アーバン・コーポレーション(株)

私は採用担当として、中途採用業務全般を担当しています。
エージェントや求人媒体の選定、応募者との連絡、部署との調整などを通じて、企業と人材をつなぐ役割を担っています。
応募者やエージェント、各部署の方々と連携しながら、スムーズな採用活動を心がけています！

学生時代は将来やりたいことが明確ではなかったため、他の人より出遅れないよう大学2年生からインターンシップに参加していました。
インターンシップでは、自分に合った業界・職種を考えるきっかけになり、会社の雰囲気を直接感じたり、先輩社員との交流を通じて入社後のイメージを具体化することができました。
様々な企業を見ていくうちに、「社風が良い会社で働きたい」という就職の軸ができ、それに基づいて企業選びを進めました。
軸ができたことで、最終的に自分に合った企業を選ぶことができたと感じています！

やりがいを感じる瞬間は、採用活動を通じて求職者とアーバンの「ご縁」を繋げられたときです。
入社後に活躍されているお話を伺ったときには、大きな達成感を感じます。
特に、応募から面接調整、内定までの一連のプロセスがスムーズに進んだ際には、自分のサポートが役立ったと実感でき、とても嬉しいです。

アーバンでは、事業内容の特性上、お客様先で業務を行う社員が多いため、普段の業務では顔を合わせる機会が少ない場合があります。
その分、社内イベントや社員旅行など、社員同士が交流できる機会が積極的に設けられています！
これらのイベントでは、事業部を越えて多くの社員と気軽に話せる環境が整っています。

また、仕事とプライベートのメリハリを大切にしている文化があり、有給休暇の取得率は全社平均90％と高い水準です！
オンとオフをしっかり切り替え、「やる時はやる、楽しむ時は楽しむ」という雰囲気の中で働くことができます。