価値の更なる向上に貢献いたします。

ツキボシP&Pがめっき加工した製品は、車やオートバイで国内、海外問わず、
誰もが知っている有名メーカーの部品として使用されています。
その範囲はまさにグローバル。
世界に通用する品質を実現するため、めっき加工のスペシャリストとして技術力、
生産体制の改善の取り組み、高品質・高機能なめっき加工を行っています。

事業内容

・各種めっき製品の加工（亜鉛、ニッケル、ニッケルクロム）
・各種化成処理（ボンデ処理、TBC-3コーティング処理、アルミ化成処理）

開発や品質の向上に終わりはありません。たくさんの挑戦が、失敗が、これからの当社を支えてくれると信じています。

本社郵便番号	929-0124
本社所在地	石川県能美市浜町タ141番地
本社電話番号	0761-55-1122
会社HP	https://www.tsukiboshi-pp.jp/
資本金	5,880万円
従業員	社員　137名（男性：71名　　女性：66名）派遣スタッフ　19名（2025年4月時点）
売上高	年間11億円
事業所	能美市本社のみ
株主構成	(株)月星製作所
主な取引先	(株)月星製作所（デンソー・ホンダ・ボッシュ・日立・ハーレーダビットソン・ヤマハ・川崎重工など）、福井鋲螺(株)、オリエンタルチエン工業(株)、(株)江沼チェン製作所、大同工業(株)
関連会社	月星製作所、ツキボシサービス、金津工作所、石川精工、TSUKIBOSHI　THAILAND、TSUKIBOSHI　SHANGHAI
沿革	1944年9月大東航空機(株)設立 1945年大東産業(株)に社名変更 1955年4月二輪用スポーク・ニップルの電気亜鉛鍍金加工へ業種転化 1968年4月長尺鋲螺の電気亜鉛鍍金の量産化を開始 1973年3月大東産業隣接敷地内に(株)　月星製作所　根上発送工場を新設 1976年3月月星製作所隣接敷地内に(株)ツキボシケミカルを設立。鍍金加工を開始 1976年10月大東産業に装飾クロム鍍金ラインを新設 1984年9月大東産業に電気ニッケル自動鍍金ラインを新設 1990年2月ツキボシケミカルにボンデ処理機を新設 1991年3月大東産業に銅・ニッケル自動鍍金ラインを新設 1998年5月大東産業にTBC-3トップコーティング装置を新設 2000年2月大東産業に銅鍍金ラインを新設 2001年3月大東産業・ツキボシケミカル　環境負荷軽減の為、三価クロメート対応。（設備等大幅改造） 2003年4月大東産業・ツキボシケミカル　ISO9001-2000を取得 2006年10月1日月星製作所　根上発送工場・大東産業・ツキボシケミカルの三社が合併し、社名を(株)　ツキボシP＆Pに変更 2012年7月マイクロフロー式排水処理設備導入 2013年10月パイプ形状製品の内面鍍金ラインの新設 2014年物流棟の大幅改築及び月星グループ内の物流の集約 2015年2月化学研磨装置の新設 2017年4月厚生棟の新築

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.2年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 3.6時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.0日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	3名	3名
取得者	0名	3名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 9.1%
  （11名中1名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修：入社時ツキボシP&P　MOT研修　※MOT＝マネジメント　オブ　テクノロジー
自己啓発支援制度	制度ありめっき技能検定（国家資格）合格に向けた社内教育を行い、受験費や事前練習に掛かる費用の全額補助をしています。
メンター制度	制度あり他部署の同世代の先輩がメンティとしてサポートする制度定期的な聞き取りや、会社補助によるメンター懇親会などを開催しています。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞金沢工業大学＜大学＞石川県立大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、公立小松大学、富山大学、仁愛大学、京都産業大学、京都女子大学、奈良大学＜短大・高専・専門学校＞金沢学院短期大学、石川工業高等専門学校、金城大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年(予) ------------------------------------------------- 大卒・短大卒　　4名　　　3名　　 2名高校卒　　　　　1名　　　1名　　 1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	1名	3名	4名
2023年	2名	3名	5名
2022年	1名	1名	2名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	4名	2名	50.0%
2023年	5名	2名	60.0%
2022年	2名	0名	100%

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