(株)サンネット

官公庁向けの職員の部署異動、給与の計算などを管理するシステムの構築に携わっています。また、システムの修正後に、出力結果にどのような違いがでるかの確認や、システムの導入に携わっています。

配属後は、学生時代のプログラミング技術や、技術研修で学んだことの応用が求められるようになり、苦戦する時もありました。しかし、同じプロジェクトの先輩に理解できないところを教えてもらったり、会議で積極的に質問するようにしたことで、次第にプログラミングの技術やお客様の業界の知識が身に着き、仕様書通りにプログラム作成できたとき、自分の成長を実感することができました。

入社を決めた一番のきっかけになったことは、社員の雰囲気です。
面接や就職活動中に先輩社員と交流する機会があり、社員の方が暖かく接してくれました。
私は先輩に気軽に質問したり、話しかけられる職場で働きたいと考えており、サンネットの職場の雰囲気と、自分が求めている理想の職場が合っていると感じ、入社を決めました。

若手から活躍できることが一番の魅力だと思います。
打ち合わせなどで意見を言った際、年齢に関係なく、一意見として真剣に聞き、尊重してくれます。また、自分のプロジェクトは若手の先輩がプロジェクトリーダーとしてチームを引っ張っています。
年齢の近い先輩が活躍しているため、「自分も数年後にはこんな風になっていたい！」と先輩を目標にして頑張れます。