最終更新日：2025/5/2

(株)はなまるグループ

正社員
既卒可

業種

幼稚園・保育園
福祉サービス
教育

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 1000万円

売上高: 2022年度実績　5億5000万円 2023年度実績　6億5000万円 2024年度実績　7億3700万円

従業員: 165人（2025年4月時点）

募集人数: 11～15名

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セミナー／説明会	≪注目!!≫児童指導員募集！就職説明会のご案内です♪既卒者も参加歓迎です♪

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

＼地域社会に貢献！子どもの未来を支える仕事がココにある／★子どもたちの「できた！」を応援し、笑顔を咲かせる仕事♪★働きやすさ重視◎年休120日～＆残業ほぼなし

採用担当者からの伝言板（2025/04/16更新）

伝言板画像

2026年度卒の新卒採用を開始いたしました！
現在多数のエントリーいただいております！

2026年卒は15名の採用を予定しております。
現在15名中5名決まっており、残り10名採用予定です。

職場環境

2024年度の年平均有給休暇取得日数は10日と多く、休暇を取得しやすい環境です。
制度・働き方

独自の休暇制度や資格取得支援の提供など、社員の働きやすさを多角的に追求しています。
安定性・将来性

2017年の創業から堅調に事業拡大中であり、60店舗展開を目指しています。

会社紹介記事

＼居心地の良さ×働きやすさが魅力／自分に合ったキャリアを目指せます◎

■“働きがい”感じられる会社はなまるグループは、2017年に6人のメンバーから創業した福祉事業を展開する会社です。創業時から変わらぬ”止まり木になる”という想いを持ち続け、今では190人の仲間と共に一層の事業拡大に邁進しています。堅調な事業成長を続けてこられた理由は、社会性と事業性の両輪で事業活動を推進してきたから。事業会社だからこそ実現可能な柔軟性を強みに、子どもたち一人ひとりにあった支援を提供してきた結果、多くの方々に認められ今日まで堅調に規模を拡大してきました。核家族化や共働き世帯の増加、育児・教育の多様化により、私たちが提供する児童発達支援への需要は急速に高まりつつあります。社会から求められる仕事に従事するやりがいは、他では得られない誇りとなるでしょう。 ■“働きやすさ”を感じられる職場どんなに働いがいを感じられたとしても、「働きやすさ」が充実していない職場では、中長期的な定着はもちろんキャリア形成にもつながりません。はなまるグループでは、事業の拡大は支援を求めるご家族様の助けとなるとともに、利益の確保を通じて結果的に従業員にも還元されるサイクルが生まれると考えています。直近では、年間休日日数を121日まで増加。独自の休暇制度や資格取得支援の提供など、社員の働きやすさを多角的に追求しています。 ■“誰かのために頑張れる”仕事児童指導員は、子どもたちの「できた！」をサポートする仕事です。 “自分のサポートによって子どもたちや保護者様が喜んでくれる”――そんな、誰かのために頑張れる仕事がはなまるグループにはあります。はなまるグループでは、社員一人ひとりの成長も大切にし、自分らしいキャリア開拓を支援します！明るくポジティブで、チャレンジ精神旺盛な方であれば、輝くキャリアを手にできるでしょう。

■“働きがい”感じられる会社
はなまるグループは、2017年に6人のメンバーから創業した福祉事業を展開する会社です。創業時から変わらぬ”止まり木になる”という想いを持ち続け、今では190人の仲間と共に一層の事業拡大に邁進しています。堅調な事業成長を続けてこられた理由は、社会性と事業性の両輪で事業活動を推進してきたから。
事業会社だからこそ実現可能な柔軟性を強みに、子どもたち一人ひとりにあった支援を提供してきた結果、多くの方々に認められ今日まで堅調に規模を拡大してきました。
核家族化や共働き世帯の増加、育児・教育の多様化により、私たちが提供する児童発達支援への需要は急速に高まりつつあります。社会から求められる仕事に従事するやりがいは、他では得られない誇りとなるでしょう。

■“働きやすさ”を感じられる職場
どんなに働いがいを感じられたとしても、「働きやすさ」が充実していない職場では、中長期的な定着はもちろんキャリア形成にもつながりません。はなまるグループでは、事業の拡大は支援を求めるご家族様の助けとなるとともに、利益の確保を通じて結果的に従業員にも還元されるサイクルが生まれると考えています。
直近では、年間休日日数を121日まで増加。独自の休暇制度や資格取得支援の提供など、社員の働きやすさを多角的に追求しています。

■“誰かのために頑張れる”仕事
児童指導員は、子どもたちの「できた！」をサポートする仕事です。
“自分のサポートによって子どもたちや保護者様が喜んでくれる”――そんな、誰かのために頑張れる仕事がはなまるグループにはあります。

はなまるグループでは、社員一人ひとりの成長も大切にし、自分らしいキャリア開拓を支援します！
明るくポジティブで、チャレンジ精神旺盛な方であれば、輝くキャリアを手にできるでしょう。

会社データ

プロフィール	はなまるグループは、児童発達支援や放課後等デイサービスを中心に、子どもたちの成長を支援する福祉事業を展開しています。私たちは、子どもたちが抱える「神経発達症」を「障害」ではなく、「個性」「特性」と捉え、それぞれが持つ「個性」「特性」を活かすサポートに徹することを大切にしています。子どもたちが安心して遊び、成長を実感できる場、そして保護者の方々が社会とのつながりを感じられる場になりたいという想いから、2017年に1拠点・6名のスタッフから事業をスタートしました。2025年現在、社員一人ひとりの頑張り、オリジナリティあふれる療育、そして多くの方々の支えもあり事業所は24施設にまで拡大。社員数も190体制にまで成長しました。社会的な認知の広がりを背景に、児童発達支援や放課後等デイサービスの需要は年々増加しており、支援の充実が課題視されています。そのため、はなまるグループでは、支援の輪を拡充するべく、“10年以内に大阪市内60店舗展開”というビジョンを掲げ、社会性と事業性の両輪で事業拡大に邁進中。急成長を遂げる当社には、勢いのある若いみなさまの力が必要です。施設数の拡大に伴い、ポストもどんどん増加。キャリアアップを目指せる環境がある点も、当社の魅力です。福祉のイメージを変えるため、真っ向から向き合う当社では、向上心や熱意のあるメンバーが毎日を楽しみながら、子どもたちの成長を見守っています。「やりがい」と「誇り」を持ち「情熱」を注げる会社で、社会人の一歩目をスタートしませんか。
事業内容	・放課後等デイサービス事業・児童発達支援事業ほかこちらは本社事業所です！

プロフィール

はなまるグループは、児童発達支援や放課後等デイサービスを中心に、子どもたちの成長を支援する福祉事業を展開しています。私たちは、子どもたちが抱える「神経発達症」を「障害」ではなく、「個性」「特性」と捉え、それぞれが持つ「個性」「特性」を活かすサポートに徹することを大切にしています。

子どもたちが安心して遊び、成長を実感できる場、そして保護者の方々が社会とのつながりを感じられる場になりたいという想いから、2017年に1拠点・6名のスタッフから事業をスタートしました。2025年現在、社員一人ひとりの頑張り、オリジナリティあふれる療育、そして多くの方々の支えもあり事業所は24施設にまで拡大。社員数も190体制にまで成長しました。

社会的な認知の広がりを背景に、児童発達支援や放課後等デイサービスの需要は年々増加しており、支援の充実が課題視されています。
そのため、はなまるグループでは、支援の輪を拡充するべく、“10年以内に大阪市内60店舗展開”というビジョンを掲げ、社会性と事業性の両輪で事業拡大に邁進中。急成長を遂げる当社には、勢いのある若いみなさまの力が必要です。
施設数の拡大に伴い、ポストもどんどん増加。キャリアアップを目指せる環境がある点も、当社の魅力です。

福祉のイメージを変えるため、真っ向から向き合う当社では、向上心や熱意のあるメンバーが毎日を楽しみながら、子どもたちの成長を見守っています。
「やりがい」と「誇り」を持ち「情熱」を注げる会社で、社会人の一歩目をスタートしませんか。

事業内容

・放課後等デイサービス事業
・児童発達支援事業ほか

こちらは本社事業所です！

本社郵便番号	534-0011
本社所在地	大阪府大阪市都島区高倉町1-10-19 3F
本社電話番号	06-6925-8700
創業	2017年
設立	2017年
資本金	1000万円
従業員	165人（2025年4月時点）
売上高	2022年度実績　5億5000万円 2023年度実績　6億5000万円 2024年度実績　7億3700万円
事業所	【児童発達支援・放課後等デイサービス】全19施設 ■はなまる都島／大阪市都島区高倉町1-10-19 ■はなまる東天満／大阪市北区東天満2-5-20 ■はなまる桜ノ宮／大阪市都島区中野町4-9-9 日宝ライフ桜宮１F ■WONDER（ワンダー）／大阪市都島区中野町4丁目20-2 アーベイン桜ノ宮2-101 ■まなび／大阪市北区南森町1-1-1 中村ビル1F ■まなびふたば／大阪市北区天神西町6-7 ファイン・アートビル1F ■COLORU（コロル）／大阪市城東区関目3-14-5 ■COLLE COLOR（コレカラ）／大阪市北区天満橋1-4-16 クレール東天満3F ■PYT（ぴゅっと）／大阪市都島区友渕町3-1-29 ■ミライト／大阪市鶴見区浜4-18-14 グリーンノース１F ■WONDER FULL（ワンダフル）／大阪市東成区東中本3-2-4 ブランシェール緑橋2F ■grow（グロウ）／大阪市北区長柄西2-8-18 メゾンエルミタージュ1F ■Perch（パーチ）／大阪市都島区都島本通4-3-22 ■COLLE COLOR PETIT（コレカラぷち）／大阪市北区天満橋1-4-16 クレール東天満２F ■Lino（りの）／大阪市鶴見区今津北5-17-2 IKカーサ1F ■mamenoki／大阪市都島区毛馬町2-12-16 シマナカハイツ39 ■PYT（ぴゅっと）旭店／大阪市旭区中宮2丁目18-9 ■COLLE COLOR+／大阪市中央区常盤町2-2-25 エンブレム丸高1-101 ※2025年4月 NEW OPEN ■コロル今福／大阪市城東区今福南四丁目15-22 今福ワコービル101 ※2025年4月 NEW OPEN ★2025年5月　大阪市鶴見区今津北『Pono』オープン予定！ ★2025年5月　大阪市城東区中央『uni muni』オープン予定！施設ごとにロゴや名前、レイアウトが異なる理由は、会社が全てを決めるのではなく、各施設の責任者がイチから考えているから。”施設ごとに異なる特色を持ち、子どもたちの個性を伸ばす支援を行う”──そのような想いが新施設には込められています。責任者の想いが反映された施設では、メンバー一人ひとりが得意な分野でアイディアを出し合い、特色あるプログラムを実施。子どもたちは、のびのびと自分の個性を発揮できる環境があります。また、はなまるグループでは、1年以内に大阪市内に8施設、10年以内に60施設を目標に順次施設を展開中！大阪市内でもトップクラスの施設数を誇るのも当社の強みです。
関連会社	株式会社ジョイランドグループ株式会社ワンスターグループ株式会社eternita Group
平均年齢	28歳
平均勤続年数	5年以上
平均給与	350万円

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	3名	3名
取得者	0名	3名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 53.3%
  （30名中16名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり ▼定期的な研修で知識をインプット当社では、子供との関わり方や、緊急時の対応など、児童指導員として必要な知識をイチから学べるよう、専用の研修ルームでのグループワークやオンラインを用いた合同研修、勉強会など多岐にわたる学びの機会を提供しています。 ▼OJTを通じて一人立ちをサポートはなまるグループは20代・30代のスタッフが多く、わからないことがあれば、すぐに誰かに聞いたり、困ったことがあれば先輩が悩みの相談に応じてくれたりします。「こんな時は、どう接したらいいの？」と困った時は、いつでも頼ってくださいね。
自己啓発支援制度	制度あり ▼資格取得支援制度実務に必要な資格の取得は会社が全面的にバックアップ！資格試験日はもちろん、出勤扱いに。職を手にできる環境があるのも嬉しいポイントです！ ★資格によって最大6万円の月収UPが可能です！
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞京都教育大学、九州大学、川崎医療福祉大学＜大学＞追手門学院大学、大阪大谷大学、大阪教育大学、大阪国際大学、大阪人間科学大学、大谷大学、畿央大学、京都華頂大学、京都教育大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都文教大学、甲南大学、神戸親和女子大学、神戸常盤大学、四天王寺大学、摂南大学、相愛大学、同志社大学、常磐大学、常磐会学園大学、奈良教育大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、大和大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山信愛大学、和歌山大学、芦屋大学、大阪体育大学、大手前大学、川崎医療福祉大学、関西大学、関西福祉大学、関西福祉科学大学、関西学院大学＜短大・高専・専門学校＞大阪医専、大阪医療技術学園専門学校、大阪医療福祉専門学校、大阪教育福祉専門学校、大阪芸術大学短期大学部、大阪健康ほいく専門学校、大阪こども専門学校、大阪成蹊短期大学、大阪信愛学院短期大学、大阪総合福祉専門学校、大阪総合保育大学短期大学部、大阪常磐会大学短期大学部、大阪保育こども教育専門学校、大阪保育福祉専門学校、華頂短期大学、関西外国語大学短期大学部、京都医健専門学校、神戸常盤大学短期大学部、和歌山信愛短期大学、和歌山信愛女子短期大学、龍馬看護ふくし専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年　2025年 ----------------------------------------------------------------- 人数　　　3人　　　2人　　　　8人　　　7人
採用実績（学部・学科）	教育学部・学科社会学部・学科心理学部・学科社会福祉学部・学科

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	1名	7名	8名
2023年	0名	2名	2名
2022年	0名	3名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	8名	0名	100%
2023年	2名	0名	100%
2022年	3名	0名	100%

QRコード

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