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最終更新日：2025/4/23
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■業務内容・M&A全体のスケジューリング・売却企業の価値算定、買収金額に関する助言・買収スキームに関する助言・買収資金の調達支援・デュー・ディリジェンスの支援・交渉に関する助言・契約書に関する助言、クロージングの実行支援※業務の属人化を避けるために、2人一組で一つの案件にあたることがほとんどです。新入社員のうちはOJT期間として先輩社員に同行し、仕事をおぼえていきます。■やりがい・会社を売りたいオーナー様と買いたいオーナー様を仲介する仕事です。早くから現場でオーナー様に会えるため、成長が速いのが当社の特徴です。事業承継問題を解決できたり、お互いにとってメリットのあるM&Aを成立させたときの達成感は何にも代えがたいものです。■入社後のキャリアプランの例・M&Aアドバイザー→主任→課長→次長→部長→執行役員→取締役→社長・子会社の社長・営業から企画、人事、経理等へのコーポレートへ異動ご本人の意向や実績によって、無理のないキャリアプランの設定が可能です。※ゼネラリストとの違いは、インセンティブの割合（スペシャリストコースのほうが高い）です。
会社説明会
WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
面接（個別）
1回実施予定
内々定
スペシャリストコースとゼネラリストコースの違いは成約時のインセンティブです。スペシャリストコースのほうがインセンティブ率が高いため、自分の力で稼ぎたい方はスペシャリストコースがおすすめです。
大卒
（月給）230,000円
222,000円
8,000円
院卒
既卒
短大卒
専門卒
高専卒
高卒
固定残業代8,000円
期間:3カ月労働条件変更なし
(1)固定残業代8,000円(2)月5時間(3)超過分は全額支給します
各種保険
