アイングループ【薬剤師職】[グループ募集]

新入社員で入った会社がM&Aで入社3年後にアイングループになりました。その頃は正直、不安でしたね。自分の会社が別の会社になるので。でも、その不安は、すぐに解消されました。アイングループは、社員を公正に接してくれるんです。既存社員でもないのに、新規店舗のオープニング時の薬局長を任せてもらえた時は嬉しかったですね。その後は、ブロック長を務め、京都のエリア長も任せていただきました。今は、自信の経験を活かし、西日本ファーマシーというM&Aでアイングループになった会社でエリア長をしています。

西日本ファーマシーはアインファーマシーズに比べると規模が小さなグループ会社ですが、たくさんの新しい取り組みをスタッフから意見を出し合って取り組んでいます。アイングループの良さを貪欲に取り入れていこうとするスタッフに囲まれています。ここでは、自分の殻に閉じこもって仕事をするのではなく、周りの人の意見を取り入れ、物事を進めていける人が向いていると感じます。

私がブロック長といういくつかの店舗を管理する役職だった際に、薬局長をやることに対して不安を感じていたスタッフと関わることがありました。何を不安に思っているのか、薬局長業務を前向きに取り組み続けるにはどうしたら良いのかをこまめに話し合うことで、どんどん楽しんで仕事をしてくれるようになったのは今でも強く印象に残っています。一緒に楽しんで仕事をしてくれているスタッフがいることが自分はとても嬉しく感じています。

アイングループとなったことで小さな企業ではできなかった規模のことをたくさん経験することができ、人として今でも成長をし続けられているのではないかと感じています。他者より絶対的な強みがあるわけではありませんが、任された仕事を全うし、これからも仕事を通じて人間性を高めながら、関わるスタッフが仕事を楽しみキャリアアップしていけるよう、サポートをしていきたいと考えています。