最終更新日:2025/5/2

(株)今西組

  • 正社員

業種

  • 建設
  • 設備工事・設備設計
  • 住宅

基本情報

本社
大阪府

仕事紹介記事

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充実した福利厚生が受けられる(リフレッシュ休暇制度・甲子園球場年間指定席、技士補取得祝金が追加!)。有給休暇→現場職・20~30代 年7.7日。残業平均→月30h
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働く環境‥拠点は大阪・東京のみで転勤なし。寮生の家賃負担額10,000円。創業128年続く健全経営。 多様性のある研修制度あり。他社にないスピードで成長できる。

募集コース

コース名
コンストラクションマネジメント(施工管理職)
現場の仕事を円滑に回していく為に全体のマネジメントをしていきます。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 コンストラクションマネジメント

年齢は20~30代が活躍中!!

現場の仕事を円滑に回していく為に全体のマネジメントをしていきます。
プロジェクト全体のスケジュールである施工計画通りにプロジェクトが進捗しているか確認し、
工程が安全に円滑に進むように調整・管理をして施設を完成させていただきます。

20代でプロジェクトを仕切るための国家資格を取得する社員も多く、
国家資格を取得していると、大きなプロジェクトを任されたりとできることも大幅に増え、
社会貢献度がとても高くなります!

資格取得や実績により、キャリアアップも可能です!
そのため、当社では充実した資格取得支援制度や研修をご用意しておりますので、ご安心ください。


募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 現場見学会

  3. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  4. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  5. 筆記試験

  6. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 面接(人物重視)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用
  • 転居を伴う転勤なし

※現場での就業経験を積んでいただきますが、ご希望があれば多様な働き方もサポートしています
【モデルケース】
・施工管理補佐(建設ディレクター)
・施工管理3年→積算(受注プロセス)
・施工管理2年→設計
・施工管理3年→営業(受注プロセス)

◎今後のキャリアパスとして、
【受注プロセス】官庁・民間工事案件の積算・購買業務補助
【管理プロセス】経営企画・経費管理・総務/経理
などもあります!

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大学院

(月給)295,000円

265,000円

30,000円

大卒

(月給)295,000円

265,000円

30,000円

短大・専門卒

(月給)285,000円

255,000円

30,000円

高専卒

(月給)285,000円

255,000円

30,000円

・大学卒
 基本給 265,000円 + 一律手当(※) 30,000円
・高専・専門卒
 基本給 255,000円 + 一律手当(※) 30,000円

(※)一律手当:残業代20時間含む。ただし、入社1年目のみ適用。
  2年目以降一律手当なし、実労働時間分の残業代を支給。

【モデルケース 3年目 3等級】
年収目安 450~550万円 (諸手当※(諸手当欄参照)・賞与・残業 含む)
 
※諸手当
・資格手当 10,000円または15,000円/月
・家賃補助手当※それぞれ年齢制限あり
社宅入居者→実質家賃負担額10,000円/月 (一律の家賃補助額 約60,000円以上/月)
賃貸住宅居住者(賃貸借契約における賃借人である者)
持家居住者(住宅ローンを支払っている者)
→一律の家賃補助額 50,000円(既婚者)25,000円(独身)

・時間外勤務手当/休日勤務手当(変動残業制) 
 2025年実績(新卒1-3年目)+50,000円~90,000円/月平均
・平均月残業時間 30.2時間
 <時間外労働の上限規制に取組んでいます>

・教育支援手当・役職手当・所長手当 など
・通勤手当(一律手当には含まれていません)

・有給休暇について→現場職・20~30代 年7.7日 

☆26卒生注目☆
在学中に技士補(施工管理技士第一次検定)取得した方へ、入社時に”技士補取得祝金”200,000円が出ます(2024.11)

  • 試用期間あり

1か月

  • 固定残業制度あり

固定残業代30,000円(20時間分)
※入社1年目のみ適用。固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給します。 
 2年目以降、固定残業代なし、実労働時間分の残業代を支給。

モデル月収例 【モデルケース 3年目 3等級】
年収目安 450~550万円 (諸手当※(諸手当欄参照)・賞与・残業 含む)
 
※諸手当
・資格手当 10,000円または15,000円/月
・家賃補助手当※それぞれ年齢制限あり
社宅入居者→実質家賃負担額10,000円/月 (一律の家賃補助額 約60,000円以上/月)
賃貸住宅居住者(賃貸借契約における賃借人である者)
持家居住者(住宅ローンを支払っている者)
→一律の家賃補助額 50,000円(既婚者)25,000円(独身)

・時間外勤務手当/休日勤務手当(変動残業制) 
 2025年実績(新卒1-3年目)+50,000円~90,000円/月平均
・平均月残業時間 30.2時間
 <時間外労働の上限規制に取組んでいます>

・教育支援手当・役職手当・所長手当 など
・通勤手当(一律手当には含まれていません)

・有給休暇について→現場職・20~30代 年7.7日 

☆26卒生注目☆
在学中に技士補(施工管理技士第一次検定)取得した方へ、入社時に”技士補取得祝金”200,000円が出ます(2024.11)
諸手当 通勤手当、時間外勤務手当/休日勤務手当、役職手当、所長手当、資格手当、家賃補助手当、教育支援手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(12月、3月※)※決算賞与
年間休日数 126日
休日休暇 年間休日数126日、完全週休2日制(土日祝)、夏季・冬期休暇、年次有給休暇(初年度10日)、創業記念休暇(9月9日)
待遇・福利厚生・社内制度

<加入保険>
雇用保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、健康保険

<福利厚生>
交通費支給、育児休暇、産後休暇、特別休暇、夏季休暇、退職金、出張手当、役職手当、社員旅行、生理休暇、メンタルヘルスケア制度、神宮・甲子園球場年間指定席、リフレッシュ休暇(連続計画年休)制度、資格取得支援制度(1施工講座通学費全額会社負担)、内定者資格取得祝金制度(1級建築施工管理技士補取得者は入社後祝金20万円支給)、借上社宅家賃補助手当、年末年始休暇、勤労者財産形成貯蓄(財形貯蓄)

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

勤務地
  • 東京
  • 大阪

勤務時間
  • 8:00~17:00
    実働8時間/1日

    ※現場によって変動あり

問合せ先

問合せ先 株式会社 今西組
〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6-9-21
TEL:06-6779-3361(代表)
FAX:06-6779-3325(代表)
交通機関 大阪メトロ谷町線及び千日前線・谷町9丁目駅より徒歩5分
近鉄線・大阪上本町駅より徒歩3分

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