最終更新日：2025/4/25

(株)スリーライト

正社員

業種

広告
印刷・印刷関連
広告制作・Web制作
専門コンサルティング

基本情報

本社: 東京都

資本金: 3,600万円

売上高: 30.8億円（2024年9月期実績）

従業員: 85名（男性53名・女性32名）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
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採用実績

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スリーライトのリクルートページへようこそ！（2025/02/12更新）

伝言板画像

数ある会社の中から、(株)スリーライトにご興味をもっていただきありがとうございます。

スリーライトは、今年で設立38年目を迎えた広告制作会社です。
お客様の要望に対し、デザイン、WEB、印刷、グッズ、イベント等、様々な手法でカタチにしています。また、さらにより良くするために企画・提案も！

お客様の顔ぶれも有名企業が多数。やりがいと責任感、そしてその先にある達成感を感じながら仕事ができます。

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やりがい

多彩なプロモーション手法に携われ、入社1年目でも大手企業の担当を任せられるチャンスがあります。
職場環境

社長と社員との距離が近く、立場に関係なく自由に意見を出し合える風土があります。

会社紹介記事

紙・WEB・SNS・イベント・グッズなどを活用した総合プロモーションで、企業の課題を解決する広告制作会社。プロ野球チームのユニフォームを手がけた実績もあります。年間休日は120日以上あり、1年の3分の1が休日という環境です。産育休後の復帰率は100％と、ライフステージが変化しても安心。働きやすい職場なので、定着率は90％超です。

: 紙・WEB・SNS・イベント・グッズなどを活用した総合プロモーションで、企業の課題を解決する広告制作会社。プロ野球チームのユニフォームを手がけた実績もあります。

: 年間休日は120日以上あり、1年の3分の1が休日という環境です。産育休後の復帰率は100％と、ライフステージが変化しても安心。働きやすい職場なので、定着率は90％超です。

多彩なプロモーション手法で企業の課題を解決！案件の9割以上がお客様との直接取引

「オンラインイベントやSNSプロモーションにも対応できる体制を構築。すでに紙以外の売上比率は約50％で、今後も時代のニーズに合わせてその比率を高めていきたいです」	★幅広い業界のプロモーションを支援弊社は、印刷を手がける会社として1987年に設立しました。以来、時代のニーズに合わせて進化し続け、現在は紙媒体・WEB/SNS・イベント・グッズと幅広い領域を網羅する広告制作会社へと成長を遂げました。スポーツ・エンターテイメント・音楽・IT・外食・小売・教育機関など、お客様の業界もさまざま。プロ野球やプロサッカー、プロバスケットボール、大相撲、格闘技など、身近なスポーツのプロモーションでも豊富な実績を誇っています。 ★出会ってよかったと思われる企業を目指して弊社の案件の9割以上は、広告代理店を通さない、お客様との直接取引です。しかも、さまざまな業界の大手企業からも高い信頼を頂いています。新規開拓活動は継続的に行っておりますが、取引先様からのご紹介や、担当者様が転職された際にお声がけ頂き、新たなお客様として取引が広がるケースも多いです。この事実は「出会ってよかったと思われる企業、人で在り続ける」という理念を日々実践し、お客様の期待を超える価値を提供してきた証だと自負しています。 ★早くから成功体験を味わえるのが魅力弊社で働く魅力は、多彩なプロモーション手法と幅広い業界の知識が身につくこと。しかも、自分たちが携わったプロジェクトの成果を、実際に目にする機会がたくさんあります。入社1年目でプロ野球チームや大手メーカーの担当を任されたメンバーがいるなど、若手のうちから大きな仕事にチャレンジできるのも特徴です。任せたら任せっぱなしではなく、先輩がしっかりフォローするので、早くから成功体験を味わえるでしょう。また、自己研鑽のための研修の受講費用や資格の取得費用を年間10万円までサポートする「スキルアップフォロー制度」を用意。社員の成長をしっかり後押ししています。 ★好奇心が旺盛な方なら成長できる私たちが一緒に働きたいのは、好奇心が旺盛な方や素直に物事を吸収していける方です。また、いい意味で「欲」が強い方や「言われたことプラスα」のことができる方なら、スピーディに成長していけますし、より面白く仕事をすることができます。年間休日が120日以上あり、フレックスタイムや在宅勤務も導入していますのでワークライフバランスは抜群です。オフの日は趣味を楽しんで感性を磨き、ぜひ仕事に生かしてもらいたいですね。〈代表取締役社長／佐々木勝〉

「オンラインイベントやSNSプロモーションにも対応できる体制を構築。すでに紙以外の売上比率は約50％で、今後も時代のニーズに合わせてその比率を高めていきたいです」

★幅広い業界のプロモーションを支援

弊社は、印刷を手がける会社として1987年に設立しました。以来、時代のニーズに合わせて進化し続け、現在は紙媒体・WEB/SNS・イベント・グッズと幅広い領域を網羅する広告制作会社へと成長を遂げました。スポーツ・エンターテイメント・音楽・IT・外食・小売・教育機関など、お客様の業界もさまざま。プロ野球やプロサッカー、プロバスケットボール、大相撲、格闘技など、身近なスポーツのプロモーションでも豊富な実績を誇っています。

★出会ってよかったと思われる企業を目指して

弊社の案件の9割以上は、広告代理店を通さない、お客様との直接取引です。しかも、さまざまな業界の大手企業からも高い信頼を頂いています。新規開拓活動は継続的に行っておりますが、取引先様からのご紹介や、担当者様が転職された際にお声がけ頂き、新たなお客様として取引が広がるケースも多いです。この事実は「出会ってよかったと思われる企業、人で在り続ける」という理念を日々実践し、お客様の期待を超える価値を提供してきた証だと自負しています。

★早くから成功体験を味わえるのが魅力

弊社で働く魅力は、多彩なプロモーション手法と幅広い業界の知識が身につくこと。しかも、自分たちが携わったプロジェクトの成果を、実際に目にする機会がたくさんあります。入社1年目でプロ野球チームや大手メーカーの担当を任されたメンバーがいるなど、若手のうちから大きな仕事にチャレンジできるのも特徴です。任せたら任せっぱなしではなく、先輩がしっかりフォローするので、早くから成功体験を味わえるでしょう。また、自己研鑽のための研修の受講費用や資格の取得費用を年間10万円までサポートする「スキルアップフォロー制度」を用意。社員の成長をしっかり後押ししています。

★好奇心が旺盛な方なら成長できる

私たちが一緒に働きたいのは、好奇心が旺盛な方や素直に物事を吸収していける方です。また、いい意味で「欲」が強い方や「言われたことプラスα」のことができる方なら、スピーディに成長していけますし、より面白く仕事をすることができます。年間休日が120日以上あり、フレックスタイムや在宅勤務も導入していますのでワークライフバランスは抜群です。オフの日は趣味を楽しんで感性を磨き、ぜひ仕事に生かしてもらいたいですね。

〈代表取締役社長／佐々木勝〉

会社データ

プロフィール	●あらゆるプロモーションを提供できる一貫体制が強みスリーライトは、設立から38年目を迎えた広告制作会社です。創業時は印刷ビジネスが事業の中心でしたが、今ではデザイン、WEB、グッズ、イベント等、提供できるサービスの幅も広がり、プロモーション施策の企画提案も行っています。また、9割以上の案件がお客様との直接取引です。私たちが選ばれる理由、それはデザイン力と企画力、そして規模が小さいことを活かしたスピード感にあります。企画から制作、納品まで自社で一貫して高いクオリティを実現できることが、私たちの強みです。 ●大切にしているのは「期待を超えること」弊社がビジョンとして掲げている言葉は「出会ってよかったと思われる企業、人で在り続ける」です。企業成長のパートナーとして「スリーライトさんに相談すれば大丈夫」と頼っていただける関係性を大切にしてきました。なかでも大切にしていること、それは「お客様の期待を超える」ことです。常にプラスアルファの企画・提案を行い、お客様から選ばれる企業や人になる。そうすれば、お客様から「また次もお願いね」と、新たな価値提供につながっていくからです。現在、弊社のお客様はスポーツ業界・エンタメ業界における大手企業や団体など多岐にわたります。これまで積み重ねてきた信頼関係を武器に、これからも時代のニーズに合わせて常識に捉われない広告やプロモーションを生み出していきます。 ●「健康経営優良法人」を取得。柔軟な働き方を推進中弊社は「社員＝人財」ととらえ、社員の健康管理や健康増進に取り組んでおり、その取り組みが認められ「健康経営優良法人」を取得しております。現在は、感染症対策をきっかけに、企画営業職はオフィスワークとテレワークを並行しており、フレックス制も導入してより柔軟に働ける体制へ移行しました。社長と社員との距離も近く、オープンな風土も特徴のひとつ。立場に関係なく、自由に意見を出し合える風土があるため、若手もアイデアを発揮できる環境が整っています。
事業内容	■広告・印刷物などの企画立案・制作・印刷 ■WEBサイトの企画立案・制作 ■企業SNSの運用 ■販促グッズの企画立案・制作 ■各種イベントの企画立案・運営　 ■広告代理　他

プロフィール

●あらゆるプロモーションを提供できる一貫体制が強み

スリーライトは、設立から38年目を迎えた広告制作会社です。
創業時は印刷ビジネスが事業の中心でしたが、今ではデザイン、WEB、グッズ、イベント等、提供できるサービスの幅も広がり、プロモーション施策の企画提案も行っています。また、9割以上の案件がお客様との直接取引です。

私たちが選ばれる理由、それはデザイン力と企画力、そして規模が小さいことを活かしたスピード感にあります。企画から制作、納品まで自社で一貫して高いクオリティを実現できることが、私たちの強みです。

●大切にしているのは「期待を超えること」

弊社がビジョンとして掲げている言葉は「出会ってよかったと思われる企業、人で在り続ける」です。
企業成長のパートナーとして「スリーライトさんに相談すれば大丈夫」と頼っていただける関係性を大切にしてきました。

なかでも大切にしていること、それは「お客様の期待を超える」ことです。
常にプラスアルファの企画・提案を行い、お客様から選ばれる企業や人になる。そうすれば、お客様から「また次もお願いね」と、新たな価値提供につながっていくからです。

現在、弊社のお客様はスポーツ業界・エンタメ業界における大手企業や団体など多岐にわたります。これまで積み重ねてきた信頼関係を武器に、これからも時代のニーズに合わせて常識に捉われない広告やプロモーションを生み出していきます。

●「健康経営優良法人」を取得。柔軟な働き方を推進中

弊社は「社員＝人財」ととらえ、社員の健康管理や健康増進に取り組んでおり、その取り組みが認められ「健康経営優良法人」を取得しております。

現在は、感染症対策をきっかけに、企画営業職はオフィスワークとテレワークを並行しており、フレックス制も導入してより柔軟に働ける体制へ移行しました。

社長と社員との距離も近く、オープンな風土も特徴のひとつ。
立場に関係なく、自由に意見を出し合える風土があるため、若手もアイデアを発揮できる環境が整っています。

事業内容

■広告・印刷物などの企画立案・制作・印刷
■WEBサイトの企画立案・制作
■企業SNSの運用
■販促グッズの企画立案・制作
■各種イベントの企画立案・運営　
■広告代理　他

本社郵便番号	103-0005
本社所在地	東京都中央区日本橋久松町5番6号
本社電話番号	03-5640-5430
設立	1987年12月11日
資本金	3,600万円
従業員	85名（男性53名・女性32名）
売上高	30.8億円（2024年9月期実績）
事業所	ワークススタジオT2（東京都江東区）
主な取引先	(株)バンダイ、LINEヤフー(株)、(株)フジテレビジョン、スターバックスコーヒージャパン(株)　他
関連会社	(株)スリーライトホールディングス、(株)宙
平均年齢	約42.6歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 22.6時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.9日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	5名	5名
取得者	0名	5名	5名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 12.5%
  （8名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり ■ＯJT 　先輩社員の業務に同行し、仕事内容を理解しつつ、お客様や協力会社とのやり取りを体感します。 ■外部セミナー　ビジネスマナーや社会人としての基礎知識を得てもらうコンテンツです。 ■業界知識の勉強会　仕事を進める上で必須となる知識を習得するコンテンツです。
自己啓発支援制度	制度あり会社の業務で活用できる資格や知識、技術の習得を支援するため、その受講費用等に対して、一人につき年間10万円まで会社がサポートします。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞筑波大学＜大学＞青山学院大学、茨城大学、神田外語大学、共立女子大学、國學院大學、産業能率大学、仙台白百合女子大学、大東文化大学、筑波大学、東海大学、東京都市大学、東洋大学、獨協大学、法政大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、立正大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年度：4名（女性3名、男性1名） 2022年度：－ 2021年度：－ 2020年度：2名（女性2名）

採用実績（学校）

＜大学院＞
筑波大学
＜大学＞
青山学院大学、茨城大学、神田外語大学、共立女子大学、國學院大學、産業能率大学、仙台白百合女子大学、大東文化大学、筑波大学、東海大学、東京都市大学、東洋大学、獨協大学、法政大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、立正大学、早稲田大学

採用実績（人数）

2023年度：4名（女性3名、男性1名）
2022年度：－
2021年度：－
2020年度：2名（女性2名）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）