最終更新日:2025/6/19

佐藤工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 設備工事・設備設計
  • 建築設計
  • 建設コンサルタント

基本情報

本社
東京都
残り採用予定人数
23

仕事紹介記事

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【新入社員研修】入社式後に全体の研修として2週間程、社会人としての基礎知識、ビジネスマナー、社内各部署の説明、現場見学等を行っています。
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【職員同士の打合せ】施工管理においては、社内の職員はもちろんのこと、発注者・協力会社など、多くの関係者との打合・確認作業を密に行い工事を進めて行きます。

募集コース

コース名
地域限定総合職(北陸エリア)/建築・設備職
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 建築職

建築工事の施工管理/設計/積算/研究開発/企画管理 等

配属職種2 設備職

建築設備工事の施工管理/設計/積算/企画管理 等

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. エントリーシート提出

    随時

  2. WEB適性検査

  3. WEB個別面接

  4. 対面個別面接(最終)

  5. 内々定

※WEB個別面接の回数は1回です
※状況によって面接実施方法を変更する場合があります

募集コースの選択方法 エントリーシートの提出時に総合職・地域総合職をご選択いただきます
選考方法 WEBエントリーシート提出、WEB適性試験、WEB個別面接、対面個別面接(最終面接)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

個別面接でじっくりと話せます
希望に応じて職員との面談を行うことも可能です

提出書類 選考時にWEB上でエントリーシートを提出していただきます
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

2026年3月卒業見込みの大学院生・大学生・高専生・専門学校生。2023年(令和5年)以降既卒者。

募集人数 1~5名
募集学部・学科

■技術系
 建築職 : 建築系学科
 設備職 : 建築・機械・電気系学科

募集内訳 建築職・設備職 : 5名(建築施工管理、設備職)
募集の特徴
  • 総合職採用

建築施工管理、設備施工管理のみ北陸エリアでの地域限定勤務(エリア限定職採用)あり
※北陸エリア:富山県、石川県、福井県、新潟県、長野県

説明会・選考にて交通費支給あり 最終面接(本社・対面形式で実施)にお越しの場合は当社規定額(往復実費相当額)の支給あり

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

修士・博士了(地域限定職)

(月給)270,000円

270,000円

大卒・高専専攻科卒(地域限定職)

(月給)252,000円

252,000円

高専卒及び専門学校卒(地域限定職)

(月給)234,000円

234,000円

※既卒者は最終学歴に準じます
※現場手当(25,000円)を現場配属後(5月以降)から別途支給いたします

  • 試用期間あり

試用期間:3ヶ月間
試用期間中の待遇:変更なし

  • 固定残業制度なし
諸手当 家族手当、住宅手当、現場手当、通勤手当、引越し手当、役職手当、職位手当、管理職手当、時間外手当、宿日直手当、別居手当、設備手当、営業手当、入坑手当、特殊勤務手当、資格手当 他
昇給 年1回(10月)
賞与 年2回(6月、12月)
年間休日数 122日
休日休暇 土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季、慶弔、年次有給休暇(初年度10日) 、産前・産、育児休暇、作業所移動時、リフレッシュ 他
待遇・福利厚生・社内制度

施 設  寮、社宅等
保 険  健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
諸制度  社員預金、共済会、持株会他

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
  • フレックス制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 新潟
  • 富山
  • 石川
  • 福井
  • 長野

北陸支店(富山県)および北陸支店が管轄する当社作業所

勤務時間
  • 8:00~17:00
    実働8時間/1日

    店内勤務の場合は 8:30~17:30
    ※休憩時間 12:00~13:00

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には資料を送付
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • リクルーター制度あり
教育制度 入社前:内定者通信教育
入社時:新入社員導入教育
入社後:職種別実務研修、組織管理職研修、目的別専門教育
その他:通信教育、公的資格取得助成制度など
研修制度 【新入社員研修】
 新入社員全員で、基本的なビジネススキル、社内ルール社内組織の役割等を学びます

【職種別研修】
 入社1~10年目まで、土木・建築・事務の職種ごとに専門性を身に着けるための集合研修を行います

【海外研修】(希望者のみ)
 3~6カ月の期間で、当社の海外事業所・作業所にて実地研修を行っています

【管理者研修】
 新しく役職に登用された職員向けの集合研修です

問合せ先

問合せ先 〒103-8639 
東京都中央区日本橋本町4-12-19
佐藤工業株式会社
管理本部 総務部 人材開発課 採用担当
TEL:03-3661-1305
URL http://www.satokogyo.co.jp/saiyo
E-MAIL Saiyou@satokogyo.co.jp
交通機関 ・JR線、銀座線 神田駅より徒歩10分
・JR新 日本橋駅 8番出口より徒歩5分
・日比谷線 小伝馬町駅 4番出口より徒歩5分
・銀座線、半蔵門線 三越前駅 A10番出口より徒歩12分
・新宿線 岩本町駅 A5番出口より徒歩12分

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