最終更新日:2025/7/26

アイングループ【薬剤師職】[グループ募集]

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • 調剤薬局
  • ドラッグストア

基本情報

本社
北海道、東京都
PHOTO
  • 役職
  • 薬学系
  • 医療・福祉系

世界でも注目されている、サステナビリティ経営を目指して

  • 植木 麗子
  • 2001年入社
  • 武庫川女子大学
  • 薬学部 薬学科
  • サステナビリティ推進室

会社・仕事について

ワークスタイル
  • 企画・サービスを提案する仕事
  • 環境・エコロジーに携わる仕事
  • 豊富なアイディアを活かす仕事
現在の仕事
  • 部署名サステナビリティ推進室

今までの経歴と現在の仕事内容について教えてください!

新卒薬剤師として入社し、店舗勤務後、リクルート部、経営企画室を経て、昨年新設されたサステナビリティ推進室に着任しました。推進室では、「環境・社会・経済」の3つをバランスよく持続的に発展させていくという考え方のもと、企業活動を通じて社会課題(質の高い医療の提供、地域の健康推進、社員の働き方改革等)や環境課題(CO2排出や廃棄物等)に対応すべく、部署間を超えた約25のプロジェクトチームを立ち上げ、さまざまな取り組みを進めています。


この部署にはどんな人が向いていますか?求められるスキルなどあれば合わせて教えてください。

まずは薬剤師としてのスキルを身に付けることが前提ですが、その先に、培った経験を活かしつつ薬剤師という職種に囚われず、さまざまな分野の仕事に携わってみたいという方には面白い仕事です。求められるスキルは、コミュニケーション力と探求心。全部署の社員と連携していく必要がありますし、社内だけではなく社外にもアンテナを張って、最新の情報収集を得られるネットワークづくりも重要になります。


植木さんが思う、アインの強みはなんですか?

ズバリ「人」。求める人材は「素直、謙虚、前向き」であり、そういった雰囲気の社員が多いことが、アイングループの一番の強みです。サステナビリティ推進では、新しい取り組みや高い目標設定にチャレンジしています。一緒に働くプロジェクトメンバーも「時代の変化に、きちんと対応していくべき」「環境や社会問題など、難しいテーマだからこそ意味がある」と前向きに捉えてくれています。皆さんとも一緒に未来に向かって進んでいきたいです。


今後どのようなキャリアを描いていきたいと考えていますか?

サステナビリティ推進室はまだまだ新しい部署ですので、自身のキャリアとしても、まずはサステナビリティ経営の実現に向けての土台づくりをしていくことだと思っています。そしてさまざまな取り組みを通じて、アイングループの社員一人ひとりが、環境や社会、未来世代のことを意識し、普段の仕事や生活の在り方を考えて行動できるようなサポートをしていくことで、広く未来に貢献していきたいです。


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