最終更新日:2025/6/13

ファンケルグループ【(株)ファンケル/(株)ファンケル美健/(株)アテニア】[グループ募集]

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 化粧品
  • 食品
  • 通販・ネット販売

基本情報

本社
神奈川県

このコースは応募受付を終了しています。

仕事紹介記事

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健康食品基礎研究担当 骨密度や糖化測定をはじめとした様々なデータを用いて身体機能の変化などを研究。応用研究部門とも連携しながら商品づくりへ活かす
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化粧品応用研究担当 クレンジングや洗浄剤の開発を担当。開発にあたっては商品企画とのすり合わせから処方検討、品質確認・機能性評価、スケールアップまで携わる

募集コース

コース名
研究職
化粧品・健康食品の基礎研究、応用研究、安全性研究
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 化粧品応用研究(化粧品研究所)

化粧品の研究や商品開発に携わります。中身の感触や機能はもちろんのこと、容器や新しい材料、評価方法など様々な研究開発を行っています。
※配属職種、仕事内容の1例です。
募集会社:(株)ファンケル

配属職種2 化粧品基礎研究(基盤技術研究センター)

無添加の研究や化粧品開発に使用す素材の研究に携わります。独自の安全基準に基づきながら応用研究部門と連携して研究を行っています。
※配属職種、仕事内容の1例です。
募集会社:(株)ファンケル

配属職種3 健康食品応用研究(機能性食品研究所)

サプリメント・青汁・発芽米などの開発に携わります。またそのほかにも機能性表示食品の開発では臨床試験の実施や体内効率にこだわった研究も行います。
※配属職種、仕事内容の1例です。
募集会社:(株)ファンケル

配属職種4 健康食品基礎研究(基盤技術研究センター)

健康食品の商品に使用する素材の研究に携わります。お客様に機能を実感いただけるような商品にするため応用研究部門と連携しながら行っていきます。
※配属職種、仕事内容の1例です。
募集会社:(株)ファンケル

配属職種5 安全性研究(安全性品質研究センター)

化粧品・健康食品の安全性の研究に携わります。化粧品の場合は使用時の皮膚のかぶれなど、健康食品の場合は消費期限の設計など商品の安全性に関わる研究を行います。
※配属職種、仕事内容の1例です。
募集会社:(株)ファンケル

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

    マイナビよりエントリー後、マイページにて希望職種をお選びください。

  2. エントリーシート提出

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  6. 面接(個別)

    1回実施予定

  7. 内々定

募集コースの選択方法 マイナビよりエントリー後、マイページにて研究職コースをお選びください。
その後、 研究職コースのエントリーシートが表示されます。
※その他コースをご希望の場合は、マイページにて、
生産技術・生産管理職、総合職、アソシエイト職、エリア限定販売職のいずれかをご選択ください。
選考方法 ES選考、適性検査、面接(複数回)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接あり

提出書類 エントリーシート、適性検査
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生

募集人数 若干名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 転居を伴う転勤なし

説明会・選考にて交通費支給あり 最終選考にて一部支給予定 ※予告なく変更となる場合がございます

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

研究職、大卒

(月給)226,000円

226,000円

研究職、院了

(月給)243,000円

243,000円

研究職、博士了

(月給)253,000円

253,000円

  • 試用期間あり

試用期間:3カ月、条件面に変更はございません。
新入社員研修は入社後半年間実施します。
4・5月:本社研修(ビジネスマナー、グループワーク等)
6~8月:工場実習・店舗研修
9月:本社研修(新入社員研修まとめ、内示式)
※内容は変更となる場合がございます

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当、残業手当、よいこ手当(18歳以下の子どもがいる社員に、子ども一人に付き月額10,000円支給)、役職手当等
昇給 給与改定 年1回(役割評価結果による)
賞与 年2回
休日休暇 完全週休2日制、祝日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔休暇、配偶者出産・育児支援休業
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険(雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金)、退職金制度あり、積立貯蓄、社員割引購入制度、リロクラブ(提携福利厚生サービス)、従業員寮※規程あり、産休・育休制度、資格取得支援制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
  • フレックス制度あり
  • 副業可
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 神奈川

勤務時間
  • 9:00~17:30
    実働7.5時間/1日

  • フレックスタイムタイム制度
    (コアタイム11:00ー15:00)

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人

問合せ先

問合せ先 (株)ファンケル
人財開発部 新卒採用担当

〒231-8528
神奈川県横浜市中区山下町89‐1
045‐226‐1259

URL https://www.fancl.jp/index.html
E-MAIL jinzai@fancl.co.jp
交通機関 みなとみらい線 日本大通り駅3番出口より徒歩2分
JR関内駅南口下車徒歩12分
横浜市営地下鉄関内駅1番出口より徒歩12分

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