最終更新日:2025/4/14

(株)システムメイク

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連
  • 専門コンサルティング
  • 人材派遣・人材紹介

基本情報

本社
東京都
資本金
4,000万円(払込)
売上高
9.3億円(2024年12月期)
従業員
54名(2025年1月現在)
募集人数
6~10名

お客様に100%“以上”の満足感を。あらゆる企業を支えるシステムを開発するスペシャリストに!

  • 積極的に受付中

説明会開催中!技術×コンサルティングの力で、IT社会の基礎を支える#26卒#スピード選考#内々定まで1ヶ月 (2025/04/14更新)

◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇
はじめまして!(株)システムメイク採用担当です。

システムメイクは、銀行や証券会社など、金融企業をメインに、
幅広い分野でのシステム構築を手がけるIT企業です。

しかし、「ただソフトウェア開発をしている」だけの会社ではありません。
システムメイクが手掛けるのは、
ユーザーの目線に立って、どんなシステムが最適かを把握し、
ニーズ以上の“満足感”をお届けする
総合ITコンサルティング企業なんです。

だから、システムメイクで成長するエンジニアは、
求められる成果を超えるサービスを提供する“技術スペシャリスト”。

これから仲間となる皆さんには、
他とは一線を画すスキルを持った
“超一流”エンジニアとしての活躍が待っています!

現在、WEB説明会を開催中しています。
まずはお話だけでも聞いてみませんか?
みなさんのエントリーをお待ちしています♪

【現在開催予定の説明会日程】

・4月16日(水)16:00~
・4月17日(木)16:00~
・4月22日(火)16:00~
・4月23日(水)16:00~
・4月24日(木)16:00~
・4月30日(水)16:00~
・5月1日(木)16:00~
・5月7日(水)16:00~
・5月8日(木)16:00~
・5月13日(火)16:00~
・5月14日(水)16:00~
・5月15日(木)16:00~



◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

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会社紹介記事

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1995年設立のシステムメイク。皆さんが“技術のスペシャリスト”となれる環境を整えてお待ちしています!
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オフィスから見た景色。自分の作ったシステムが、世界のどこかで活用されている喜びを味わえます。

“+α”を当たり前に。技術を磨き、誰よりも“上”へ行く

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「お客様に、“+α”の満足感を届ける」。そんな想いから設立された当社だから、コンサルティングからアフターフォローまでをワンストップで担当できます。

1995年設立のシステムメイク。
設立当初からの強みである「技術力」を活かし、
様々なネットワーク技術はもちろんのこと、
オープンソースOSや商用データベース、
オープンデータベースを基盤とした
システム開発にも携わってまいりました。

システムメイクのエンジニアは、
オーダー通りのシステムを開発して終わり、ではありません。
クライアントの求めるもの以上のサービスを生み出し、
時には驚かれながらも最大パフォーマンスを発揮していく。
そうして、信頼と実績を積み重ねてきました。

そんな当社だから、スキルも一流以上を身につけられるのが魅力。
ほかでは味わえない経験と、成長をサポートしてくれる
先輩社員や環境が揃っているから、
成長したいと思う方にはどんどん成長していただけます。

また、技術を磨けるだけではなく、
福利厚生や働きやすさの面で充実しているのもポイント。
社員の将来に備えた基金に加入したり、
社員がこれから長い人生を安心して過ごせるような工夫もしています。
社員同士の仲も良く、コミュニケーションも盛ん。
勉強会をはじめ、社員同士での交流の機会を設けて、
よりフラットで風通しの良い関係性を築けるような心がけを、
会社全体で行っています。

会社データ

プロフィール

システムメイクは、オープン基盤のシステム構築を
メインとするITソリューション企業。

設立当初からの強みである「技術力」を活かし、
様々なネットワーク技術はもちろんのこと、
オープンソースOSや商用データベース、オープンデータベースを基盤とした
システム開発にも携わってまいりました。

C言語、Javaといった、特定の開発言語に特化せず、
フレームワーク開発においても
【+α】の成果を上げられる実力を持った、
技術スペシャリストが揃っています。

現在は、銀行、証券、クレジットといった
金融関係のシステム開発を多く経験し、
特にANSER、全銀、FBといった、
外部接続に関する高い評価も受けています。

また、直近では官公庁関連のプロジェクトにも実績があります。
日本を支える中央省庁の社会基盤システムの開発に携わってみませんか?

事業内容
  • 受託開発
  • 技術派遣
■コンピュータシステム導入・利用サポート
お客様の企業発展に必要なシステムが何かを考え、
提案から導入までをサポートします。

■ソフトウェアの設計・開発・保守
お客様の持つIT課題を解決するためのソフトウェアを、
設計から開発、保守までワンストップで行います。

■パッケージソフトの設計・開発・販売・保守
ソフトウェアの開発を自社内で行い、
販売からその後のサポートまで一気通貫で担います。
自社独自のパッケージ開発に携われるのも
システムメイクの魅力のひとつ!

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ひとりで集中したり、メンバーで話し合いながら作業したり…自分がやりやすい形でお仕事ができます。

本社郵便番号 140-0014
本社所在地 東京都品川区大井4丁目4番2号 オフィスビル大井MAX-1
本社電話番号 03-3778-7370
設立 1995年11月
資本金 4,000万円(払込)
従業員 54名(2025年1月現在)
売上高 9.3億円(2024年12月期)
事業所 【本社】
東京都品川区大井4-4-2 オフィスビル大井MAX-1 8F
業績 5.4億円(2022年12月期)
7.5億円(2023年12月期)
9.3億円(2024年12月期)
主な取引先 富士通株式会社
株式会社プリマジェスト
富士フイルムイメージングシステムズ株式会社
富士フイルムソフトウエア株式会社
富士ソフト株式会社
株式会社YE DIGITAL
平均勤続年数 35.8歳(2024年12月現在)
入社後のステップアップ 入社後は、ビジネスマナーなどの基礎研修や、
プログラマとして必要な、基本技術研修を実施。
一人のビジネスパーソンとしての基盤となる
知識・スキルを身につけていただきます。

その後は、OJT研修を通して現場でスキルアップ!
先輩社員が手厚くサポートしてくれるので、
安心してチャレンジしていただけます。

参画するプロジェクトは、
磨きたいスキルを思う存分磨けるプロジェクトに
配属できるよう、ヒアリングを重ねるので安心してください。

プログラマとしての業務に慣れてきたら、
システムエンジニアへキャリアアップ。
業務の幅を広げ、さらにマルチに活躍できる
“超一流”のエンジニアとしての道が待っています。
定着率 働きやすい環境が整っているからこそ、
エンジニアも存分にスキルを磨けるもの。
そんな会社こそがシステムメイクです。

福利厚生や待遇の面、人間関係の面でも
働きやすさを追求しているから、
直近3年の、新卒入社メンバーの定着率は【90%】以上!

じっくりと腰を据えて“学び”に集中できるから、
成長スピードも他とは段違いなんです。
沿革
  • 平成 7年 11月 1日
    • 平成 7年 11月 1日 川崎にて資本金1,000万で株式会社システムメイクを設立
  • 平成 8年 9月
    • ドメイン名(sysmake.co.jp)を取得
  • 平成10年 4月
    • 平成10年 4月 東京都品川区大井3-4-1 アルクビルに本社移転
  • 平成10年10月 
    • 資本金を2,000万に増資
  • 平成11年 5月
    • 東京都品川区大井4-4-2 大井MAX-1に本社移転
  • 平成11年 9月
    • 資本金を3,000万に増資
  • 平成12年11月
    • 資本金を4,000万に増資
  • 平成16年 6月
    • 富士通株式会社とビジネスパートナー契約締結
  • 平成18年10月
    • 平成18年10月 プライバシーマークの使用認定を取得
  • 平成19年 9月
    • ISO27001(ISMS)の認証取得(JMAQA-051)
  • 平成19年11月
    • 箱根の強羅に自社所有の保養所取得
  • 平成23年 4月
    • 富士通株式会社のコアパートナー認定
  • 平成26年11月
    • 富士通株式会社のテクニカルパートナーに登録
  • 令和 3年 1月
    • 全省庁統一入札資格を取得
  • 令和 5年 5月
    • 一般社団法人ニアショアIT協会にフロント企業として加入
  • 令和 5年 6月
    • Pleasanterインテグレーション&セールスパートナーに認定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (9名中0名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・ビジネスマナー研修
・基本技術研修
・OJT(On-the-Job Training)研修
自己啓発支援制度 制度あり
・情報処理技術者試験など、業務に関連する試験の合格者に報奨金贈与
メンター制度 制度あり
・全新入社員に対し、ひとりひとりにメンター配属
キャリアコンサルティング制度 制度あり
・役員とのキャリア面談あり(年1回)
社内検定制度 制度あり
・Java、ミドルウェアの資格認定試験

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
広島市立大学
<大学>
日本大学、会津大学、青山学院大学、宇都宮大学、岩手大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関東学院大学、杏林大学、駒澤大学、工学院大学、相模女子大学、創価大学、岡山理科大学、帯広畜産大学、高千穂大学、埼玉大学、産業能率大学、芝浦工業大学、駿河台大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、筑波大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、東邦大学、東洋大学、東北工業大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、田園調布学園大学、大東文化大学、日本女子大学、ルーテル学院大学、弘前大学、桜美林大学、山梨大学、法政大学、明治大学、明海大学、立教大学、環太平洋大学、東海大学、千葉商科大学
<短大・高専・専門学校>
船橋情報ビジネス専門学校、日本電子専門学校、日本工学院八王子専門学校、横浜システム工学院専門学校

採用実績(人数) 2024年 7名
2023年 6名
2022年 5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 6 1 7
    2023年 4 2 6
    2022年 5 0 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 7 0 100%
    2023年 6 2 66.7%
    2022年 5 1 80.0%

先輩情報

個性を活かせる会社
K・U
2023年入社
24歳
桜美林大学
リベラルアーツ学群
システム開発部
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